上海419花坛

职位描述

岗位职责:
1.负责各乡镇光伏业务开展;
2.负责客户管理,巩固现有客户关系,善于维护和建立开发客户渠道,开拓及发掘潜在客户,制定有效营销策略;
3.负责对接客户沟通洽谈达成合作意向,房屋现场查看测量,租赁合同签订及并网工作;协调解决项目落地过程出现各类问题。
职位要求:
1.有光伏业务拓展销售,电力行业销售经验,有当地人脉资源优先;
2.具备较强的市场营销、推广能力和技巧,以及良好的人际沟通、协调、表达能力,性格开朗,工作有激情。能接受短期出差。
薪资待遇:无责底薪3-5k/月+项目提成(***)

公司简介

广西哒哒新能源科技有限公司,作为分布式光伏工程领域的专业服务商,我们致力于为客户提供从项目规划、设计、施工到运维的一站式解决方案。凭借对光伏技术的深刻理解和丰富的项目经验,我们能够为不同需求的客户量身定制高效、可靠的分布式光伏系统,助力其实现节能减排、提升经济效益的双重目标。
作为一家新秀企业,广西哒哒新能源科技有限公司已迅速崭露头角。我们凭借卓越的技术实力、敏锐的市场洞察力和高效的项目执行能力,成功中标广西电网多个城市的分布式光伏项目。这些项目的成功中标,不仅是对我们技术实力和服务质量的充分认可,更是对公司未来发展潜力的坚定信心。我们深知责任重大,因此将全力以赴,确保每一个项目都能以高质量、高效率的标准完成,为客户创造超越期望的价值。
发展理念与未来展望:展望未来,广西哒哒新能源科技有限公司将继续秉承“创新、协作、高效、共赢”的发展理念,深耕分布式光伏领域,不断探索新技术、新工艺和新模式。我们将加强与产业链上下游企业的紧密合作,共同推动行业进步和市场拓展。同时,我们也将积极履行社会责任,致力于绿色能源的发展和应用,为实现“双碳”目标贡献我们的智慧和力量。
我们坚信,通过不懈的努力和持续的创新,广西哒哒新能源科技有限公司将成为分布式光伏工程领域的佼佼者,为客户提供更加全面、优质、高效的能源服务,共同开创绿色、低碳、可持续的美好未来。

上班地点

工作地址: 广西壮族自治区南宁市青秀区桂雅路11号凤岭· 麒麟堡B单元十七层1706号房

可能感兴趣的职位

南宁-江南区 18-35岁
岗位要求: 1、从事快消品或者酒类行业工作经验,售经历者优先; 2、热爱销售,勤奋敬业,吃苦耐劳,有良好的团队合作精神; 3、身体健康,对工作富有激情; 4、有电动车优先。 工作简介: 1、根据公司市场经营策略,按要求建立有效渠道及终端网络; 2、负责所辖区域产品的分销工作,完成阶段性目标; 3、负责执行消费者推广活动方案和终端生动化建设; 4、协助市场部年度目标及阶段性目标的完成。 工作地:合浦
黄女士
HR
南宁-青秀区-泰安大厦 20-30岁
岗位描述 : 1.、负责公司广告业务的推广; 2、通过电话沟通,上门拜访等方式,了解客户需求,制定推广方案,达成合作关系; 3、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。 岗位要求 : 1、良好的表达能力和沟通技巧,能吃苦耐劳,亲和力好; 2、有梦想,敢追求,热爱销售,热爱互联网行业; 3、年龄要求:30岁以下。 福利: 1、待遇:底薪(3500-6000)+绩效(浮动800-1000)+提成+激励奖金; 2、上班时间:8:30—18:00,中午两个小时休息,周末双休,享有法定假日正常放假。 3、培训:入职岗前培训-----快速帮你融入团队,下团队师傅帮带+不定期专业培训-----提升你的职业能力! 4、迅速的职业发展通道: 销售顾问—高级销售顾问—销售主管—销售经理--销售总监—分公司负责人。公司实行能者上、平者让、庸者下的用人原则,只要有能力就可以上,无关工龄、无关其它。菜鸟也可以管理老鸟。 5、交通方便,地铁1号线直达。
陆经理
人事经理
南宁-青秀区 25-50岁
因业务发展需要,现面向社会公开招聘一批铁 路列车服务人员。 1.招聘要求:男女不限应届毕业生均可报名,要 求不晕车,手臂无纹身,男生身高165以上,女生身高155以上,年龄在18-48岁,政治面貌良好 2.上班时间:跟着列车走,无夜班,环境舒适。单位提供工优惠乘务餐、水果及饮品,下班提供公寓,娱乐活动室,每月休息15天,实行铁路对班制休息,即上一休一,上二休二(上岗需穿 铁路制服,佩戴铁路标志) 3.工作内容:1.主要负责南宁站始发乘客客饮食 供应,食品特产推广,百货销售,以上均无任 务要求单位客源充足无心理压力。 4.协助列车长和餐服长做好安全服务工作。 5.服务旅客指引旅客上下车。 6.负责旅客用餐、小食品、水果及中欧跨境高 端进口产品推广宣传。 7.福利待遇:每月员工聚餐,月度奖,年度奖节日福利。晋升空间广 8.薪资待遇:实习期为 1-6个月平均薪资4000 以上,转正8000+上不封顶。(单位提供保 险) 9.报名方式:直接点击职位申请,投递简历即 可.人事部会电话联系预约面试时间。 男女不限应届毕业生均可报名,要求不晕车, 手臂无纹身,男生身高165以上,女生身高150 以上。政治面貌良好,无犯罪记录 10.注意事项: (1) 求职者必须对其所填写的报名信息和提供 材料的真实性、准确性、完整性负责,资格审查 贯穿招聘全程,如有资料不实,一经发现立即 取消应聘资格。 (2)求职者要密切关注手机短信和接听电话,因个人疏忽错过招聘环节的马上与面试官联 系. (3)简历投递成功后下午6点前等待人事部通知。 (4)南宁列车运营人事部保留对本招聘公示的终解释权。
林晓娟
人事经理
南宁-青秀区 25-50岁
因业务发展需要,现面向社会公开招聘一批铁 路列车服务人员。 1.招聘要求:男女不限应届毕业生均可报名,要 求不晕车,手臂无纹身,男生身高165以上,女生身高155以上,年龄在18-48岁,政治面貌良好 2.上班时间:跟着列车走,无夜班,环境舒适。单位提供工优惠乘务餐、水果及饮品,下班提供公寓,娱乐活动室,每月休息15天,实行铁路对班制休息,即上一休一,上二休二(上岗需穿铁路制服,佩戴铁路标志) 3.工作内容:1.主要负责南宁站始发乘客客饮食 供应,食品特产推广,百货销售,以上均无任 务要求单位客源充足无心理 压力。 4.协助列车长和餐服长做好安全服务工作。 5.服务旅客指引旅客上下车。 6.负责旅客用餐、小食品、水果及中欧跨境高 端进口产品推广宣传。 7.福利待遇:每月员工聚餐,月度奖,年度奖 ,节日福利。晋升空间广 8.薪资待遇:实习期为 1-6个月平均薪资4000 以上,转正8000+上不封顶。(单位提供保 险) 9.报名方式:直接点击职位申请,投递简历即 可.人事部会电话联系预约面试时间。 男女不限应届毕业生均可报名,要求不晕车, 手臂无纹身,男生身高165以上,女生身高150 以上。政治面貌良好,无犯罪记录 10.注意事项: (1)求职者必须对其所填写的报名信息和提供 材料的真实性、准确性、完整性负责,资格审查 贯穿招聘全程,如有资料不实,一经发现立即 取消应聘资格。 (2)求职者要密切关注手机短信和接听电话, 若因个人疏忽错过招聘环节的马上与面试官联 系。 (3) 简历投递成功后下午6点前等待人事部通知。 南宁列车运营人事部保留对本招聘公示的终解释权。
林晓娟
人事经理
销售业务员
5000-7000元
南宁-宾阳县
本科以上 22-30岁
一、工作内容: 1、销售工作开展与销售管理。联系客户,接受客户订单,记录客户需求的品种和数量,核实客户订单信息并录入《肉鸡销售订货单》;记录当天接货价格并交财务计单;联系养户,跟踪了解上市产品的质量和数量,按客户订单安排出货,做好上市计划。 2、协助主任核定当天销售价格。将与客户沟通的信息反馈给主任,了解外围市场情况;销售部内部研讨决定销售价格。 3、市场调研。定期收集市场信息,了解行业情况和同行动向,并将重要信息整理后上报给主任;根据市场走势、结合自身情况合理安排上市计划。 4、客户管理与维护。积极获取市场和客户信息,努力开发新市场和开拓新客户;针对老客户做好回访,积极了解客户信息,挖掘客户深度需求,增进客勤关系;妥善处理客户投诉,提高客户满意度。 5、其它事项。上午根据工作需要协助调度员做好棚面管理工作;协助主任做好相关工作。 二、福利待遇 1.多元化收入:年薪结构包括固定工资、绩效奖金、年度奖金,应届生首年年薪如下:本科7-10万+、硕士10-25万+、博士20-50万+;更有项目跟投、股权激励、事业合伙人等长效激励机制,让员工获得更多收入。 2.其他福利:六险一金、定期旅游、免费体检、WIFI全覆盖+配置2室1厅1厨1卫的员工宿舍+餐厅+运动场所+员工安居房 3.多样化假期:周末双休、国家法定休假、带薪年假、路程假…… 4.晋升路径:集团建立了行政管理和专业“双通道”的职业发展体系,为不同类型人才晋升提供保障。 5.交通情况:交通便利,公司距离高速路口约3分钟车程,离宾阳高铁站约10分钟车程,动车到南宁市约30分钟。
黄忠祺
人力资源
南宁-青秀区 25-50岁
因业务发展需要,现面向社会公开招聘一批铁 路列车服务人员。 1.招聘要求:男女不限应届毕业生均可报名,要 求不晕车,手臂无纹身,男生身高165以上,女生身高155以上,体重60-70kg,年龄在18-48岁,政治面貌良好 2.上班时间:跟着列车走,无夜班,环境舒适。单位提供工优惠 乘务餐、水果及饮品,下班提供公寓,娱乐活动室,每月休息15 天,实行铁路对班制休息,即上一休一,上二休二(上岗需穿铁路制服,佩戴铁路标志) 3.工作内容:1.主要负责南宁站始发乘客客饮食 供应,食品特产推广,百货销售,以上均无任 务要求,单位客源充足,无心理压力。 4.协助列车长和餐服长做好安全服务工作。 5.服务旅客指引旅客上下车。 6.负责旅客用餐、小食品、水果及中欧跨境高 端进口产品推广宣传。 7.福利待遇:每月员工聚餐,月度奖,节日福利。晋升空间广 8.薪资待遇:实习期为 1-6个月平均薪资4000 以上,转正8000+上不封顶。(单位提供保 险) 9.报名方式:直接点击职位申请,投递简历即 可.人事部会电话联系预约面试时间。 男女不限应届毕业生均可报名,要求不晕车, 手臂无纹身,男生身高165以上,女生身高150 以上。政治面貌良好,无犯罪记录 10.注意事项: (1) 求职者必须对其所填写的报名信息和提供 材料的真实性、准确性、完整性负责,资格审查 贯穿招聘全程,如有资料不实,一经发现立即 取消应聘资格。 (2)求职者要密切关注手机短信和接听电话,因个人疏忽错过招聘环节的马上与面试官联 系. (3)简历投递成功后下午8点前等待人事部通知。 南宁列车运营人事部保留对本招聘公示的终解释权。
林晓娟
人事经理
南宁-青秀区 25-50岁
因为业务发展需要,现面向社会公开招聘一批铁路列车服务工作人员。 1.招聘要求:男女不限应届毕业生均可报名,要 求不晕车,手臂无纹身,男生身高165以上,女生身高155以 上,年龄在18-48岁,政治面貌良好 2.上班时间:跟着列车走,无夜班,环境舒适。单位提供工优惠 乘务餐、水果及饮品,下班提供公寓,娱乐活动室,每月休息15 天,实行铁路对班制休息,即上一休一,上二休二(上岗需穿铁路制服,佩戴铁路标志) 3.工作内容:1.主要负责南宁站始发乘客客饮食 供应,食品特产推广,百货销售,以上均无任 务要求单位客源充足无心理压力。 4.协助列车长和餐服长做好安全服务工作。 5.服务旅客指引旅客上下车。 6.负责旅客用餐、小食品、水果及中欧跨境高 端进口产品推广宣传。 7.福利待遇:每月员工聚餐,月度奖,年度奖,节日福利。晋升空间广 8.薪资待遇:实习期为 1-6个月平均薪资4000 以上,转正8000+上不封顶。(单位提供保 险) 9.报名方式:直接点击职位申请,投递简历即 可.人事部会电话联系预约面试时间。 男女不限应届毕业生均可报名,要求不晕车, 手臂无纹身,男生身高165以上,女生身高150 以上。政治面貌良好,无犯罪记录 10.注意事项: (1) 求职者必须对其所填写的报名信息和提供 材料的真实性、准确性、完整性负责,资格审查 贯穿招聘全程,如有资料不实,一经发现立即 取消应聘资格。 (2)求职者要密切关注手机短信和接听电话, 因个人疏忽错过招聘环节的马上与面试官联 系. (3)简历投递成功后下午6点前等待人事部通知。 南宁列车运营人事部保留对本招聘公示的终解释权
林晓娟
人事经理
南宁-青秀区 25-50岁
因业务发展需要,现面向社会公开招聘一批铁 路列车服务人员。 1.招聘要求:男女不限应届毕业生均可报名,要 求不晕车,手臂无纹身,男生身高165以上,女生身高155以上,年龄在18-48岁,政治面貌良好 2.上班时间:跟着列车走,无夜班,环境舒适。单位提供工优惠乘务餐、水果及饮品,下班提供公寓,娱乐活动室,每月休息15天,实行铁路对班制休息,即上一休一,上二休二(上岗需穿 铁路制服,佩戴铁路标志) 3.工作内容:1.主要负责南宁站始发乘客客饮食 供应,食品特产推广,百货销售,以上均无任 务要求,单位客源充足,无心理压力。 4.协助列车长和餐服长做好安全服务工作。 5.服务旅客指引旅客上下车。 6.负责旅客用餐、小食品、水果及中欧跨境高 端进口产品推广宣传。 7.福利待遇:每月员工聚餐,月度奖,年度奖 ,节日福利。晋升空间广 8.薪资待遇:实习期为 1-6个月平均薪资4000 以上,转正8000+上不封顶。(单位提供保 险) 9.报名方式:直接点击职位申请,投递简历即 可.人事部会电话联系预约面试时间。 男女不限应届毕业生均可报名,要求不晕车, 手臂无纹身,男生身高165以上,女生身高150 以上。政治面貌良好,无犯罪记录 10.注意事项: (1) 求职者必须对其所填写的报名信息和提供 材料的真实性、准确性、完整性负责,资格审查 贯穿招聘全程,如有资料不实,一经发现立即 取消应聘资格。 (2)求职者要密切关注手机短信和接听电话,因个人疏忽错过招聘环节的马上与面试官联 系. (3)简历投递成功后下午6点前等待人事部通知。 (4)南宁列车运营人事部保留对本招聘公示的终解释权。
林晓娟
人事经理
跟单设计师
5000-6000元
南宁-青秀区
大专以上
1年以上
22-30岁
1、只需在合同成交后,录入主材单及工地跟进; 2、为客户选材料提供专业的建议; 3、熟练绘画施工图和平面布置图; 上班时间:8:50-12:00,14:00-18:00 每周单休 面试及工作地址:南宁市青秀区园湖南路18号二、三楼整层(光大银行楼上),麻村地铁D出口步行200米直达
巫女士
人事
南宁-兴宁区
1. 负责制定和执行电动自行车销售策略,完成销售目标; 2. 管理销售团队,包括培训、指导和评估销售人员的工作表现; 3. 开拓新客户,维护老客户关系,提高客户满意度和忠诚度; 4. 收集市场信息,分析市场趋势,提供市场调研报告和销售建议; 5. 协调与其他部门的合作,确保销售工作的顺利进行; 6. 参与制定促销活动方案,推动产品销售; 7. 跟进订单处理,确保货物按时交付。 任职要求 1. 本科及以上学历,市场营销、管理等.相关专业优先; 2. 至少有[X]年电动自行车销售或相关行业销售管理经验; 3. 熟悉电动自行车市场,了解产品特点和竞争态势; 4. 具备良好的团队管理能力、沟通能力和销售技巧; 5. 有较强的市场开拓能力和客户关系维护能力; 6. 具备较强的数据分析和问题解决能力; 7. 能够承受工作压力,适应出差。 工作内容 1. 带领销售团队完成公司下达的电动自行车销售任务,制定并执行销售计划; 2. 对销售人员进行日常管理,包括工作安排、培训与指导、业绩考核等; 3. 分析销售数据,掌握市场动态,制定针对性的市场营销策略; 4. 负责与客户的沟通与谈判,处理客户投诉,维护良好的客户关系; 5. 协助公司开展品牌推广活动,提升品牌知名度和市场占有率。 任职要求 1. 大专及以上学历,市场营销、工商管理等相关专业优先; 2. 具有[X]年以上销售工作经验,[X]年以上销售管理经验,有电动自行车行业经验者优先; 3. 熟悉销售管理流程,具备较强的团队建设和管理能力; 4. 具备优秀的市场开拓能力、商务谈判能力和客户关系维护能力; 5. 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神,能够承受较大的工作压力; 6. 熟练使用办公软件,具备数据分析和报告撰写能力。 岗位职责:
杨文双
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