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会议服务员(钦州市、那彭镇)
3000-4000元17小时前陆先生岗位要求:
1、160cm以上,18-30岁之间,大专以上学历;
2、月薪3000元,月休4天,那彭项目包吃住;
3、形象气质佳,具备亲和力;
4、有较强的团队合作精神,待人接物大方得体;
5、熟悉一般办公软件的操作。
工作内容:
1、协助办公室行政后勤岗做好后勤保障各项工作;
2、负责会议接待工作,会议室管理及维护,协助各部门预定会议室;
3、做好相关的会议记录;
4、完成上级领导交办的其它工作、及各类临时事务的处理。 -
岗位职责:
岗位职责:
1. 负责点心制作的全过程,包括面团制作、包馅、烘焙等环节;
2. 负责点心质量的控制和管理,确保产品符合公司的标准和客户的需求;
3. 管理点心制作团队,指导员工进行工作,并确保团队的效率和质量;
4. 负责点心库存的管理和采购,确保库存充足,并控制成本;
5. 参与新产品的研发和试制,并提供意见和建议。
任职要求:
1. 具有面点师相关专业的学历背景,有相关工作经验者优先考虑;
2. 熟练掌握点心制作的技能和工艺,能够独立完成点心的制作;
3. 具有良好的团队管理能力,能够有效地指导员工进行工作;
4. 具有较强的沟通能力和协调能力,能够与不同部门进行有效的沟通和协调;
5. 具有较强的责任心和执行力,能够按时按质完成工作任务;
6. 具有良好的职业素养和团队合作精神,能够积极融入团队,为团队的发展做出贡献。 -
岗位职责:
岗位职责:
1. 负责烧腊菜品的制作和加工,确保菜品的质量和口感符合公司标准;
2. 负责食材的采购和库存管理,保证食材的新鲜度和质量;
3. 负责厨房的卫生和安全管理,保证厨房的整洁和卫生;
4. 协助厨师长完成菜品的研发和改良,不断提升菜品的品质和口感;
5. 配合其他部门的工作,保证餐厅的正常运营。
任职要求:
1. 具有厨师相关专业的学历背景,有烧腊制作经验者优先;
2. 熟悉烧腊菜品的制作和加工流程,能够独立完成菜品的制作;
3. 具有良好的卫生和安全意识,能够保证厨房的整洁和卫生;
4. 具有团队合作精神,能够与其他部门协作,保证餐厅的正常运营;
5. 具有较强的沟通能力和服务意识,能够与客人进行良好的沟通和服务。 -
业务主管
5000-10000元2024-10-12蓝浩诚1、负责壳牌产品的市场调研和需求分析; 2、建立和维护客户档案; 3、负责年度销售的预测,目标的制定及分解; 4、确定销售部门目标体系和销售配额; 5、负责销售渠道和客户的管理,开发新客户,拓展与老客户的业务 …… ,实现销售; 6、进行重要客户关系及订单的处理和跟进,负责区域内大客户项目的调研、跟踪、 项目策划、商务谈判; 7、协调公司内部资源,提高客户满意度; 8、组建并管理销售队伍; 9、带领业务团队达成销售目标 -
总经理助理
3000-5000元2024-10-12蓝浩诚一、招聘岗位 公司总经理助理1名,北海市区上班 二、招聘条件 1、20-35周岁;大学专科及以上学历; 2、遵纪守法,爱岗敬业,有良好的客服服务和团队合作意识,有较强的执行力和责任感及沟通协调能力 …… 三、网上报名时间 2024年8月25日-8月31日止 四、福利待遇 1、薪酬待遇3000-5000元,享受五险和国家休假制度; 2、签订聘用合同,实行聘用管理。 -
会计(双休+五险一金)
4000-6000元2024-10-12980024526@qq.com3、财务思维清晰、工作主动、细心,有责任心,能独立完成账务处理,具备财务分析判断能力; 4、熟悉会计法,熟悉公司会计账务处理及报税流程; 5、为人处事正直,工作认真、仔细,具备良好的沟通协调能力和团队合作能力 …… ,忠诚、敬业、严谨; 6、认可公司的上海419花坛,服务管理。 -
行政专员
3000-4000元2024-10-12梁女士岗位职责: 1、负责公司日常行政管理工作; 2、负责来访客户接待,做好接待与引见工作; 3、负责公司文件收发、合同及档案资料的管理工作; 4、负责公司办公环境、办公用品、办公设备的维护管理及办公用品的采购 …… 、大专及以上学历,工商管理类专业优先; 2、熟悉电脑操作,熟练运用word、excel等常用办公软件,具有良好的写作功底; 3、性格开朗,有耐心,善于沟通; 4、工作认真严谨,责任心强,有较强的团队意识 -
酒店前台
3000-4000元2024-10-12孙建勇2、能适应三班倒,有团队意识,服从管理 3、接待客人,办理入住、退房;接受客房预订与顾客咨询等服务工作。 -
总经理
8000-10000元2024-10-12卢桂林5.具备战略眼光,有良好的团队协作能力。 6.中级以上专业职称。有大型企业工作经验者优先考虑。 …… 岗位职责: 1.按照公司的发展战略,制定年度经营计划,合理安排生产计划; 2.全面负责生产经营等体系管理,按照GMP管理规范组织、协调、指导、监督生产中心各岗位的工作展开; 3.组织调控及编制施工过程中各种标准制定及优化 …… 4.根据公司人力资源整体规划,对人员配置、绩效管理、关键人才培养、招聘录用进行协助。 -
出纳(双休+五险一金)
3000-4000元2024-10-12980024526@qq.com财务管理等相关专业,有财务工作3年及以上工作经验; 2、熟练使用财务软件; 3、财务思维清晰、工作主动、细心,有责任心,能独立完成账务处理; 4、为人处事正直,工作认真、仔细,具备良好的沟通协调能力和团队合作能力 …… ,忠诚、敬业、严谨; 5、认可公司的上海419花坛,服务管理。 -
业务助理
6000-7000元2024-10-11一、岗位职责: 1.依托公司品牌和团队能力,负责维护公司的物流销售业务拓展,主动通过电话、拜访潜在客户信息;负责新客户信息的收集,发展新客户增加业务销售范围,不断开拓业务渠道;完成公司设定的销售目标; …… 定期总结并汇报工作相关情况 6、公司领导交代和安排的其他任务; 二、任职要求: 1、为毕业实习生提供就业实习平台,口齿清晰,语言表达流畅;大专及以上学历应届毕业生优先考虑(能力突出者可放宽条件),市场营销、物流管理等相关专业 …… ,具备良好的应变能力具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力; 3、工作积极主动,富有激情,目标感极强,抗击打能力较好,具有学习能力和优秀的沟通能力和良好的团队协作精神 -
新媒体专员
5000-8000元2024-10-11负责协调与沟通制作过程中的各相关环节,保证各类成片质量; (3)负责协助运营部完成相关素材(物料)设计; (4)负责公司网络宣传平台的搭建与内容的更新; (5)负责律所公众号编辑、抖音等各平台的管理 …… ; (6)负责新媒体平台直播管理; (7)关注热门词汇、流行元素、关键词等,能够独立主动策划热门选题、完善内容、优化标题; (8)完成上级领导交办的其他事项。 …… 充分发挥新媒体的互动性; 3、具备一定的资讯搜集和综合编辑能力优先; 4、熟练使用Photoshop、CDR、AI、PR等相关软件优先; 5、协调能力强、学习理解能力强、沟通好、执行力强、抗压、具备团队合作意识 -
操作工
6000-9000元2024-10-11覃女士岗位要求: 1、年龄40岁以下,身体健康,无传染性疾病;吃苦耐劳,无不良嗜好 2、中专及以上学历,有相关化工工作经验者优先录用 3、能接受倒班和加班 4、工作有责任心,适应能力强,具有团队协作意识 …… ,服从公司领导安排 岗位职责: 1、根据生产计划和工艺要求,及时完成本岗位任务; 2、严格按规定正确使用和管理设备,确保人身和设备安全,做好设备的维护保养工作; 3、按工艺和要求生产,预防品质问题的发生 -
灵山专卖店店长 岗位职责: 1、全面主持店面的管理工作,根据公司下达的各项任务,做好门店指标的个人分解,并带领团队完成; 2、负责门店商品的需货、上柜、陈列、销售等工作,以及销售记录、盘点、账目核对等 …… 妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的的各种矛盾; 5、维护门店形象做好清洁卫生工作,做好每月的排班工作; 6、销售小天才电话手表、步步高家教机及词典笔; 任职资格: 1、高中及以上学历,有门店运营经验,学历可放宽要求,有较强管理 …… 2、热爱零售行业,有1年以上零售门店管理工作经验优先; 3、沟通能力良好,为人正直,有责任心,亲和力强,能够承受较大的工作强度和工作压力; 4、年龄35岁以下。
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商业策划经理
10000-11000元2024-10-10黄海周负责团队的管理和培训,确保团队成员的工作效率和质量; 4. 负责与公司其他部门的沟通和协调,确保商业策划的顺利实施; 5. 负责商业策划的监控和评估,及时调整策略,确保商业目标的实现。 …… 本科及以上学历,市场营销、商业管理等相关专业; 2. 具备3年以上商业策划相关工作经验,有成功案例者优先考虑; 3. 具备较强的市场分析和判断能力,能够熟练运用市场调研和竞争分析工具; 4. …… 具备较强的团队管理和沟通能力,能够有效地协调和管理团队; 5. 具备良好的表达和撰写能力,能够编写高质量的商业计划书和报告; 6. -
4S店店长/维修站长
5000-6000元2024-10-10陆艳萍负责4S店售后管理,制定售后服务标准,确保售后服务质量; 2. 管理售后服务团队,指导、培训和考核售后服务人员; 3. 负责售后服务流程的优化和改进,提高售后服务效率; 4. …… 具备较强的团队管理能力,能够有效指导、培训和考核售后服务人员; 3. 具有较强的数据分析能力,能够对售后服务数据进行统计和分析; 4. -
会计
5000-6000元2024-10-10肖孟春依据费用管理规定,负责公司员工日常费用的报销及相关单据的审核; 5. 财务资料的收集、整理、归档; 6. 固定资产和低值易耗品的登记和盘点; 7.完成领导交办的其他事项。 …… 工作积极主动,有较强的团队合作意识,细心严谨,责任心强,能独立思考,善于总结工作经验和分析能力,保守企业商业和账务机密。 -
人力资源主管
5000-6000元2024-10-10黄水旺不定期组织员工开展各类团建活动; 3、负责建立健全、优化公司人力资源管理系统,确保人力资源工作按照公司发展目标日趋科学化,规范化; 4、参与员工薪酬方案的制定、实施和修订,并对公司薪酬情况进行监控管理 …… 7、负责员工花名册录入,档案的整理与管理;拟订人力资源岗位说明书以及管理流程;拟订员工手册; 8、负责员工考勤制作与复核;办理员工参保的核对与报送; 9、组织公司绩效考核,推进、落实公司月度、季度、 …… 年度绩效考核的相关工作; 10、建立完善OA审批流程;提出规范化管理建议; 11、完成领导交给的其他任务。 …… 工商管理等相关专业; 3、熟悉各种招聘渠道,招聘流程,了解各种人才测评工具或面试技巧;在人员招聘、引进、培训开发及员工考核、激励、关系协调等方面有实际操作能力;具有优秀的书面、口头表达能力,有良好的团队合作意识 …… ,工作积极主动、细心、责任心强,有较强的执行力; 4、熟练使用office等办公软件,懂得运用OA审批管理等。 -
安装造价员
8000-9000元2024-10-10覃尧岗位职责:1.项目投资分析,进行日常成本测算,提供设计变更成本建议; 2.负责对设计估算.施工图预算.招标文件编制.工程量计算进行审核; 3.组织内部招标实施,配合外部招标; 4.合同文件的起草与管理 …… ,跟踪分析合同执行情况,审核相关条款; 5.工程款支付审核,结算管理,概预算与决算报告; 6.变更洽商审核及处理索赔事宜。 …… 任职要求: 1.建筑工程.造价.预算等相关专业专科以上学历; 2.2年以上相关工作经验; 3.熟练掌握相关领域工程造价管理和成本控制流程,了解相关规定和政策; 4.善于撰写招标文件.合同及进行商务谈判 …… ; 5.工作严谨,善于沟通,具备良好的团队合作精神和职业操守; 6.卓越的执行能力,学习能力和独立工作能力。 -
车间主管
5000-6000元2024-10-10小谢4、负责车间5S以及对维修设备、工具和器具的保养和维护管理。 …… 4、素质要求:具有较强的组织能力,能够指导团队完成工作任务;具有坚韧的毅力和优秀素养以及高度的责任感和严谨的工作态度;善于沟通,有较强的协调、应变、用人、决策能力
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