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梧州人力资源专员/行政招聘

共找到 2条 梧州 人力资源专员/行政 招聘 职位。好工作,上桂聘
2024-10-10
冼女士
【工作职责】
完成报销、付款、合同等各类原始单据的审核;
完成月度资金计划编制,日常收支管理;
完成日常平台数据审核,凭证制单,确保凭证入账;
协助完成公司财务年报的编制;
根据上级安排,完成相关各项财务税务工作;
能够专业高效的与相关业务部门沟通,做好日常工作的财务支持 ;
日常凭证装订,合同及财务档案管理;
负责与税务、工商、银行等部门的接洽、沟通与协调。
协助总经理决定公司劳动人事政策,负责研究贯彻执行公司劳动人事诸方面的方针、政策、指令、决议;
负责公司的招聘、录用、晋升、培训、考绩、培训、惩罚意见,并提交总经理决定。
【任职要求】
年龄35-45岁,本科以上学历,财务、会计相关专业优先;
有制造企业5年以上独立会计工作经验;
熟练运用各种办公软件;
具备一定数据分析能力和文字表达能力;
具备良好的沟通表达能力,责任心强,执行力高。
2024-10-08
李小姐
1、协助上级建立健全公司招聘、培训、保险、福利、绩效考核等制度建设;
2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;
3、执行各项实务的操作流程和各类规章
制度的实施,配合其他业务部门工作;
4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规;
5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;
6、协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈;
7、负责员工办理相应的社会保险等;
8、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动;
9、协助组织开展相关部门活动;
10、上级交代的其他事项。
约 2 个岗位
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梧州 人力资源专员/助理招聘工资

¥ 3500
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 10K,最多人拿:3K
  • 18.2%
    2K
  • 63.6%
    3K
  • 4.5%
    4K
  • 4.5%
    5K
  • 4.5%
    8K-1W
  • 4.5%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历
    100%
梧州人力资源专员/助理招聘需要什么学历?不限学历占100%。

经验要求分析

  • 不限经验
    100%
梧州人力资源专员/助理招聘需要什么经验?不限经验占100%。
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