上海419花坛

人力资源主管

5000-6000元
2024-10-10
黄水旺
岗位职责:
1、建立健全公司各项规章制度,完善公司各项流程化建设,并监督各项制度落地执行;
2、负责公司的上海419花坛建设,不定期组织员工开展各类团建活动;
3、负责建立健全、优化公司人力资源管理系统,确保人力资源工作按照公司发展目标日趋科学化,规范化;
4、参与员工薪酬方案的制定、实施和修订,并对公司薪酬情况进行监控管理;
5、负责人员的招聘工作,招聘渠道的拓展;
6、负责办理员工入职、转正、劳动合同签订、晋升、调动、终止劳动关系、离职相关手续,协调处理好员工劳资关系。
7、负责员工花名册录入,档案的整理与管理;拟订人力资源岗位说明书以及管理流程;拟订员工手册;
8、负责员工考勤制作与复核;办理员工参保的核对与报送;
9、组织公司绩效考核,推进、落实公司月度、季度、年度绩效考核的相关工作;
10、建立完善OA审批流程;提出规范化管理建议;
11、完成领导交给的其他任务。
任职要求:
1、35周岁以下,条件能力优秀者可以放宽至45岁,男女不限;
2、本科以上学历,行政、人力资源、工商管理等相关专业;
3、熟悉各种招聘渠道,招聘流程,了解各种人才测评工具或面试技巧;在人员招聘、引进、培训开发及员工考核、激励、关系协调等方面有实际操作能力;具有优秀的书面、口头表达能力,有良好的团队合作意识,工作积极主动、细心、责任心强,有较强的执行力;
4、熟练使用office等办公软件,懂得运用OA审批管理等。
联系人:黄海靖 联系电话:***********
上班时间:周一至周六早8:00~12:00 下午14:30~17:30
面试地址:广西壮族自治区钦州市钦南区梅园路28号
约 1 个岗位
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