上海419花坛

职位描述

工作职责:
1.根据集团要求,制定子公司年度生产计划,并带领子公司团队完成各指标;
2.及时掌握和分析当地行业的现状及发展动向,并实时与上级保持沟通;
3.负责子公司的日常运营管理、负责各项制度指标的落地执行;
4.完善子公司内部组织架构,制定各岗位的工作标准,明确其职责权限;
5.负责子公司人员管理、考勤管理、常务管理、行政人事管理,并及时与总部对接;
6.根据基地实际情况、销售市场反馈情况制定生产的品种、数量、投资金额预算(包括月度资金计划)、人员配备、设备配备、出鱼计划、饲料采购计划、生产成本及预算;
7.月底前盘点月度计划完成情况,未完成的需要总结未完成的原因及补救措施及其期限并计划下月工作;
8.负责组织子公司安全生产教育工作,定期对员工进行生产安全培训;
9.负责安排基地的巡查工作,每天对鱼的健康情况进行监督;
10.集团领导安排的其他工作事项。
任职要求:
1.1.年龄:25-50岁;
2.学历:水产‘农学技术专业或企业管理相关专业,专科至本科毕业;
3.经验要求:5年以上水产鱼养殖经验;
4.知识要求:精通养殖过程中的各项操作;
5.能力要求:应急事件处理能力、发现问题,解决问题的能力;
6.其它要求:组织协调力、团队凝聚力、领导力、服从管理。
工作地点:广西区内(根据公司发展需要所分配至相应的子公司)

公司简介

一、集团基本情况
广西鑫坚集团创建于2011年,是一家集水产养殖、苗种培育、饲料生产、成鱼销售、鱼产品加工、品牌生态鱼餐饮服务、生态农业休闲旅游开发、海洋渔业、智慧渔业、商贸等多元化产业于一体的大型集团公司,目前公司旗下子公司50多家,员工1500多人,带动养殖户3000多户。公司成立以来聚焦渔业产业化发展,先后荣获“全国现代渔业种业示范场”“农业部水产健康养殖示范场”“广西农业产业化重点龙头企业”“广西扶贫龙头企业”“广西广联水产业商会第二届理事会会长单位”等荣誉,集团董事长王剑荣获广西工商联十二届执委会企业家执委,集团位列《2022中国农业企业500强》第199位,并连续3年进入『广西民营企业100强』榜单,分列25、27、32位。
二、生产经营情况
鑫坚集团以打造中国水产新产业链平台为目标,2021年在广西渔业企业中排名第一。基地分布广西10多座城市,集团拥有水库和养殖基地100多个,生态养殖面积100多万亩,精养面积26万亩,销售水产品遍布全国各大省份及海外多国。
鑫坚集团创建以来致力于推动现代渔业高质量发展,现已在平果坡造、河池巴马燕洞、来宾兴宾小平阳、岑溪归义、河池宜州苏村、河池都安永仁、百色田林潞城、来宾武宣等14个地级市建设路基设施渔业基地合计20个,面积超50000亩。
近年来,鑫坚集团坚持围绕客户需求持续创新,坚持“多链融合”发展思路 ,构建生态优先,绿色发展生态链 、产业链 、产品链 、品牌链、科技链、文化链 ,中国水产新产业链平台。
十年励志发展,鑫坚集团现有智慧渔业陆基养殖、精养池塘、大水面生态养殖、大水面精益养殖、孵化车间养殖、稻渔综合种养六大特色养殖模式,提供给农户的优质苗种每年需求达到2亿尾以上。鑫坚集团于2021年正式成立鑫坚水产研究院,与中国水产科学研究院淡水渔业研究中心、广西科学院、广西水产科学研究院等建立了战略合作关系,携手中国科学院院士——桂建芳、中国工程院院士——刘少军、中国水产研究院首席科学家——徐跑、广西水产科学研究院院长——罗永巨等多名行业专家,共同推动新品种研发、种质资源保护、良种引入推广,为中国水产种业的研究突破奠定权威学术与开拓的实践基础,为中国水产业人才发展提供持续的培导服务。

上班地点

工作地址: 南宁 青秀区 凤岭南

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南宁-青秀区-广西发展大厦
(服从区域调配) 工作内容: 连锁酒店店长负责管理和领导一家连锁酒店的业务。主要职责包括: - 管理和维护酒店的运营和财务状况,确保酒店的正常运营; - 招募和管理酒店的员工,确保酒店运营的顺利; - 协调和处理酒店与周边酒店、供应商、客户和其他利益相关者的关系; - 制定和执行酒店的营销策略,提高酒店的知名度和市场占有率; - 确保酒店客户满意度的提高,通过培训和提供支持来提高客户满意度; - 保持对行业趋势的了解,并确保酒店始终保持竞争力。 职位要求: - 大专学历及以上,年龄40岁以内,至少2年连锁酒店管理经验,熟悉酒店运营和管理; - 具有良好的人际交往能力和领导能力,能够招募和管理员工; - 具备良好的沟通技巧和协调能力,能够与周边酒店、供应商、客户和其他利益相关者保持良好的关系; - 具备良好的市场营销能力,能够制定和执行酒店的营销策略,提高酒店的知名度和市场占有率; - 具备抗压能力强,能够处理各种突发事件,并确保酒店的正常运营; - 具备英语阅读和写作能力,能够阅读和理解与酒店业务相关的法律、法规和政策。
1小时内
南宁-青秀区-广西发展大厦
岗位职责 1、 全面负责酒店的经营管理。 2、 建立、健全酒店的组织管理系统,使之合理化、精简化、高效化。 3、 负责实现酒店的营业收入指标和利润指标。 4、 负责制定酒店的经营预算和决算,提出更新改造和投资计划。 5、 落实酒店年度财务预算,向各部门下达年度工作指标。 6、 督促酒店维修保养工作和酒店安全管理工作。 7、 负责做好酒店对外公共关系,树立酒店良好形象。 8、 做好酒店机构设置、员工编制及重要人事变更。 9、 指导培训工作,培养人才,提高整个酒店的服务质量和员工素质。 岗位要求 1、 大专以上学历,相关管理专业。 2、有3年以上连锁品牌酒店总经理工作经验,熟悉广西市场。 3、 熟悉酒店各部门服务及管理流程。 4、 善于管理和经营团队,事业心强。 5、 有较强的沟通、计划、决策和综合判断能力。
1小时内
南宁-青秀区-广西发展大厦
(服从区域调配) 工作内容: 连锁酒店店长负责管理和领导一家连锁酒店的业务。主要职责包括: - 管理和维护酒店的运营和财务状况,确保酒店的正常运营; - 招募和管理酒店的员工,确保酒店运营的顺利; - 协调和处理酒店与周边酒店、供应商、客户和其他利益相关者的关系; - 制定和执行酒店的营销策略,提高酒店的知名度和市场占有率; - 确保酒店客户满意度的提高,通过培训和提供支持来提高客户满意度; - 保持对行业趋势的了解,并确保酒店始终保持竞争力。 职位要求: - 大专学历及以上,年龄40岁以内,至少2年连锁酒店管理经验,熟悉酒店运营和管理; - 具有良好的人际交往能力和领导能力,能够招募和管理员工; - 具备良好的沟通技巧和协调能力,能够与周边酒店、供应商、客户和其他利益相关者保持良好的关系; - 具备良好的市场营销能力,能够制定和执行酒店的营销策略,提高酒店的知名度和市场占有率; - 具备抗压能力强,能够处理各种突发事件,并确保酒店的正常运营; - 具备英语阅读和写作能力,能够阅读和理解与酒店业务相关的法律、法规和政策。
1小时内
南宁-良庆区
工作职责: 1、负责总经理日常用车服务且持有合法有效行车证件安全驾驶并遵守有关交通安全管理的规章规则和遵守企业相关规章制度及保密制度; 2、根据总经理的工作安排,提前规划行车路线,确保行程的顺利进行; 3、协助总经理负责公司外部领导、重要客户的接送、接待工作; 4、协助总经理处理行程中的临时事务,24小时开机待命可随时并及时到岗; 5、根据总经理的接待需求,采购领导所需物品; 6、协助总经理负责日常接待餐的结算工作,确保账目清晰、准确; 7、协助总经理接待用酒水、茶叶、礼品等物资储存和管理,确保物资数量准确、不被掉包; 8、协助总经理处理其他与出行相关的事务,如安排车辆年检、保险办理、办证、换证、违章处理等。在不影响总经理用车的情况下,配合完成其他管理人员的临时外出,采购等用车服务工作等; 9、完成公司领导交办的其他任务。 任职要求: 1、中专以上学历,男女司机都可,25-30岁,持C1以上驾照、3年以上实际驾龄,熟悉南宁路况,有交通工具有优先(退伍军人优先); 2、有2年以上领导专职司机工作经验,可查看事故记录,无主观人为安全事故,无醉驾酒驾历史,熟悉高档车辆的驾驶; 3、五官端正、身体健康、无不良嗜好(特别是不可酗酒),具备良好的职业形象和职业素养,专心驾驶不传播车内所听到看到的领导或公司机密; 4、熟悉商务接待,能够适应商务应酬善于察言观色,圆熟处事; 5、工作认真负责,有良好的语言表达能力和服务意识; 4、投递简历必须附带生活照。 6、具体工作地址在万科金域滨江,请考虑通勤距离再行面试。
2024-12-13
副总经理
10000-12000元
南宁-青秀区-永凯大厦
岗位职责:1、在公司总经理的领导下,按照公司的发展战略,监督制定各项目的工程实施计划; 2、全面负责公司的项目工程施工管理及监督工作。管理及监督项目的成本控制计划、施工进度计划、质量目标计划、工程回款计划,根据项目部管理大数据编制台账,按月度、年度进行考核; 3、负责管理公司“成本控制部”、“安全生产部”、“物资仓储部”的日常工作,制定团队发展计划,对所带团队进行上海419花坛、安全文明施工等方面的教育和宣传,贯彻公司企业精神,负责对工程技术骨干的培训和培养,执行公司人才发展和培养计划; 4、参加图纸会审、工程施工组织设计及大施工方案的讨论和审定,审定设计方案、设计图纸和设计文件,主持技术会议,参与和审定主要材料及设备的选型,审核重大设计和工程施工合同,对项目设计方案和工程建设的重大技术问题进行审核把关,并提出合理的建议; 5、做好工程板块对外的联络、交往,化解矛盾,平衡关系,维护良好的建设环境,负责协调工程建设相关各方的业务关系,以及和公司其他部门间的协调与配合工作,负责处理现场突发的有关重大问题。 任职需求: 1、工程类专业,本科及以上学历,管理类、工民建等相关专业; 2、10年以上建筑业从业经验,10年以上施工项目管理经验,5年以上企业高层经验; 3、精通工程建设项目管理,精通项目质量安全生产管理; 4、需有同时监管多个项目的管理经验,熟悉多项目大数据的建立与分析。 5、年龄50岁以下,有央企国企背景。
2024-12-13
总经理
50000-60000元
南宁-青秀区
一、工作职责 1、负责整个公司商业广场、城市综合体等商业项目的全面营运和管理工作; 2、落实商管总部、大区公司及城市公司确定的年度经营目标、各项管理制度及业务管理标准; 3、负责对重大事务进行分析决策,拟定单店发展规划、年度经营计划、财务预算方案、利润分配及亏损弥补方案; 4、开展商业项目的日常管理工作及日常运营监督、指导工作; 5、推动团队建设和日常人员管理工作,充分调动员工积极性,实现对员工的激励和督促,提升项目经营效率; 6、负责同当地政府、主管部门的关系维护,促进政企关系良好发展。 二、任职要求 1、大专及以上学历,40周岁以下; 2、8年以上知名商业地产公司工作经历,3年以上同等岗位工作经验; 3、具备较完整的购物中心、商业广场或大型百货前期筹备及后期运营全局操盘经验; 4、熟悉商业地产市场运作,了解商业项目管理模式,具有良好的宏观思维和全局把控能力; 5、具备良好的沟通表达能力和问题解决能力,逻辑思维清晰,管理意识强; 6、良好的亲和力和抗压能力,能够接受区域内工作派遣。 三、办公地点: 工作地:广西南宁、柳州、桂林、北海、合浦、梧州、玉林、贵港、贺州、海口、东方、万宁等,要求至少可接受一到两个市内派遣
2024-12-13
王志彬
南宁-青秀区
任职要求:(不符合任职要求请勿投) 1、2年全国连锁快捷酒店店长岗位工作经验‘ 2、负责门店全面管理工作,达成拟定业绩目标; 3、良好的沟通协调能力,打造门店人才梯队; 4、会做数据分析和各项业绩活动方案; 薪资待遇从优,具体***沟通 五险+带薪年假+年终奖金+绩效奖金+季度奖金+节日福利+生日福利+员工+培训+包吃+包住 本工作岗位是在玉林市玉州区的千景酒店(云天宫店)
2024-12-13
赵女士
总经理秘书
5000-6000元
南宁-兴宁区
一、薪资福利 1、4000-6000(底薪+绩效奖金+加班费),根据个人能力定薪,老板说公司不缺钱,缺人才! 2、法定节假日:(元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、国庆节、中秋节)以及过节福利(春节、中秋、冬至加餐)。 3、提供食宿、年假、年终奖、全勤奖、旅游团建,当然,还有下午茶吃吃喝喝,是一家非常接地气的公司。   二、工作时间 上班时间:10:00—18:30; (每月4—5天,自由选休)+ 法定节假日。 三、任职资格 1、法律相关专业,大专及以上学历;或有过法律相关工作2年以上经验优先(硬性要求); 2、从事过两年以上总经理助理、文秘相关工作; 3、事业心:能把全部心思都投入工作,对自已有高要求,遇到困难不放弃,有追求人生更高价值的理念。 4、责任感:对自已职责范围内的事情不推诿,积极主动承担责任。 5、抗压能力:以做好事情为目标,不计较付出和辛苦。 6、职业操守:能严守商业机密,维护公司和总经理的形象、声誉,与总经理保持工作方向一致。 7、良好的口头和书面表达能力,文笔基础扎实,熟悉公文写作,综合撰写能力强; 8、有C1驾照,会开车并且有良好的驾驶习惯。 四、工作职责 1、完成总经理交办的各种文件起草、合同审理工作,并给总经理提供决策性建议; 2、负责总经理日常文件及信息的分类、归纳和管理; 3、总经理交办事项的布置、实施、跟踪、督促、检查,落实执行情况,及时向总经理汇总汇报。 4、协助总经理处理各种日常事务及与各部门间的协调与沟通; 5、完成总经理交办的其他工作的督办、协调及落实任务。
2024-12-13
人事部
南宁-青秀区-星湖都汇
1)年龄26-32岁 全日制本科以上文化 2)性格外向、五官端正,形象气质好! 3)工作认真仔细,有责任心,能承受一定工作压力,有一定的管理,组织,接待能力。 4)协助总经理推动公司销售业务,组织完成公司整体业务计划, 5) 总经理及公司重要客户及合作伙伴的建立和维系。 6)完成公司领导安排的其他工作, 7)协助总经理对部门及分公司工作予以督导,协调,管理 8)与各分公司及各部门沟通协调,确保工作计划的推进落实 9)负责总经理的有关报告,文件的撰写工作,总经理交办工作的督办,协调及落实 10)要求有C1驾照,会开车且有一年以上驾龄,偶尔会出差! 福利待遇: 第一个月5000元 第二个月5800元,购买养老医疗保险,大小休,国家法定节假日正常休假。
2024-12-13
谢小姐
南宁-西乡塘区-火车站广场大厦
1、 全面负责酒店日常经营和管理工作,确保酒店经营和管理指标的完成; 2、 负责组织、实施及督导下属按如家手册标准建立培训体系,制定和实施店内各部门培训计划,为如家培养合格管理人才; 3、 负责店内人事工作的监督、指导、考核及招聘工作,接受公司人事调动; 4、 负责酒店文化和员工队伍建设,提升员工满意度; 5、 负责与社会职能部门之间的协调和沟通,为酒店创造良好的经营环境; 6、 执行统一的市场策略; 岗位要求: 1、 大专以上学历,8年以上工作经验; 2、 具有四星级以上酒店部门经理/部门总监或知名品牌连锁酒店总经理岗位工作经验; 3、 熟悉各地方相关的政策法规; 4、 爱岗敬业,注重工作结果; 5、 诚信,正值,有亲和力; 6、 出色的沟通能力、团队建设能力及承受工作压力的能力; 7、 有很强的执行力,富有激情,能出色完成公司下达的各种指令; 8、工作地点:城区范围,可接受外派。
2024-12-13
孙坚
广西鑫坚投资集团有限公司招聘:公司标志 logo
广西鑫坚投资集团有限公司
所在行业 电力/家具/投资
成立时间 6年(2018年5月30日)
企业性质 民营企业
公司规模 10人以下

该公司其他职位

河池公司财务BP

¥4000-5000元

南宁-良庆区

田东县财务BP

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场长(水产养殖)

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南宁-良庆区

人事行政部经理

¥6000-8000元

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巴马财务经理

¥6000-7000元

南宁-良庆区
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