上海419花坛

职位描述

岗位职责
1、根据公司的发展战略,选择合适的投资项目;
2、负责对公司重大项目投资可行性进行研究论证;
3、负责拟定公司重大投资方案并提交公司高层决策;
4、负责对重大投资项目的实施进行有效的跟踪与监督;
5、对控股参股公司经营情况进行跟踪,撰写专题分析报告;
6、监督合资合作项目的执行情况,保障资金回收;
7、对控股参股公司重要资料的收集、分析、管理;
8、对公司所涉及的投资领域进行行业信息资料的收集工作,编制行业发展评估报告;
9、负责对国家经济环境、竞争对手、市场情报进行收集与分析,参与拟订和修订公司战略;
10、负责发现新的商业机会,提出公司新业务发展方向的决策性建议;
11、负责对公司经营情况进行分析,撰写专题分析报告。
任职资格
1、本科及以上学历;
2、经济管理、财务、金融、法律及相关专业;
3、8年以上相关工作经验,3年以上管理岗位工作经验;
4、熟悉国家宏观经济政策、清晰公司战略管理、资本运营、法律事务等知识;
5、具备企业管理知识,较强的组织协调和沟通能力、分析判断能力、计划与执行能力。

公司简介

 本公司是一家围绕国内“众创教育”总体部署,致力于高端教育和培训技术研究、产品研发、应用技术和成果普及的创新型公司。

    一、公司秉承“开放、合作、共赢”的经营理念;

    二、公司产品在创造力培养、形成和应用领域拥有多项该领域专利,在国内具有领先水平;相关应用被国内顶级媒体等科学专栏播出;

    三、公司已为众多学校、图书馆和科普培训机构提供了具体的创造力培养、形成和应用解决方案和优质服务,应用案例获教育部相关奖项;

    四、公司依托国内一流高等院校和公益性教育机构其并互为战略合作伙伴,辐射港澳地区教育机构,致力于高端创新教育科技研究和应用,力争为国内外客户提供长期、持续的优质服务和体验,为中小学和相关机构科技创新教育创造最大价值。

上班地点

工作地址: 南宁青秀区新城国际大厦(金洲路)10楼1016号

可能感兴趣的职位

基建部经理
7000-8000元
南宁-青秀区
工作职责: 1.在集团总经理或分管基建副总经理的领导下开展施工管理工作,向总经理或分管副总经理汇报工作。 2.根据项目工程预期目标,制订项目施工计划,经批准后组织实施。 3.全权负责工程项目的控制与管理,协调、指导、控制、监督各项施工进度,以保障项目各预期目标的实现,并对项目工作结果负责。 4.审核工程项目的各类关键方案、合同,对项目进度、组织管理、质量、安全等工作进行监控和专业支持等工作,合理协调资源配置,确保各个项目在保质、无事故前提下,确保各个项目节点达成。 5.定期对项目工程进度、质量、安全文明施工和组织管理工作进行检查、总结分析和评估,对存在问题提出整改要求并予以通报。 6.负责工程预算控制。 7.贯彻实施公司质量与安全管理体系,监督、审查整体工程质量,依照公司安全管理体系要求、项目质量预期目标、合同要求对项目进行安全管理,以达到项目质量预期目标。 8.拟订并审核项目现场管理规范,设计和施工变更管理办法和项目计划的编制标准,并监督其实施。 9.参与公司重大规划设计以及项目现场的变更签证。 10.协调与工程参与各方及相关政府职能部门等之间关系,保持融洽沟通渠道,满足各项业务的顺利开展。 11.组织协调项目工程竣工验收工作。 12.负责协调工程管理相关日常事务,管理所辖部门事务。 13.组织制定工程项目管理相关制度、流程与文档,编写标准化工程实施要求。 14.负责分管领域团队建设,培养和发展骨干员工,考核项目工程人员。 任职要求: 1、本科及以上学历,工程类/土木工程类相关专业, 8年以上房地产工程管理经验,独立操盘过20万平方米以上的大型项目; 2、熟悉建设行业的相关法律法规,掌握施工及验收规范; 3、具有较强的组织协调管理能力、沟通能力,能够合理、有效地协调各项相关工作,工作严谨、认真、细致,责任心强、吃苦耐劳。 4、持工程类/机械类/建筑类中级职称,高工优先。
gxxybangongshi@163.com
报建经理
10000-15000元
南宁-兴宁区
岗位职责: 1、负责公司的开发报批报建工作; 2、根据公司年度经营管理计划,负责各项目报建工作,以及各专业和综合验收工作; 3、组织编制和完善开发报建管理制度及流程,制定项目开发报建手续报批的流程、制度、组织和控制规范,推动开发报建工作的有效、有序开展; 4、按项目整体开发计划组织开展项目前期、后期各项报批工作,推动各项前期开发手续的办理; 5、根据项目手续审批的进程,负责本部门与公司各部门之间的协调沟通工作,保证项目的快速推进; 6、建立和维护、发展政府关系,加强与政府行业主管部门及相关单位的联络、沟通,及时了解政府政策法规的变动,与政府职能部门、外部业务相关部门保持顺畅有效的业务合作关系和沟通,并协助维护公司对外形象。 7、及时应对处理项目开发过程中发生的突发事件,保障项目的顺利推进。 8、建立部门档案室,整理归档开发部的各类文件档案。 9、领导交办的其他工作。 任职要求: 1、大学本科及以上学历。 2、5年以上南宁地产项目报批报建管理经验,至少5个以上南宁项目经验,拥有南宁市、江南区、高新区等各城区良好的人脉关系及社会资源优先; 3、熟悉报建各项工作办理流程、地产开发流程,包括但不限于前期规划、报建以及各类证照的申报审批工作;熟悉政府相关部门的职责和业务权限。 4、较好的亲和力、抗压能力、公共关系拓展、对外沟通协调和应变能力。 5、性格活泼开朗,善于与人沟通,善于处理人际关系、公关应酬,社交能力强。
孙震
南宁-江南区
岗位职责 1.负责储能市场调研,制定技术发展战略,规划产品发展方向。 2.组织制定和实施重大技术方案。 3.负责组织产品技术难题攻关,组织和指导技术人员进行产品的开发和优化。 4.团队组建和管理,提高项目和市场支持效率。 任职要求: 1.全日制本科以上学历,电力、电子、电气、能源等相关专业毕业,45岁以下。 2.负责过多个中大型储能项目开发或系统集成工作。 3.具备整合内外部资源的能力和团队管理能力。
南宁-西乡塘区
营销岗位招聘信息 一、置业助理 (一)工作职责 1.负责接待客户、解答客户咨询,识别客户需求,为客户提供最合适房源 2.协助客户和房源的开发、维护,提供全方位的房地产置业服务 3.协助陪同客户实地看房、商务谈判、签订合同,促成交易 4.发掘新客户,寻找新房源,达成业务合作 5.完成领导交代的其他工作 (二)任职资格 1.高中以上学历,专业不限,经验不限 2.具备一定的房产知识、交际礼仪,了解办公软件、房产软件等 3.乐于沟通、交际,具备一定的销售热情、服务意识、拼搏精神 (三)薪资待遇5000元-10000元 底薪+高额提成40%+绩效工资(800-1500)+分红30%+奖励+培训+节日福利+四天休息/月+国内外旅游 二、置业顾问 (一)工作职责 1.负责接待客户、解答客户咨询,识别客户需求,为客户提供最合适房源 2.负责客户和房源的开发、维护,提供全方位的房地产置业服务 3.陪同客户实地看房、商务谈判、签订合同,促成交易 4.发掘新客户,寻找新房源,达成业务合作 5.完成领导交代的其他工作 (二)任职资格 1.高中以上学历、专业不限、经验不限 2.熟悉房产知识、沟通谈判技巧,熟悉运用办公软件、房产软件等 3.乐于沟通、交际,具有销售热情、服务意识、拼搏精神 (三)薪资待遇(7000元-15000) 底薪+高额提成40%+绩效工资(800-1500)+分红30%+奖励+培训+节日福利+四天休息/月+国内外旅游 三、高级置业顾问 (一)工作职责 1.负责接待客户、解答客户咨询,识别客户需求,为客户提供最合适房源 2.负责客户和房源的开发、维护,提供全方位的房地产置业服务 3.陪同客户实地看房、商务谈判、签订合同,促成交易 4.发掘新客户,寻找新房源,达成业务合作 5.带动新人完成业务,做好带头示范 6. 完成领导交代的其他工作 (二)任职资格 1.高中以上学历,专业不限,一年以上销售行业经验 2.熟悉房产知识、沟通谈判技巧,熟悉运用办公软件、房产软件等 3.乐于沟通、交际,具有销售热情、服务意识、拼搏精神 (三)薪资待遇(10000元-18000元) 底薪+高额提成40%+绩效工资(800-1500)+分红30%+奖励+培训+节日福利+四天休息/月+国内外旅游 四、业务经理 (一)工作职责 1.负责接待客户、解答客户咨询,识别客户需求,为客户提供最合适房源 2.负责客户和房源的开发、维护,提供全方位的房地产置业服务 3.跟进住宅、商铺、写字楼的买卖与租赁业务的全过程 4.深入发掘新客户,寻找合作对象,达成业务合作 5.带领成员完成业务,做好带头示范,达成业务目标 6.完成领导交代的其他工作 (二)任职资格 1.高中以上学历,专业不限,2年以上地产销售行业经验 2.熟悉销售门道、沟通技巧、带人技巧、谈判技巧等 3.乐于沟通、交际,具有销售热情、服务意识、拼搏精神 (三)薪资待遇(10000元-20000元) 底薪+高额提成40%+绩效工资(800-1500)+分红30%+奖励+培训+节日福利+四天休息/月+国内外旅游 五、营业经理 (一)工作职责 1.负责接待客户、解答客户咨询,识别客户需求,为客户提供最合适房源 2.负责客户和房源的开发、维护,提供全方位的房地产置业服务 3.负责住宅、商铺、写字楼的买卖与租赁业务的全过程 4.深入发掘新客户,寻找合作对象,达成业务合作 5.组建、带领、监督、鼓励团队完成业务目标 6.完成领导交代的其他工作 (二)任职资格 1.高中以上学历,专业不限,3年以上地产销售行业经验 2.熟悉销售门道、团队领导、沟通技巧、带人技巧、谈判技巧等 3.乐于沟通、交际,具有销售热情、服务意识、拼搏精神 (三)薪资待遇(15000元-25000元) 底薪+高额提成40%+绩效工资+分红30%+奖励+培训+团队管理+节日福利+四天休息/月+国内外旅游。
李增强
南宁-青秀区-金源CBD现代城
一、岗位职责 1、根据公司发展战略,制定年度工作计划及部门预算,并按年度工作计划组织实施市场发展部相关工作的开展; 2、选定线上线下的推广渠道,并按企业合作的推广渠道实施各项付费及免费推广活动; 3、组织运营企业各新媒体平台,包括但不限于抖音、视频号及海外新媒体平台,负责新媒体内容的策划、审核、发布及运营效果复盘; 4、统筹组织企业各类行业、产业展会,对后续客户信息收集、汇总、分配、跟进、客户转化等工作承担领导和协调责任; 5、根据企业发展需求,协助企业品牌策划、VI设计、企业品牌与形象推广工作; 6、统筹各类市场推广合作供应商、展会及相关资源的协调与对接,对内负责各类宣传物料、企业网站协调与审核,确保企业各类宣传媒介和物料的统一与规范; 7、完成上级领导和公司交给的其他工作。 二、任职要求 1、本科及以上学历,国际经济与贸易、新媒体运营、网络营销等相关专业。 2、具有5年以上市场推广部门团队管理工作经验,有物流行业新媒体运营、网络营销管理工作经验者优先。 3、具有较强的营销团队管理能力,对网络营销、线上推广有自己的理解和实操经验; 4、具备较强的责任心和团队管理意识,敬业拼博,有较强的市场开拓能力和敏锐的市场洞察力,能够有效转化网络客户资源。 5、具备良好的口头及书面表达能力,人际理解力和沟通协调能力强。
韦女士
南宁-邕宁区 20-38岁
职位描述 工作内容: 1,主要对接建筑人才 2、通过电话、微信、网络与人才进行交流, 给人才提供优质的建筑单位。 3、维护老客户的业务。 4、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。 5、代办资质 6、对接优质建筑单位 新员工有专业的人员带薪培训、工作轻松简单易上手, 公司提供资源,室内办公,无需外出。工作环境好! 任职资格: 1、有无经验即可(男女不限) 2、年龄20-38岁 3、普通话无障碍 4、对销售工作有较高的热情; 5、有责任心,热爱销售行业 薪资待遇:无责任底薪2000+200全勤+17%-23%高额提成+绩效奖+优秀奖+业绩排行奖等.... 福利:社保、话补、年终奖、工龄奖、优秀奖、生日会、优秀礼品、带薪婚假、年假、产假、户外团建、优秀员工季度旅游等等..... 上班时间: 8:30—12 : 00 14 : 00—18 : 00 每天7个半小时 不加班,周末双休,法定节假日正常放假。欢迎你成为我公司一员!!! 公司地址:南宁市邕宁区龙岗大道2号合景天峻广场59号楼1102号房
何经理
总经理
预算部经理
15000-20000元
南宁-青秀区-南湖广场
岗位职责: 1、管理部门工作,确保各项工作有序开展。 2、建立工程造价管理体系,形成投资有估算、设计有概算、施工有预算、竣工有结算的工作程序。 3、从造价角度给予项目现场工作建议。 4、负责落实工程的结算工作,参与项目经济指标分析及效益评估。 5、从造价角度参与设计、业主、监理等单位的合同争议、处理及索赔等事项。 6、从造价角度参与项目成本管理和项目审计工作。 7、做好部门的人才储备及培养工作。 8、完成上级领导交办的其他工作。 (本岗位的薪资视个人能力而定,工作表现优异,能达到公司要求,采取底薪+分红方式,年薪可达几十万,甚至上百万。) 任职要求: 1、建筑工程造价相关专业大专以上学历,有建筑施工企业相关工作经验。 2、熟练运用定额及清单工程量计算方式,准确把控项目各种费用。 3、具有较强的成本控制意识和控制能力、较强的判断力、组织协调能力、谈判能力。 4、具备一定的抗压能力,责任心强,良好的职业道德,原则性强,有敬业和奉献精神。 5、优秀的团队管理、激励培养下属的能力。
彭小姐
南宁-青秀区-东盟财经中心
上海419花坛 部门编制 企业制度
孙凯
品控经理
6000-8000元
南宁-良庆区-建业路
南宁东恒华道生物科技有限责任公司
快速消费品(食品,饮料,化妆品)
负责监督和管理产品和服务质量。岗位职责内容: 1、制定品控政策和流程:制定并更新组织的品控政策、流程和程序,确保其符合行业标准、法规和组织的需求。 2、协调内部各部门:协调不同部门之间的沟通,包括生产、采购、研发、营销、售后服务等,确保所有部门遵守品控政策和流程。 3、监督产品和服务质量:监督产品和服务的生产过程、质量检验和质量测试,确保产品和服务符合质量标准和客户需求。 4、分析和解决问题:分析产品和服务的缺陷和不良质量事件,确定其根本原因并采取纠正措施,确保类似问题不再发生。 5、培训和发展员工:开展品控相关的培训和发展计划,提高员工对品控政策和流程的理解和执行能力。 6、改进品控体系:定期审查和评估品控政策和流程的效果和有效性,提出改进建议和实施计划,不断优化品控体系。
高女士
行政人事主管
南宁-江南区
岗位职责: 1、开发、搜寻新的目标客户、扩展潜在客户; 2、开发销售渠道、同时发展二网,与销售经理沟通,选择正确的客户拓展渠道; 3、维护好客户关系,定期拜访客户; 4、及时反馈客户信息,帮助客户解决难题; 5、完成大客户销售任务目标; 6、调查分析潜在大客户; 7、定期拜访二网,对二网进行工作支持。 要求: 1.大专及以上学历,有驾照; 2.工作态度积极,言谈举止得体; 3.交际能力强,有亲和力,有较强的观察力和应变能力; 4.有汽车二网经理工作岗位经验优先。
赵小姐
广西同科典动教育科技有限公司招聘:公司标志 logo
广西同科典动教育科技有限公司
所在行业 电子/广告/教育
成立时间 --
企业性质 有限责任
公司规模 --

该公司其他职位

客服经理/主管

¥3000-6000元

南宁-青秀区-新城国际

售后服务经理

¥4000-5000元

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发展战略经理

¥4000-9000元

南宁-青秀区-新城国际
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