1、全面负责广西家味央厨餐饮有限公司各项营运管理工作，协助董事长东味央厨 2、参与家味央厨公司经营战略的制定，对公司中长期发展规划负有组织、推动支任; 3、制定各品牌餐厅年度、季度、月度的经营目标，发展工作计划及指标。推动家味央厨营业额、成本、利润、顾客满意度、员工发展等综合运营指标的顺利达成; 4、指导餐厅在人员、物料、设备、清洁、安全操作、食品安全、菜品质量、服务质量、员工纪律、实发事件等方面所涉及的工作; 5、参与策划各品牌餐厅促销活动及市场推广计划，并追踪效果; 6、负击统等开发新市场餐厅选址、装修、市场推广、运营等各项工作的实施: 7、负毒营运部门的日常运作管理，合理设置组织结构和岗位，负去营运人才培育管理系统的建立，建设和发展优秀的营运人才队伍。

酒店店长 酒店运营管理 吃苦耐劳、认真负责、事业心强、工作能力强！

工作内容 1、协助总经理处理日常管理事务，确保高效运作； 2、参与组织公司重要会议及活动，保障顺利进行； 3、协调内外部关系，优化沟通渠道，提升工作效率。 任职要求： 1、具备出色的组织和协调能力，能够处理多任务并保持高效率； 2、沟通能力强，能够与各类人员建立良好工作关系； 3、具有良好的判断力和决策能力，能够在压力下保持冷静。

1．制定公司发展战略规划以及高层管理； 2．建立公司高效的组织和工作体系；3．负责公司经营管理，实现经营目标；4．具有战略眼光、全局视野和决策能力。 5.清华大学毕业

负责酒店全面工作、投资收益预算管理，执行力强、具备1000万以上资产管理能力！ 职位招聘1-5人

作为副总经理，需要协助总经理完成公司的各项业务和管理工作，具体包括： 1. 协助总经理制定公司的发展战略、年度工作计划和经营计划，并组织、协调各部门实施。 2. 负责组织起草公司的重要文件、报告、讲话稿等综合性材料，并审核修改。 3. 协助总经理组织召开公司重要会议，负责会议精神的贯彻落实和督促检查。 4. 负责协调处理公司内部管理中的重要事项和重大问题，及时向总经理汇报进展情况，并协调相关单位和部门解决问题。 5. 协助总经理进行公司组织结构的调整和优化，完善公司各项管理制度和流程，提高管理效率和规范化水平。 6. 负责与政府、行业、客户等相关方的沟通和协调，为公司营造良好的发展环境。 7. 负责公司团队建设和人才引进工作，组织开展员工培训和职业发展等工作。 8. 协助总经理做好对外合作与交流工作，拓展公司的业务领域和市场空间。 9. 负责监督、检查和评估公司的各项管理工作，提出改进意见和建议。 10. 完成总经理交办的其他任务。 作为副总经理需要具备较强的组织协调能力、领导能力和管理经验，能够协助总经理完成公司的各项业务和管理工作，并推动公司的持续发展。同时需要注重细节和实践，不断学习和创新，不断提高自己的综合素质和业务水平。

负责全公司战略筹划和实施，内部管理，有销售经验优先

负责公司的整体运营，完善各部门规章制度，协调公司人事及相关业务，统筹公司组织架构，具备一定创新意识，对公司的发展具备一定前瞻性，同时负责储备干部的招聘与培养。要求大专及以上学历，年龄28---45岁。有3年以上管理工作经验者优先！ 加分项 有以下行业经验：机械设备/机电/重工·人力资源服务·汽车零部件

详情面谈，正式员工五险加双休

岗位职责: 1、主持建筑公司全面工作。严格执行国家职能部门制定的对建筑行业有关建筑施工工程作业方面 的各项法规、决议和决定，负责施工资质、安全许可的审验及延期工作。 2、要认真贯彻执行《建筑法》、《合同法》和国家有关劳动保护法令和制度以及公司的安全生产 制度，贯彻安全第一、预防为主的方针，按规定搞好安全防范措施，把安全工作落到实处， 3、负责组织制定和审批公司各项管理制度、管理办法和各项作业流程，健全和完善公司各部门岗位职责。 4、负责组织制定建筑公司的发展规划、编报公司年度工作计划和工作总结，指挥，督促并检查公司下属各部门完成各项工作。 5、负责确定建筑公司部门的设置，定编，定员，定岗，对本公司的人员招聘和人事安排有决定 权。 6、负责组织、领导本公司所有员工的业务，技能培训工作，提高员工的专业素质和工作效率。贯彻实施集团公司各项管理制度及相关文件内容，按要求做好相关工作的落实与检查工作。 7、和相关管理人员一起商订并签订各项目的单项工程承包合同，材料进购合同，各项劳务分包合 同，及零散用工合同。并按照合同法认真履行各项合同条款，保证施工顺利进行，维护企业的信誉和经济利益。 8、负责对公司各种工程、生产、办公物资采购计划审核。 9、加强对员工的安全，服务意识教育，牢固树立安全和文明生产观念。 10、完成集团领导交办的其他工作和任务。 任职要求: 1、工民建、建筑、土木工程等相关专业大学专科及以上学历。 2、正派、勒奋、廉洁、敢于管理和严格管理。 3、有同岗位工作经验5年以上者优先录用。