上海龙凤 shlf(上海龙凤shlf,上海龙凤419)

职位描述

工作内容：

1 、带领人事部门开展工作

2、负责招聘、与面试，为公司筛选优秀人才

3、人事管理

4、负责各种会议的主持

5、培训新员工

岗位要求：

1、3-5年以上该岗位的工作经验

2、积极向上、自主学习能力强

3、语言表达、组织协调能力好

4、能谈判，不怯场

9:00-12:00,14:00-17:30，大小周休息，节假日正常放假

公司简介

多多集团，成立于2013年4月，聚焦都市白领租住消费需求升级，创新性定义租房模式，从房间走向空间，并通过场景化、社交化的增值服务以及完美租住体验，让租房成为一种新的生活方式。

集团是集房屋的托管、装修、租赁于一体的长租公寓品牌,有完整的服务体系及精干的人力资源队伍,具有良好的上海419花坛理念，优秀的团队精神。

通过互联网技术，线上选房，线下看房，租客从看房到签约入住再到报修、缴费等租后服务，实现全周期线上操作，使租房过程 更便捷、安全。公寓管理系统将"互联网+物联网"思维充分运用到公寓管理和产品的研发设计中，把"简单、易用、高效"表现得淋漓尽 致。旨在为青年白领人群提供更人性化、智能化的长租居住空间和服务。

多多集团四大子公司

   多多租房定位专业出房公司。

   多多收房定位专业收房公司。

   多多装饰定位专业装修公司。

   屋多多定位品牌文化公司。

上班地点

工作地址：中国（广西）自由贸易试验区南宁片区庆歌路20号富雅·国际商务大厦B栋二十层2013号

可能感兴趣的职位: 人事专员（年薪12-16W）
12000-13000元

南宁-青秀区

广西国经资产管理有限公司

计算机软件

任职资格： 1.本科及以上学历，人力资源管理等相关专业； 2.政治面貌为中共党员； 3.2年以上人力资源管理工作经验，熟悉掌握薪酬管理、绩效考核、员工培训、人员招聘、劳资关系管理、人才培养、工资总额预决算管理、干部选拔任用、五险二金缴纳、定编定岗定责等人事工作流程和国资国企人事管理有关规定，有国企人事工作经验者优先考虑； 4.组织、协调、沟通、公文写作能力、抗压能力强。（符合招聘条件者欢迎详谈薪资待遇～）工作职责：主要负责组织开展公司人力资源管理工作，包括薪酬管理、绩效考核、员工培训、工资总额预算管理、干部选拔任用、五险二金缴纳、人事管理制度制定等。

2024-12-09

薛女士; 人事实习生
3000-6000元

南宁-兴宁区-绿都商厦

广西南宁新特商贸有限公司

贸易/进出口

工作内容：负责员工的招聘、入职、人事调动、离职等手续，建立人事档案薪资待遇：3000+全勤+奖金转正：3500+奖金+全勤工作时间：8:30--6：00 月休4天其他福利待遇： 1、免费提供住宿，小区三室一厅 2、包吃，每天有专人做饭任职资格反应敏捷，表达能力强，沟通能力强，具有较强的亲和力，活泼开朗，具有良好的学习态度 1、包吃住 2、接受应届毕业生公司地址：南宁市兴宁区民生路131号绿都商厦30楼3021

2024-12-09; 人力资源助理实习生
3000-6000元

南宁-兴宁区-绿都商厦

广西南宁新特商贸有限公司

贸易/进出口

工作内容：负责员工的招聘、入职、人事调动、离职等手续，建立人事档案薪资待遇：3000+全勤+奖金转正：3500+奖金+全勤工作时间：8:30--6：00 上六休一（固定周日休息）其他福利待遇： 1、免费提供住宿，小区三室一厅 2、包吃，每天有专人做饭任职资格反应敏捷，表达能力强，沟通能力强，具有较强的亲和力，活泼开朗，具有良好的学习态度 1、包吃住 2、接受应届毕业生公司地址：南宁市兴宁区民生路131号绿都商厦30楼3021

2024-12-09; 人力资源专员
4000-5000元

南宁-宾阳县-和鑫科技园

广西和声电子有限公司

计算机硬件

岗位职责： 1、负责人员招聘、培训等工作； 2、完善公司的招聘计划与执行，培训与发展，上海419花坛等方面的管理工作； 3、组织、安排面试，并且进行人力资源初试； 4、执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关政策及流程； 5、其他人事日常工作； 6、负责劳动关系处理。任职要求： 1、人力资源、工商管理、行政管理或心理学等专业本科以上学历； 2、有人力资源工作经验者优先考虑； 3、有良好的职业道德，工作细心，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；福利： 1）内部良好的晋升通道，专业和管理双向晋升通道； 2）五险，包吃包住； 3）国家法定节假日以及各种员工活动（聚餐、郊游、传统节日、文体活动、员工生日会等）；

2024-12-09

李小姐; 人事行政主管
6000-7000元

南宁-江南区

南宁市金焰燃气有限责任公司

生产/制造

1、有5年以上人力资源主管的管理经验，有处理劳动纠纷的经验。 2、在南宁有自己的招聘人脉，可通过人脉为公司引进管理人才（硬性条件）。 3、负责带领人力部门完成上级下达的月度招聘任务，包括招聘计划的制定、招聘渠道的选择，招聘流程的优化，拓展招聘渠道和维系招聘渠道； 4、负责公司各岗位的绩效管理工作，包括绩效考核内容的制定、绩效考核流程的定制、绩效考核结果的分析，后期绩效考核内容的优化； 5、熟悉劳动法，负者研究和分析人力资源管理相关法律条例，及时调整公司人力资源管理政策，确保公司的人力资源管理符合法律法规的要求，为公司各项决策提供参考； 6、负责监督行政组完成公司布置的工作任务，提高组员履行岗位职责的能力，协调与其他部门之间衔接工作，提高工作效率； 7、上班时间早九晚六，周末双休，买社保，节假日有红包。

2024-12-08

黄亮宇; 人事专员（主管）
6000-10000元

南宁-良庆区

广西筑诚公路工程有限公司

建筑与工程

工作职责: 1、负责拟定公司年度招聘计划及年度招聘任务的统筹完成； 2、根据人才发展战略制定招聘计划，确定招聘需求，分解并完成招聘目标，维护、拓展招聘渠道，发布招聘信息，通过各种渠道及时寻找符合要求的人才，搜集简历，对简历进行分类、筛选，预约面试。 3、负责招聘渠道调研、开发及维护； 4、负责公司人力资源工作的规划，建立、执行绩效等人事规章制度； 5、负责公司员工关系； 6、负责员工岗前培训、入职培训等培训工作，协助各部培训工作的开展与实施，负责培训的组织、效果的评估及培训监督；任职要求： 1、本科以上学历，人力资源管理、建筑工程等相关专业； 2、具有3年以上大型企业人事或建筑行业工作经验，熟悉招聘工作流程； 3、熟悉企业的各种招聘渠道，掌握一定的面谈技巧； 4、具有一定的分析、统计能力，具有较强的组织协调能力和应变能力； 5、熟悉国家劳动法相关法律、法规。上班时间：8：00-12：00，14：00-18：00，双休，有建筑施工单位经验优先

2024-12-08; 行政人事专员（驻厂）
5000-7000元

南宁-良庆区-南宁恒大国际中心

江苏会建科技有限公司

计算机硬件

一、岗位职责 1.负责工厂招聘渠道拓展和管理，利用各种渠道满足工厂人才需求；按计划开展日常招聘工作，维护现有招聘渠道； 2.执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关政策及流程； 3.负责人事档案的建立与管理，收集、完善员工档案资料，持续更新花名册； 4.负责工厂人员的考勤管理、工资核算，及各类人事数据的统计汇总等； 5.负责社会保险及商业保险的办理； 6.负责会议组织安排以及会议纪要； 7.负责宿舍、食堂的管理；行政费用报销与结算； 8.办公用品和办公固定资产日常采购与管理；后勤基本日常管理； 9.负责各类证照的申办、年检、变更、注销,并分类归档，对公司档案、合同进行管理； 10.前期协助工厂的各项筹备工作； 11.其他领导交办工作。二、任职条件 1.大学专科及以上学历，有3年以上人事及行政工作经验，有制造业行业同岗位工作经验优先考虑； 2.对人力资源相关理论知识熟悉，擅长2个以上模块为佳； 3.有工作热情，善于沟通，执行能力及抗压能力强； 4.有较强的深入实操工作经验，会想办法解决问题及提出优化方案及推动落地等。待遇：综合薪资5500-6500，包吃，有五险、节日福利、宿舍等工作时间：早八晚六，中午两个小时休息，单双休（大小周）该岗位需驻厂，工作地点在南宁市吴圩镇芳华路3号空港科技产业园B区，若不能接受请勿投。

2024-12-08; 人事行政经理
6000-8000元

南宁-良庆区-碧园大厦

广西太胤投资集团有限公司

金融/投资/证券

岗位职责: 1、负责公司人事行政工作; 2、负责组织起草、修改和完善行政、人事制度和工作流程; 3、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜; 4、负责组织编写各部门职位说明书; 5、定期进行人力资源数据分析,提交公司人力资源分析报告; 6、根据行业和公司发展状况,协助制定公司薪酬体系、激励体系并负责实施; 7、协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系; 8、协助推动公司理念及上海419花坛的形成; 9、协助制定公司人力资源整体战略规划; 10、负责部门的日常事务管理工作,协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作,公司安排的其他工作。任职要求: 1、科及以上学历,具备人力资源、行政管理相关经历经验，全日制人力资源管理专业毕业; 2、5年以上人力资源等相关工作经验; 3、熟练使用办公软件;熟悉人力资源系统以及了解劳动合同法及相关人事政策法规的优先考虑; 4、具备强烈的责任感,事业心,优秀的沟通能力,耐心、细心,以及严谨的逻辑思维能力。

2024-12-08; 人事行政综合岗
5000-7000元

南宁-青秀区

广西中昱贸易有限公司

贸易/进出口

岗位职责：一、行政人事管理 1.负责公司的行政管理和日常事务； 2.协助领导做好各部门之间的综合协调，加强对各项工作的监督和检查； 3.负责好公司日常后勤保障工作，包括车辆、环境卫生、会务、接待、办公用品采购、仓库管理等，为各部门做好服务工作； 4.负责员工的考勤管理、统计、汇总、上报； 4.每月绩效考评及薪资核算工作； 5.负责办理新员工入职手续办理、合同签订、续签及保管工作、以及按时办理五险一金缴纳工作； 6.员工档案管理、公司合同及协议保管； 7.负责协助集团制度、上海419花坛及其他文件、政策的贯彻落实； 8.负责公司固定资产的统计及办公用品保管、领用等相关事宜； 9.上级领导交办的其他任务；二、销售内勤管理销售数据处理，系统数据管理，协助领导定期对各类数据进行复盘，确保业务工作更高效开展。任职资格： 1.熟练掌握招聘、员工关系、薪酬绩效等板块工作； 2.掌握国家各项劳动人事法规政策； 3.熟悉行政管理工作流程和技巧； 4.熟练使用计算机办公软件,具备良好的沟通协调能力； 5.工作细致认真，原则性强，有良好的执行能力及职业素养，能主动解决问题； 6.本科以上学历，2年以上工作经验及人力资源相关专业优先考虑；上班时间：9:00-12:00，下午14:00-18:00 大小周工作制

2024-12-08; 人力资源专员
4000-5000元

南宁-青秀区-丽原·天际

南宁市梦悦信息科技有限公司

计算机硬件

（一）岗位职责 1、负责招聘、培训； 2、整理、统计员工日常考勤资料； 3、及时更新维护员工人事信息系统； 4、完成上级交给的其它事务性工作。（二）任职资格 1、大专以上学历，不限专业； 2、了解人力资源管理运作流程，并能实际操作运用； 3、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，良好的沟通、协调能力，有团队协作精神； 4、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。（三）薪资发展学习福利活动假期员工薪资：基本薪资2000-2500 绩效奖工龄奖各种福利津贴或补贴奖金，（月综合收入3K以上）通过录用提供住宿；管理薪资：基本薪资年终效益奖福利管理奖金（月综合收入4k以上）；学习机会：集团统一带薪培训，岗前在职学习机会，优秀者可参加管理学习，出国参观，进修深造等等；晋升机会：公司重视人才培养个人发展，提供公平公正公开的竞争环境，公司优秀管理均内部自己培养；团队活动：庆功会、公司旅游、家庭日聚餐、生日庆祝，体育活动，K歌、户外烧烤、爬山等；集团统一时间假期：朝八晚六，8小时制，周末单休，法定节假日正常放假（四）面试预约面试时间：上午（10:00~12:00），下午（14:00~17:00），为了方便面试，可提前联系预约上班地址：广西南宁市青秀区民族大道12号丽原天际 41楼4103

2024-12-08

刘女士