岗位职责： 1、根据石场的需求及岗位任职条件，协助招聘计划，组织面试、复试，完成人员配备。 2、负责公司的绩效考核、员工激励、以及内部沟通协调，保证公司人力资源供给和人力资源高效率。 3、领导公司行政人事服务管理工作。 4、组织拟订、建立完善公司各项管理规章制度。 任职资格： 1、大专以上学历，专业不限。 2、5年以上同等岗位工作经验，熟悉人力资源管理知识，熟练掌握招聘和绩效模块的操作。 3、熟练使用PPT、word、excel等办公软件。 4、具有良好的领导能力、团队协助能力、判断与决策能力；人际能力、沟通能力、计划与执行能力。 福利待遇： 月休4天，购买社保，包吃住，有年终奖。

1、本科学历行政管理、工商管理、人力资源管理专业，有3年以上行政人事工作经验，2年以上行政人事经理工作经验； 2、能独立负责公司的上海419花坛建设，熟悉相关劳动法律法规，； 3、能独立负责设计公司薪酬体制； 4、熟练运用人力资源的六大模块，有较强的计划、组织、协调能力等； 5、能独立组织员工各类活动团建； 6、完善公司各项流程化建设，监督各项制度落地执行

1、参与制定和优化行政管理制度，梳理行政流程，负责日常行政管理工作； 2、执行年度行政费用预算，控制行政费用； 3、负责公司的食堂管理、宿舍管理、环境卫生管理、绿化管理、厂房管理、基建工程管理和房屋修缮、装修管理等综合事务工作；行政后勤管理工作（宿舍管理、劳保用品管理、电话宽带管理等）； 4、在部门主管的领导下，负责公司的行政后勤工作，安全保卫和消防管理工作，创造舒适、优美、整洁的工作生活环境； 5、负责公司资产管理、办公用品和劳保用品的管理工作，避免公司资产流失和浪费; 6、大型活动的组织和策划，有丰富经验的优先考虑； 7、对下属各子公司行政工作服务及监督工作； 8、上级交办的其他工作。 任职要求： 1、大专以上学历，企业管理、人力资源管理、行政管理等相关专业优先考虑； 2、相关岗位工作经验； 3、具有亲和力，较强的责任感与敬业精神。

1、熟悉运用WPS等办公软件； 2、接收、分类保管部门文件； 3、协助业务查询销售数据； 4、客户对账、催收，确保款项准确、安全，定期整理欠款数据给领导； 5、完成领导交代的其他工作； 6、工作仔细认真、有责任心，有客服工作经验优先。 7、有一定的文件编写能力

职位描述： 负责做招聘预约，简历管理，考勤制作，做会议记录等。

主导维系周边政府关系，协助办公室的行政和人事工作，有良好的文字功底，口才及形象佳，会做喝酒，会开车

1、协助上级建立健全公司招聘、培训、保险、福利、绩效考核等制度建设; 2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同; 3、执行各项实务的操作流程和各类规章 制度的实施，配合其他业务部门工作; 4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规; 5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续; 6、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈; 7、负责员工办理相应的社会保险等; 8、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动; 9、协助组织开展相关部门活动； 10、上级交代的其他事项。

1、部门日常行政事务支持； 2、负责有关文件的起草、修改、审核、整理各类文书、文件、报告、总结及其他材料； 3、在授权范围内，负责部门重要外事活动的组织与重要客人的联络、接待工作； 4、负责管理会议安排、会议记录和会后跟进、推动、落实与反馈。

1、根据企业发展战略，组织制定人力资源发展规划（组织架构、职务规划、工作评价、薪酬设计等）。 2、主导各类人力资源重点项目推进，人员梯队搭建、储备人员培养管理、绩效体系建立等； 3、负责日常员工招聘、任用、培训、绩效、薪酬及员工关系工作开展，推动并不断完善人力资源管理体系； 4、适时提出适合我公司的员工福利计划，上报批准后监督落实，推动员工满意度的提升； 5、协调、指导各部门在人力资源管理方面等工作的开展，确保公司人力资源的合理使用，及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题； 6、推动上海419花坛的宣导，组织并策划员工活动的展开； 7、建设公司行政管理体系，负责公司日常行政的管理 任职要求： 1.人力资源管理或行政管理类相关专业，大学本科以上学历，持人力资源管理师证优先. 2.具有商业广告、传媒、装修行政管理三年以上同职工作经验，3年以上人力资源、行政管理工作经验. 3.熟悉人力资源管理六大模块，熟悉国家人事劳动法规，熟悉商业传媒、广告、装修行政行业人力资源和行政事务管理. 4.具有计划、组织、领导、控制、沟通、协调、创新能力. 5.熟练掌握Office办公软件.  

1. 负责公司日常事务。 2. 协助后勤经理整理会议记录,管好档案、文件。 3. 较好的文字表达能力，较强的执行力。 4. 完成后勤部经理交办的其他各项任务。 5. 信息系统数据的录入、填写和传递，相关单证、报表的整理和归档