上海419花坛

职位描述

【岗位职责】
1、负责公司后勤、办公物资管理工作;
2、协助做好公司文档管理工作,对文档进行定期整理、分类、归档;
3、协助负责组织、协调员工活动、文体活动等;
4、协助负责办公室环境管理;
5、协助生产基地生产管理;
6、完成上级领导交办的其他工作任务。
【岗位要求】
1、28-40岁,态度好,有耐心,遵纪守法,为人诚信;
2、大专以上学历,企业管理、行政管理、中文及相关专业,1-3年以上行政相关工作经验优先;
3、能熟悉使用日常办公软件word、excel等;
4、具有亲和力,较强的责任感与敬业精神。
工作地点:玉林市博白县大观路新政务中心旁(城东工业园)

公司简介

  百裕集团是一家集服装纺织、金融投资、房地产开发、农产品加工、教育设备等多元化经营的企业。集团公司拥有多家专业化运营子公司。广西梧州市百裕实业有限公司系集团母公司,目前已形成集面料生产,产品研发,服装加工、销售为一体的专业化校园服装生产企业。
       广西百裕教育有限公司是集团公司09年组建的全资子公司,公司主营项目定位于对教育投资、专利代理,教育设备、服装、纸张、教育器材、文化用品等的销售。
       百裕公司2010年便通过ISO9001:2008国际质量管理体系认证、ISO14001:2004环境管理体系认证、职业健康安全管理体系认证,2014年生产的系列服装通过了中国质量认证中心的CQC生态纺织品认证。百裕公司是全国学生装专业委员会评选为全国常务理事单位,是广西教育装备行业协会常务理事单位,是安全生产标准化三级企业。2012年,被广西梧州福建商会评选为诚信经营活动先进单位、广西福建商会授予诚信经营示范企业;被中国质量信用评价中心评定为AAA+级中国质量信用企业;2012年、2013年连续被广西工商行政管理局授予“守合同、重信用”单位。2015年被广西壮族自治区质量技术监督局评为“广西名牌产品”,2015年被广西壮族自治区工商业联合会评为“广西民营上海419花坛建设示范企业”。2016年被广西区工业和信息化委员会评为广西“质量管理标杆”。2017年被中国教育装备行业协会学校后勤装备管理分会授予“全国学生服饰南方研发中心”。2018年被广西教育装备行业协会授予广西教育装备行业协会学校后勤装备分会会长单位。
       百裕公司坚持自主设计,将民族和校园文化注入学生装,不断研发新产品,积极参与国家级、省级服装设计大赛并获奖,其中在2009年第十三届南宁国际学生用品交易会学生装展评会上,公司设计的服装荣获一等奖等九个奖项,成为获奖最多的参展企业之一。2012年参加山东省全国学生装设计大赛,获得两个一等奖,三个二等奖。2013年8月,在首届全国学生装设计大赛中,荣获一个金奖和三个铜奖。2014年9月,在由山东省教育厅组织举办的“百裕杯”第二届山东省学生装大赛上,荣获一个一等奖,四个二等奖,五个三等奖等十个奖项。2013年12月,首届全国学生装企业家联盟(论坛)在公司顺利举办,百裕集团被中国教育装备行业协会评为“全国学生装文化展示中心”。百裕公司是中国教育装备行业协会学校后勤装备管理分会会员,2014年被中国教育装备行业协会学校后勤装备管理分会评为全国学生装生产服务先进企业。在2015年上海校服展示交易会参展企业品牌评奖中荣获“中国十佳校服品牌”。在2015年教育部教育装备研究与发展中心组织举办的寻找最美校服活动中,公司设计的校服获得了“2015年最美校服称号”。在2015年南宁市“我最喜欢的学生装”现场展评活动中,我公司的学生装荣获八个一等奖、八个二等奖、九个三等奖。2016年,公司被中国教育装备行业协会学校后勤装备管理分会评为全国首批校服“知名品牌”,在广东省最美校服设计大赛中荣获一等奖,广东中小学校服设计大赛中荣获三等奖,参加泉州市举办的“我的最美校服”工业设计大赛荣获优秀奖,在“百裕杯”山东省第三届校服设计大赛中荣获二等奖和三等奖。2017年,公司设计的学生装荣获第72届中国教育装备展示会“2017中国学生装展评”金奖、三等奖、最佳工艺制作奖。
       通过招投标,百裕学生装先后走进广西、河南、安徽、陕西、甘肃、福建、山东、云南、贵州、重庆、广东、深圳的校园。产品每销售到一处地方,就在那里设立售后服务部,由专业人员负责“一对一”服务。售后服务以“高效、便捷、及时”为宗旨,以“学生满意、家长满意、学校满意”为目标。
       在公司发展壮大的同时,不忘怀抱感恩,回馈社会。公司在本地帮助培训农民工,提供了500多个就业岗位;还开展校企合作,安排职校学生到企业实习、就业;主动承担社会责任,积极参与社会慈善事业,在学校设立“百裕班”,资助优秀贫困学子完成学业;赞助“百裕杯”才艺展演大赛及资助拍摄教育宣传片《希望的方向》,资助青少年校园文化艺术节活动、节假日慰问活动,为聋哑学校捐款捐物,捐款给边远山区农村、学校修路建桥、改善办学条件…2011年以来,共计给各地各校捐款捐物1000多万元,为社会贡献了一份微薄力量。
       放眼未来,百裕集团将以创新和开放的姿态,以更强大的生机活力和崭新的形象走向未来,谱写更加辉煌的乐章。

上班地点

工作地址: 广西南宁市江南区洪胜路12号泉港大厦三楼

可能感兴趣的职位

人事部主管
4000-6000元
南宁-青秀区-丽原·天际
工作内容:负责公司招聘团队的工作运营及新人培训等 工作时间:朝九晚六,月休四天 工作地址:丽原天际 综合待遇:4—6K
2024-11-27
南宁-青秀区-丽原·天际
工作内容:负责帮公司招聘需求的员工, 需要拥有自己一定的招聘渠道和资源, 公司提供完善的招聘培训, 只需要线上招聘即可,不需要来公司值班, 公司这边负责全部线下的面试和培训入职 综合待遇:3-4K
2024-11-27
人事行政经理
8000-10000元
南宁-青秀区-文德大厦
工作内容: (1)按照公司的发展愿景及发展战略,制定与完善与之相符的人力资源管理理念与管理策略,并严格贯彻执行。 (2)根据公司年度工作规划,制定与之相符的人力资源管理规划,包括制度建设、人才引进、人才保留及人才培养工作规划。 (3)负责制定与执行公司招聘管理制度与工作流程。 (4)负责制定与执行公司培训与开发管理制度与工作流程。 (5)负责搭建商业公司员工职业生涯发展通道和任职资格管理体系,建立管理规则和办法。 (6)负责制定与执行公司绩效管理制度、方案与工作流程。 (7)负责制定公司薪酬与福利管理策略与工作流程。 (8)负责协助处理公司各种因劳动关系引起的劳动争议、纠纷、诉讼及经济赔偿。 (9)统筹公司各部门制度与流程建设工作,对制度的制定、执行情况进行监督,审核、发布各部门成文制度,定期开展梳理工作。 (10)负责制定公司行政后勤管理所需各项制度与工作流程,制定标准操作手册。 (11)负责协调并监督物业安管对办公区(楼)安全保卫、清洁卫生和办公区(楼)设施设备的保修维护等内务管理工作。 (12)负责建立公司专业人才备用人才库,进行外部备用人才的关系维护与更新。 (13)负责协助管理层进行日常事务安排与协调及专项文档管理。 (14)负责构建公司上海419花坛体系,制定公司上海419花坛策略。 (15)负责维护相关政府部门、协会、商会、行业关系等。 任职资格: 1、本科及以上学历; 5年以上人力资源管理工作经验,2年以上连锁企业、大型集团公司分公司人力资源负责人经验; 2、熟悉和掌握国家劳动、人事相关政策法规,有人才经营意识,具备较强的招聘、考核、培训等专业能力; 3、性格外向、沟通协调能力强、执行力强,应变能力强,抗压能力强,能接受派遣。 4、全国知名商业体系或区域对标商业公司。
2024-11-27
zlrlzyb2019@163.com
南宁-青秀区-万象城
【职责描述】: 1. 协助部门经理开展招聘工作。熟悉常用招聘渠道,能根据不同层次的招聘需求,在不同的渠道、平台发布相应的招聘职位;熟悉能力素质模型,面试甄选的理论、流程及应用。 2. 负责人事基础工作,包括且不限于员工的录用、转正、晋升、调动、离职等手续,并做好员工人事档案管理工作,定期汇总。 3. 及时完成集团及各子分公司考勤、绩效、工资的核算。 4. 完成领导交办的其他工作。 【任职要求】: 1. 本科及以上学历; 2. 2年以上人力资源实务操作经验; 3. 熟悉人力资源业务流程; 4. 熟练使用excel,熟悉常用函数(如vlookup、countif、sumproduct等)、数据透视表、多表操作,能够快速分析、处理原始数据,生成需要的数据。 5. 工作严谨、积极主动,有耐心有恒心,有团队精神,较强的沟通能力与组织协调能力。
2024-11-27
人力资源部
人事部长
10000-11000元
南宁-兴宁区-金之岛城市广场
广西日美建筑装饰工程有限公司
家居/室内设计/装潢/建材
岗位职责: 1.负责公司新媒体运营、短视频策划,运营式搭建; 2.负责公司自媒体宣传平台(公众号、微博、抖音、小红书、视频号、美篇等)内容策划、编辑发布及账号的日常运营工作,实时回复各平台私信以及舆情反馈 3.联合品牌部,完成直播脚本撰写和执行直播流程,吸粉互动,提升品牌知名度。 4.公司朋友圈日常宣传文案编辑分发,保证充足的宣传素材及更新频次。 5.与外部对接公司宣传物料设计稿,活动物料设计,并保证所需物料及时到位。 6.负责公司整体运营管理,制定并组织实施公司的运营策略和计划,确保公司经营目标的达成。 任职要求: 1、年龄要求30岁以上 2、具有专科以上学历,工作认真负责 薪资待遇: 底薪+提成(提成上不封顶)
2024-11-23
黄先生
南宁-良庆区
北京同仁堂广西药店有限责任公司
计算机服务(系统、数据服务,维修)
岗位职责: 一、人事工作 1、组织制定人力资源整体战略规划和组织规划; 2、制定并完善薪酬、绩效、招聘、培训等人事管理等制度; 3、拟订人力资源成本预算,监督控制预算的执行; 4、招聘优秀管理团队、业务团队,实施人才发展储备计划; 5、组织和推动公司上海419花坛建设,维护公司与政府部门等的外部关系; 6、公司行政事务的管理与跟进工作。 二、行政工作 1、负责公司级各类文案的起草、送审、收发、传递、保管、保密工作;负责审核各类合同文件等。 2、遵守国家法律、秘书工作准则及公司的规章制度,并监督公司各项规章制度的执行与落实。 3、负责公司的各项会务工作。包括会议通知起草、发放,会议组织、现场布置、会议记录、会议内容宣传以及会议要求的跟进与落实工作。 4、负责公司内外来访人员的接待工作及对外联络。 5、及时完成上级安排的各种行政事务及各种应急事务的处理。 三、党务工作 1、负责落实公司党组织的建设工作,负责“三会一课”、组织生活会、民主评议党员、民主生活会具体事务; 2、负责发展党员、党员教育、党费收缴、党组织关系转接等工作; 3、负责党群会议的组织、文件草拟、工作总结等相关党建材料的撰写,包括工作计划、通知、制度文件等。 任职资格: 1、汉语言文学、人力资源、工商管理等相关专业,大学本科及以上学历,中共党员优先; 2、2年以上人力资源及行政工作经验,3年以上管理经验; 3、了解现代企业人力资源管理模式和实践经验积累,对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识,熟悉国家相关的政策、法律法规; 4、具备良好的沟通、组织协调、团队合作和执行能力,有良好的敬业精神和团队合作精神,责任心强,能吃苦耐劳; 5、具备独立撰写各类稿件、工作计划、总结、报告的能力,具有优秀的文字驾驭能力。 工作区域:南宁市良庆区(南宁市五象新区博艺路3号绿城春江明月9号楼一层北京同仁堂,地铁3号线市博物馆站B出
2024-11-23
唐店长
南宁-青秀区-亿东国际广场
主要岗位职责:协助区域人力负责人组织实施总部专业模块或所辖区域/分公司的人力资源管理工作。 任职资格: 1、本科或以上学历,人力资源管理、应用心理学等相关专业; 2、2年以上同等岗位工作经验(全国知名物业管理或大型连锁企业优先); 3、熟悉人力资源管理各项实务操作,熟悉国家相关劳动人事法规政策,擅长一至两个模块工作; 4、热爱人力资源工作,良好的沟通表达能力,人际敏感度高,适应性及承受力强; 5、熟练操作计算机,熟练使用各种办公软件。
2024-11-23
bgygxhr@163.com
人事行政经理
8000-10000元
南宁-西乡塘区
一、岗位职责: 1.根据公司整体发展规划组织制定并实施公司年度人力资源规划,并协调各部门人力资源需求,确保人力资源需求得到满足及合理配置和利用,为公司发展提供人力资源保障; 2.负责组织招聘、面试和选拔工作,确保按要求招聘到匹配岗位的人才; 3.负责组织员工培训工作,提升员工技能、知识、思维方式,帮助员工成长发展; 4.按照公司绩效管理体系督导各部门绩效管理工作执行、做好过程管控,并不断完善绩效管理体系; 5.负责组织工薪酬管理工作,编制年度劳资计划、薪资预算及薪资调整方案,不断完善薪酬体系; 6.负责员工关系的处理,维护劳动关系的和谐,工作环境的优化; 7.负责人力资源数据分析,定期向公司提交人力资源分析报告; 8.负责组织按制度、要求完成档案管理、劳动合同管理、考勤管理、离职管理等人事日常事务工作; 9.根据公司发展需要,负责起草、修改和不断完善人力资源相关政策、管理制度和工作流程; 10. 负责推动上海419花坛建设工作; 11.负责完成本部门员工工作考核、激励、人才培养及资金的预算和控制等工作; 12.负责公司后勤、厨房、车辆、卫生管理等行政管理工作; 二、岗位要求: 1. 年龄32-45岁,统招大专及以上学历,人力资源、法律、管理类相关专业优先考虑。 2. 参与人力资源6大模块规范化管理工作经验不少于5年,擅长绩效管理、培训开发优先考虑。 3. 规范化公司人力部门管理经验不少于5年时间,管理下属不少于2人。 4. 制造工厂负责/分管过行政管理经验不少于2年。 5. 工作态度积极;热爱工作,渴望在工作获得人生价值体现; 6. 思维方式积极向上,有利他精神; 7. 工作严谨认真,作风正派,实事求是,原则性强。 三、薪资及福利: 薪资: 月度综合工资8000-10000元,年度奖金根据公司经营业绩及个人工作表现(公司已建设新工厂,预计明年3月份投产,诚挚邀约您的加入)
2024-11-23
方女士
人事行政岗
4000-5000元
南宁-良庆区
广西凯誉投资管理集团有限公司
家居/室内设计/装潢/建材
岗位职责: 1.人事方面: 1、执行并完善公司的人事制度与计划,培训与发展,绩效评估,员工社会保障福利等方面的管理工作; 2、组织并协助各部门进行招聘、培训和绩效考核等工作; 3、执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关政策及流程,员工关系管理; 4、员工人事信息管理与员工档案的维护,核算员工的薪酬福利等事宜; 5、其他人事日常工作; 2.行政方面: 1、行政规章制度的制定和执行; 2、行政费用的管控; 3、公共关系维护、物资管理、各类证照办理等。 任职要求: 1.大专以上学历 2.3年以上人事、行政管理工作经验; 3.有一定的文字组织能力; 4.熟悉Word 、Excel等office办公软件; 5.良好的团队合作精神和沟通能力; 6.强烈的工作责任心,能承受工作压力; 7.有较强实操能力,强烈的钻研学习精神;
2024-11-23
南宁-良庆区
1、如果你热爱人力资源工作,有较强的沟通协调能力,有高效执行力,具备高潜力; 2、如果你想系统的掌握人力资源体系; 2、如果你想享受人力资源工作带来的高薪; 欢迎加入我们,带你掌握人力资源完善体系,享受高薪。 【岗位职责】 1、根据集团招聘目标,制定人才画像卡及岗位JD,执行招聘工作(包括发布招聘信息、筛选简历、安排面试等)。 2、员工入职手续办理、入职培训、新员工学习及发展计划的执行跟踪。 3、公司培训活动的策划、组织统筹。 4、集团工服、电脑、工作手机分配管理。 【任职要求】 1、大学本科及以上学历,人力资源管理、心理学、工商管理等相关专业毕业。 2、有一年及以上人事相关工作经验。 3、具备正确的价值观,具备较强的沟通协调能力、高效执行力,坚韧抗压。
2024-11-23
瑞瑞
广西百裕教育有限公司招聘:公司标志 logo
广西百裕教育有限公司
所在行业 电子/服装/教育
成立时间 15年(2009年3月19日)
企业性质 有限责任
公司规模 30-50人
企业服务
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