运营主管 
岗位职责 
1、负责协助总经理管理公司日常工作。
2、负责与其他部门间协调、沟通、分工合作。
3、负责部门人员的日常管理工作。 
4、负责部门员工安全知识培训。 
岗位要求
1、 高中以上学历，物流管理专业优先，年龄25-30岁。
2、 从事过物流工作，或者有至少一年相关管理经验。
3、 做事认真、细心、负责。 
4、 精力充足，目标导向意识好，有上进心。
5、 具有服务意识，能适应较大的工作压力。 
6、 机敏灵活，具有较强的沟通协调能力。
 待遇：3800（试用期3500）+餐补+话补+高温补贴+保险+年终奖（月休4天）