职位描述
督导工作职责：
1、督促各门店的管理、促销的辅助工作，提升门店的业绩。
2、新开门店前期准备工作，1-3个月将新店带入正常的营运工作状态。
3、负责门店的日常运营管理，对门店的人、物、财负责。对公司各项制度、通知的传达与执行。
4、搭建新开店铺人员组织框架，对门店员工进行不断的培训和督导，指导当地店长能迅速接手门店的各项管理工作，督促各门店的管理、促销的辅助工作，提升门店的业绩。
5、对门店所处商圈、客群进行定位分析并因店制宜，制定合适的促销策略。
6、若公司有需要，针对老店长离职或其他原因需要整改的店铺，须驻场进行整改并培训新店长。
7、有效的控制门店的成本，对企业有忠诚度，处理门店突发事件。
8、服从上司的各项工作安排，适应广西范围内出差
【任职条件】
1、性别不限，中专及以上学历；
2、上服装行业1年以督导经理工作经验，同时管辖8家店以上者；
3、具备零售门店统筹力，管理经验及丰富的终端销售技巧；
4、擅长终端员工培训，授课，管理经验丰富，懂得人才培养；
5、具备良好的表达能力及沟通能力；
原标题：《女装督导区域负责人》
公司简介
公司成立于2018年，是一家年轻活跃的公司，公司总部坐落广西首府--南宁，定位于全国直营、联营的零售终端业务模式。主要经营：蔻笛女装品牌，目前在广西、云南、海南遍布100多家分店。拥有商品分析、运营、仓库、后勤、销售等300多名员工。公司本着“诚实做人，诚信经营”的企业经营宗旨，坚持“以人为本，顾客至上”的企业经营理念，提倡“诚信、团结、敬业、高效”的企业精神文化，努力不懈地为广大消费者提供优质的产品与真诚、专业的服务。得到了顾客们的支持和认可，深受广大消费者的青睐。公司采取诚信经营的服务模式，凭借自身丰富的市场营销经验、企业战略管理和人才优势，不断探索前行，将最好的产品与服务带给广大消费者。
上班地点
工作地址：
梧州市万秀区大东上路143号地层1、2、7、8号商铺
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- 梧州市万秀区蔻笛服装销售店
- 所在行业 服饰/服装
- 成立时间 2年（2022年7月12日）
- 企业性质 个体户
- 公司规模 --
