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梧州绩效经理招聘

共找到 1条 梧州 绩效经理 招聘 职位。好工作,上桂聘
2024-11-22
彭女士
岗位职责:
1、根据公司业务目标,完成公司定期下达的团队及个人客户、业绩目标;
2、每日合理安排部门工作,并做好监督指导工作,使部门成员完成日常工作与指标;
3、定期组织召开本部门各项会议,对日、周、月度部门工作进行总结分析、提升部门绩效;
4、定期进行部门成员面谈、交流工作,了解员工遇到的问题,并为其及时解决,定期进行员工激励,激发员工的工作热情与斗志;
5、组建团队;
6、完成领导交代的其他事宜。
任职资格:
1、25-45岁,专业不限、学历不限;
2、从事家装行业或同行业销售工作1年以上,至少近1年任职中层经理及以上职务;
3、具备扎实的业务经验积累,对各个销售环节具有体系化的总结;
4、具有敏感的市场开拓意识,分析及解决问题能力强,具有优秀的资源整合能力和业务推进能力;
5、具备良好的沟通合作技巧及丰富的团队建设经验;
6、熟悉梧州市装修市场,有客户资源者优先录用。
约 1 个岗位
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梧州 薪酬绩效招聘工资

¥ 4700
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 20K,最多人拿:3K
  • 8.6%
    2K
  • 32.9%
    3K
  • 15.7%
    4K
  • 20%
    5K
  • 14.3%
    6K-8K
  • 1.4%
    8K-1W
  • 7.1%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历
    100%
梧州薪酬绩效招聘需要什么学历?不限学历占100%。

经验要求分析

  • 不限经验
    100%
梧州薪酬绩效招聘需要什么经验?不限经验占100%。

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