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饲料厂厂长(灵山)
9000-12000元11小时前邓女士1、全面负责工厂日常生产与运营
2、监督产品质量检测流程,对质量问题进行及时处理和改进
3、负责生产设备、仪器的管理和维护,确保设备正常运行
4、管理并激励生产团队,提升团队凝聚力和执行力
5、贯彻公司的成本控制目标,采取有效措施降低生产成本。
6、处理工厂外部关系,维护公司形象和利益
7、组织制定工厂的规章制度和操作规范,并监督执行。
1、大专及以上学历,动物营养、畜牧兽医、饲料加工、粮食工程、机械设计、机电一体化、电气工程、食品工程等相关专业。
2、具有3年以上制造业生产现场生产管理工作经验或3年以上大型饲料集团生产管理经验
3、熟练掌握生产计划与物料控制、生产质量管理、精益生产、生产设备管理等技能
4、具备较强的责任心和执行力,能够承担工作压力和挑战。 -
生产车间主任
5000-6000元2024-10-10黄水旺车间主任岗位职责:
1、按照生产计划组织车间生产负责本车间职工的劳动保护,组织落实车间安全教育和安全检查;负责车间质量、安全事故的紧急处理、偏差调查分析和上报;
2、负责组织实施GMP,保证生产过程和产品质量达到标准要求,参与生产记录和操作标准的制订;
3、负责组织完成车间产品技术经济指标(产量、质量、收率生产周期、设备利用率、生产效率)的目标制订、控制及统计分析;
4、负责组织车间的GMP检查工作,负责本车间职工的工作指导,组织落实车间培训计划的制订与实施,提高员工素质及业务技能;
5、负责组织落实车间工艺技术进步与验证工作,负责组织落实车间文件的编制、修订和使用管理工作;
6、负责车间的人事安排及考勤工作、物资计划与领用的审批、生产记录的审核;
7、根据生产计划统筹安排车间每天的生产和人员,使各岗位协调一致生产,防止因管理不当造成人员、设备、物料、时间的浪费,在保证收率(成品率)、质量的前提下,有责任降低生产成本。
8、制定车间技术工艺规程,结合生产实际情况革新、完善中药饮片生产流程,降低生产成本,提高生产效率,保质保量地完成生产任务。
9、根据生产任务的轻重多少,灵活调整生产定额及各岗位人员的配置,使各岗位人员发挥最大潜力,满负荷生产,同时体现多劳多得的原则。
10、负责对员工的培训工作,确保有针对性、及时有效
11、对新来的员工进行岗前培训。包括公司的规章制度、岗位职责、工作制度、安全知识及相关设备操作等。做到理论和实际相结合。经考试合格,新员工方可上岗
12、按照每月的培训计划进行车间全体员工的培训考核
13、熟悉药品生产质量管理规范,精通车间各项工作流程及操作
14、根据销售需要及生产计划下达合理、有效的生产指令,并对产品全过程进行质量监管与现场指导。
15、检查监督车间员工遵守各自岗位职责情况,并完成各岗位的生产工作任务
16、按程序处理生产中的各种事故和偏差
17、负责生产设备的现场管理工作
18、推进部门员工队伍建设,选拔、配备、培养、指导、评价下属员工,提升下属员工的整体素质。
19、完成公司交办的其他任务。
任职要求:
1、全日制本科及以上学历,有经验者可放宽到大专;就读药学、制药工程、化学等理工类相关专业;男女不限;具备扎实的专业基础;
2、有工作经验者,薪酬可商议,如1-3年无菌制剂生产现场管理经验,熟悉精益化管理,GMP管理要求,有车间主任任职资历等;
3、具备较强的沟通协调能力及责任心,严谨细心,有较好的保密意识;
4、熟练使用office等办公软件;
5、完成领导交给的其他任务。
特被说明:
职位福利:
五险、年终奖金、通讯补贴、餐饮补贴、年度健康体检、过节福利
联系电话:*********** -
生产组长/拉长
3000-5000元2024-10-10骆臣任职要求:
1、高中以上学历,25岁以上,针织流水线管理经验3年以上。
2、熟悉车缝车间的生产及质量管理,熟悉行业各种车位的操作方法;
4、熟悉耳机耳套品质、工艺特点,对操作有一定的经验。
5、能独立进行耳套成品制作、工序分析、人员安排,有丰富的车工资源。
6、较强的人际沟通及表达能力,善于处理各种员工问题。
7、心态良好,能承受较大的工作压力。
8、良好的人品与职业道德,工作执行力强
9、有耳机耳套行业工作经验者优先。
岗位职责:
1、遵守公司各项制度,履行自己的岗位职责要求;
2、负责班组的早会召开,提出今天的目标任务,找出昨天的不足和解决办法,大声表扬好的,婉转批评差的,并尽可能找出员工的优点表扬激励员工,创导积极向上的风气提高员工的工作技能及工作效率;,
3、负责生产计划实施、进度跟进、质量监督,在车间主管的管理下,带领本组成员,完成生产计划;
4、负责对新员工的入职前岗位培训工作,提升员工技能,改善生产方法,提升生产效率;
5、负责每日不间断巡查车位,发现问题及时改善,提高产品质量;
6、负责执行车间“5s”活动,确保生产安全,做到整洁,标识清楚;
7、负责管理本组机台、设备的日常维护与保养;
8、负责配合公司人事制度合理安排人力,控制生产成本,执行操作规程;
9、负责新产品首件样制作,按照样品指导完成试制产前检讨样及大货首批样 ;
10、负责班组产品的领货、领物料工作,负责做好新产品各流水工序操作人员的辅导工作;
11、负责班组的考勤,计件产量上报工作,认真填写,不得徇私舞弊,否则将严肃处理;
12、负责对公司的生产、经营和安全管理,工艺流程、生产设备、生产环境积极提出合理化建议;
13、负责解决生产过程中出现的问题;
14、科学安排班组产品的流程,保证首扎产品及时提供,会同质检部抓好本组的产品质量;
15、合理安排工序,有效分配工种,最大限度的提高人力资源,提高日产合格品的数量。
16、除单一的追求产量外,要灵活多变的运用管理理念,要有属于自己的观念和思维,敢于革新,在工人中起模范带头作用;
17、及时了解工人工作的难处,善于听取工人合理的意见,不得照顾人情,不得打压个别人;
18、组长应以争取日产合格品数量为己任,降低不合格品的数量,减少因此导致的人员耗费。
19、组长应以追求用以最少的生产成本创造更多价值的良好理念,而非追求什么都用好的,才能出产量的观念,督促工人合理使用,同样可以出产量的观念;
20、对于有关安全性的,不合理性、效率不高的工作方法要给予警告和指导;
21、对于疑难的加工问题,敢于向技术部门或其他班长请教,不要以此为耻,应以为荣;
22、对于一些工作认真有热情的工人,要重点培养调动积极性;
23、服从生产部的安排,关注生产进度,坚持做到均衡生产,保质保量地按时完成生产任务;
24、搞好班组的团结,激励组员努力工作,公平、公正对待每一位员工;
25、认真填写断针记录,控制好机针发放;
26、配合车间主管、厂长,做好班组生产订单的计划进度表,并付诸实践,有异常情况及时向上级反馈,以免影响货期; -
生产拉长
3000-6000元2024-10-10刘健拉长的岗位职责 一、拉长的岗位职责 1.根据生产计划组织人员、工具、物料等对生产计划进行实施并落实。 2对生产产品的品质控制。 3.对生产车间现场的5S、纪律的现场管理。 …… 二、工作程序 当接到生产制令单后首先应在生产前作好生产准备工作:1.生产文 1.1物料清单(BOM):了解产品的构成。 …… 4.物料准备:依据物料清单将生产所需物料及辅助物料的领取和申购。 三、工作计划制定 根据生产周期制定出具体的拉线生产计划。 四、生产 严格按预订的生产计划进行生产。 …… 1.投入数2,产出数3 产能4 直通率五、清尾:注意事项 1.不良品维修情况2.不良物料退补情况3欠料跟踪 六、生产完结后进行各数据总结分析以便于后序改进与生产。
约 4 个岗位
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