岗位职责： 1、统筹管理公司行政后勤服务工作，负责各部门之间与领导之间的协调； 2、负责公司的接待工作及政府关系、公共关系的建立、维护及保持； 3、负责相关会议的组织，会议场所与会议活动的布置和安排，负责会议决议的督办事项； 4、负责审核以公司形式发出的各类稿件、函件等工作； 5、负责制定公司项目相关采购成本和支出计划，并对采购需求确认； 职位要求： 1、本科及以上学历，工商管理、金融管理等相关管理类专业毕业，3年以上同岗位相关工作经验。 2、掌握行政职能、行政组织等行政管理学和基本知识，掌握各种公文处理流程以及各种常用公文的写作； 3、有一定的采购经验，具有良好的成本意识，优秀的谈判技巧，较强的分析、组织、沟通协调能力。 4、有政府部门工作的经验，熟悉国家政策、农林相关政策的优先录取。 南宁等地区可接受调派到梧州工作的优先录用！ 办公地点：广西梧州市国龙财富中心西门四楼

处理办公室日常事务，协助公司领导传达公司领导指示。处理与外单位除业务外的往来，负责执行公司的规章制度。主管公司内的安保、卫生、物管等相关业务。

工作职责： 1.负责集团外部文件的签收、登记、筛选、审核、办理、流转；进行集团外报文件的专送、交换工作； 2.提高文件的规范性，校核各部门、各企业的文件格式、内容，并流转、印制、分送集团公文； 3.跟踪公文办理进度，对已办理完毕的文件做归档处理，建立文件基本信息台账目录，定期整理和打印归档文件资料，妥善保管； 4.根据集团OA使用的实际情况，定期OA使用收集意见建议，明确各部门OA业务需求，及时优化OA流程； 5.与各企业联络，对文件相关问题进行指导、协调； 6.处理集团办公室日常事务，负责集团领导班子与各部门各企业的日常服务、协调工作。 7.撰写各类公文材料、汇报材料、经验材料、会议材料等，撰写党委会、总经理办公会、工作例会等重要会议的纪要、记录； 8.落实上级机要保密工作，开展集团机要保密工作；负责集团涉密文件的管理；参与有关泄密事故的调查处理工作；指导所属企业开展机要保密工作； 9.负责集团各类材料的收集、整理、立卷、归档及保管工作；负责提供档案调阅；组织开展档案培训，指导所属企业档案管理； 10.管理集团印章、印信及其他重要证照；负责集团工商变更、备案等工作；为集团、各部门刻制印章并备案； 11.负责建立、完善办公室与综合文秘业务相关的制度的起草与制定； 12.牵头组织集团公司商标的申请、注册、管理、维护、登记等工作，指导下属企业开展商标管理等工作。 任职资格： 1.中共党员优先，大学本科及以上学历，专业不限，语言文学类、行政管理类或与公司主营业务相关的专业优先； 2.3年及以上相关工作经验，具备办公室、党政机关工作经验者优先； 3.具备较好的口头表达能力、书面写作能力、团队合作能力、组织协调能力、沟通能力。有较强原则性，保密意识好。 薪酬区间不含浮动的绩效奖金部分。

1. 负责会议室进行时，麦克风、音乐的声量调整。 2.日常宴会转场，摆台工作。

主要岗位职责： 1、负责接待及重要关系的建立和维护工作； 2、负责各中心、部门及分子公司之间的沟通协调，配合协助做好各项服务、保障工作； 3、负责公司对内对外重要公文、制度的撰写、审核工作； 4、负责组织、安排公司的内部会议、年会、接待活动、文体活动等； 5、负责工商、资产管理工作、各类证照的注册、变更及重要资料的管理工作； 6、组织制定各部门的权责手册，明确各项授权、审批流程； 7、负责印章管理、档案管理、办公环境管理等工作； 8、负责上海419花坛建设工作； 9、负责办公物资的采购管理工作。 10、完成领导交办的其他工作。 任职要求： 1、有5年以上同等岗位经验，性格开朗、端庄大方、健谈； 2、有同行业人事管理工作经验者优先考虑； 3、工商管理、人力资源等管理类专业，全日制本科及以上学历。 公司福利：工龄工资+生日贺仪+结婚贺仪+生育贺仪+入学贺仪+年货+员工培训； 休假福利：带薪年休假+婚假+护理假+考试假等假期

1． 负责公司员工招募工作，对部门缺员进行推荐； 2．负责执行及规划员工培训工作； 3． 考核员工的绩效，并提出改进的建议； 4． 负责档案的整理、记录、收集、存档和保管工作； 5． 确保有关人事规定遵循政府有关部门的劳动法规； 6． 落实员工薪资核发及福利金、奖金等的正确发放； 7． 协助各部门人事及预算的控管； 8． 负责监督检查店内各部门、员工执行规范的情况。

岗位职责： 1、公司人工成本、行政费用的预算与管理； 2、制度流程建设、各类会议活动组织、办公环境管理、公司各类采购统筹、固定资产及车辆管理、公司仓储及礼品库管理； 3、行政管理体系搭建、办公区域租赁装修、行政采购体系搭建维护、大型年会及重要活动组织； 4、采购、管理公司固定资产与低值易耗品（非办公用品和日常用品）； 5、负责固定资产台账审核、组织固定资产盘点工作。 任职资格： 1、大专及以上学历，具备汽车行业行政岗位工作经验优先考虑； 2、固定资产管理经验、资产管理合同管理； 3、有一定财务经验； 4、较强的责任心和敬业精神，良好的组织协调能力及沟通能力，较强的分析、解决问题能力； 5、熟练使用办公软件和办公自动化设备。