职位描述
岗位职责:
1、负责公司组织架构的修订及变更、员工档案管理,花名册的制作、整理及更新上报,人力行政系统的录入与更新;
2、员工入职、离职、转正、调岗、劳动合同变更及续签、解除等劳动关系手续的办理,完成员工社保的增减、费用交纳及数据整理分析
3、协助建立公司人才库,及时盘点和补充公司人才库,不断拓展招聘渠道,组织并实施招聘,满足公司用人需求和编制预算;
4、协助领导根据业务需求制定培训计划,组织培训实施与监督执行情况,确保培训效果;
5、协助建立健全公司各部门及岗位工作职责和业务流程说明书,优化岗位效率流程,提升人均产出;
6、组织实施月度绩效考核制度,收集绩效考核指标,整理绩效考核数据,协助做好绩效考核后续的沟通工作;
7、协助上级完成公司设立及注销等工商程序的办理
8、协助组织员工活动开展、员工福利性补贴的申办及其它临时交办的任务;
9、其他方面:配合各部门相关工作的开展,完成部门领导交办的临时性工作。
任职要求:
1、大专及本科学历,人力资源管理、行政管理、新闻、文秘或相关专业,3-5年人力资源工作经验;
2、熟练使用办公软件,会PPT制作,修图软件及短视频编辑软件者优先考虑;
3、有独立负责过人力资源其中任意两个模块的工作者,如招聘、绩效、培训等优先考虑;
4、语言文字表达能力强,熟练各类公文撰写,善于沟通,有较强的的交际能力、组织协调能力;
5、形象气质良好,有大型员工活动组织经验者优先考虑。
公司简介
广西和煦阳光医药有限公司前身是广西合山市政府国有医药企业。致力于发展临床医药开发销售、学术推广等业务。是医药改革和新农合重点建设企业。于2003年改制成为民营企业,公司目前主要经营临床医药针剂、口服药品(喷他佐辛、注射用辅酶I、丙氨酰谷氨酰胺注射液、胎盘多肽注射液等16各产品),和煦阳光医药是国家医药联盟体、国家医药物资协会委员会及理事单位,全国药交会广西工业展团企业。 和煦阳光医药按照国家标准在广西合山市产业转型工业园建设医药仓储、配送基地,仓库面积3500多平米,综合办公场地面积1600多平米。南宁销售中心设立在东盟商务区龙光世纪A塔,办公面积700多平米。 和煦阳光医药是一个具备强大发展潜力的现代化企业。公司主营业务为临床医药代理、销售、招商、推广等业务。与众多医药企业和联盟合作,不定期举办各类临床医药领域的专业学术论坛;打造专业化学术、营销团队。公司预计从2019年起,在现有的基础上,以广西为中心,大力开发西南地区的销售业务。完善医药招商渠道,从四大主营产品线增加到八大主营产品线。为产品销售开拓更多市场。 公司具备整体组织架构体系,设置有销售部、招商部、质管部、储运部、财务部、学术部、人力资源部等部门,公司从2018年起制定三年发展规划(2018年--2020年)。各部门职能全面升级,与广西医科大学、广西中医药大学、桂林医学院、右江民族医学院等高校进行全面合作,为公司人才梯队培养、储备优质人才。我们拥有一支充满激情和活力的年轻团队,平均年龄不到30岁。公司为员工建立了良好的工作和学习环境,同事之间乐于分享,共同进步,为员工提供稳定的工作生活保障,共同实现价值与梦想。
“和煦阳光、温暖人心”,欢迎加入和煦阳光,实现您的精彩人生。
上班地点
工作地址:
南宁市青秀区中柬路8号龙光世纪A座1908室
-
可能感兴趣的职位
-
人事行政主管6000-7000元南宁-江南区南宁市金焰燃气有限责任公司生产/制造1、有5年以上人力资源主管的管理经验,有处理劳动纠纷的经验。 2、在南宁有自己的招聘人脉,可通过人脉为公司引进管理人才(硬性条件)。 3、负责带领人力部门完成上级下达的月度招聘任务,包括招聘计划的制定、招聘渠道的选择,招聘流程的优化,拓展招聘渠道和维系招聘渠道; 4、负责公司各岗位的绩效管理工作,包括绩效考核内容的制定、绩效考核流程的定制、绩效考核结果的分析,后期绩效考核内容的优化; 5、熟悉劳动法,负者研究和分析人力资源管理相关法律条例,及时调整公司人力资源管理政策,确保公司的人力资源管理符合法律法规的要求,为公司各项决策提供参考; 6、负责监督行政组完成公司布置的工作任务,提高组员履行岗位职责的能力,协调与其他部门之间衔接工作,提高工作效率; 7、上班时间早九晚六,周末双休,买社保,节假日有红包。10小时前黄亮宇
-
人事行政经理6000-8000元南宁-良庆区-碧园大厦广西太胤投资集团有限公司金融/投资/证券岗位职责: 1、负责公司人事行政工作; 2、负责组织起草、修改和完善行政、人事制度和工作流程; 3、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜; 4、负责组织编写各部门职位说明书; 5、定期进行人力资源数据分析,提交公司人力资源分析报告; 6、根据行业和公司发展状况,协助制定公司薪酬体系、激励体系并负责实施; 7、协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系; 8、协助推动公司理念及上海419花坛的形成; 9、协助制定公司人力资源整体战略规划; 10、负责部门的日常事务管理工作,协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作,公司安排的其他工作。 任职要求: 1、科及以上学历,具备人力资源、行政管理相关经历经验,全日制人力资源管理专业毕业; 2、5年以上人力资源等相关工作经验; 3、熟练使用办公软件;熟悉人力资源系统以及了解劳动合同法及相关人事政策法规的优先考虑; 4、具备强烈的责任感,事业心,优秀的沟通能力,耐心、细心,以及严谨的逻辑思维能力。10小时前
-
行政人事专员(驻厂)5000-7000元南宁-良庆区-南宁恒大国际中心江苏会建科技有限公司计算机硬件一、岗位职责 1.负责工厂招聘渠道拓展和管理,利用各种渠道满足工厂人才需求;按计划开展日常招聘工作,维护现有招聘渠道; 2.执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关政策及流程; 3.负责人事档案的建立与管理,收集、完善员工档案资料,持续更新花名册; 4.负责工厂人员的考勤管理、工资核算,及各类人事数据的统计汇总等; 5.负责社会保险及商业保险的办理; 6.负责会议组织安排以及会议纪要; 7.负责宿舍、食堂的管理;行政费用报销与结算; 8.办公用品和办公固定资产日常采购与管理;后勤基本日常管理; 9.负责各类证照的申办、年检、变更、注销,并分类归档,对公司档案、合同进行管理; 10.前期协助工厂的各项筹备工作; 11.其他领导交办工作。 二、任职条件 1.大学专科及以上学历,有3年以上人事及行政工作经验,有制造业行业同岗位工作经验优先考虑; 2.对人力资源相关理论知识熟悉,擅长2个以上模块为佳; 3.有工作热情,善于沟通,执行能力及抗压能力强; 4.有较强的深入实操工作经验,会想办法解决问题及提出优化方案及推动落地等。 待遇:综合薪资5500-6500,包吃,有五险、节日福利、宿舍等 工作时间:早八晚六,中午两个小时休息,单双休(大小周) 该岗位需驻厂,工作地点在南宁市吴圩镇芳华路3号空港科技产业园B区,若不能接受请勿投。10小时前
-
人事专员(主管)6000-10000元南宁-良庆区广西筑诚公路工程有限公司建筑与工程工作职责: 1、负责拟定公司年度招聘计划及年度招聘任务的统筹完成; 2、根据人才发展战略制定招聘计划,确定招聘需求,分解并完成招聘目标,维护、拓展招聘渠道,发布招聘信息,通过各种渠道及时寻找符合要求的人才,搜集简历,对简历进行分类、筛选,预约面试。 3、负责招聘渠道调研、开发及维护; 4、负责公司人力资源工作的规划,建立、执行绩效等人事规章制度; 5、负责公司员工关系; 6、负责员工岗前培训、入职培训等培训工作,协助各部培训工作的开展与实施,负责培训的组织、效果的评估及培训监督; 任职要求: 1、本科以上学历,人力资源管理、建筑工程等相关专业; 2、具有3年以上大型企业人事或建筑行业工作经验,熟悉招聘工作流程; 3、熟悉企业的各种招聘渠道,掌握一定的面谈技巧; 4、具有一定的分析、统计能力,具有较强的组织协调能力和应变能力; 5、熟悉国家劳动法相关法律、法规。 上班时间:8:00-12:00,14:00-18:00,双休, 有建筑施工单位经验优先10小时前
-
人事行政综合岗5000-7000元南宁-青秀区广西中昱贸易有限公司贸易/进出口岗位职责: 一、行政人事管理 1.负责公司的行政管理和日常事务; 2.协助领导做好各部门之间的综合协调,加强对各项工作的监督和检查; 3.负责好公司日常后勤保障工作,包括车辆、环境卫生、会务、接待、办公用品采购、仓库管理等,为各部门做好服务工作; 4.负责员工的考勤管理、统计、汇总、上报; 4.每月绩效考评及薪资核算工作; 5.负责办理新员工入职手续办理、合同签订、续签及保管工作、以及按时办理五险一金缴纳工作; 6.员工档案管理、公司合同及协议保管; 7.负责协助集团制度、上海419花坛及其他文件、政策的贯彻落实; 8.负责公司固定资产的统计及办公用品保管、领用等相关事宜; 9.上级领导交办的其他任务; 二、销售内勤管理 销售数据处理,系统数据管理,协助领导定期对各类数据进行复盘,确保业务工作更高效开展。 任职资格: 1.熟练掌握招聘、员工关系、薪酬绩效等板块工作; 2.掌握国家各项劳动人事法规政策; 3.熟悉行政管理工作流程和技巧; 4.熟练使用计算机办公软件,具备良好的沟通协调能力; 5.工作细致认真,原则性强,有良好的执行能力及职业素养,能主动解决问题; 6.本科以上学历,2年以上工作经验及人力资源相关专业优先考虑; 上班时间:9:00-12:00,下午14:00-18:00 大小周工作制10小时前
-
人力资源专员4000-5000元南宁-青秀区-丽原·天际南宁市梦悦信息科技有限公司计算机硬件(一)岗位职责 1、负责招聘、培训; 2、整理、统计员工日常考勤资料; 3、及时更新维护员工人事信息系统; 4、完成上级交给的其它事务性工作。 (二)任职资格 1、大专以上学历,不限专业; 2、了解人力资源管理运作流程,并能实际操作运用; 3、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,良好的沟通、协调能力,有团队协作精神; 4、熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识。 (三)薪资 发展 学习 福利 活动 假期 员工薪资:基本薪资2000-2500 绩效奖 工龄奖 各种福利 津贴或补贴 奖金,(月综合收入3K以上)通过录用提供住宿; 管理薪资:基本薪资 年终效益奖 福利 管理奖金(月综合收入4k以上); 学习机会:集团统一带薪培训,岗前在职学习机会,优秀者可参加管理学习,出国参观,进修深造等等; 晋升机会:公司重视人才培养个人发展,提供公平公正公开的竞争环境,公司优秀管理均内部自己培养; 团队活动:庆功会、公司旅游、家庭日聚餐、生日庆祝,体育活动,K歌、户外烧烤、爬山等; 集团统一时间假期:朝八晚六,8小时制,周末单休,法定节假日正常放假 (四)面试预约 面试时间:上午(10:00~12:00),下午(14:00~17:00),为了方便面试,可提前联系预约 上班地址:广西南宁市青秀区民族大道12号 丽原天际 41楼410310小时前刘女士
-
行政人事专员(双休 13薪)4000-6000元南宁-西乡塘区广西克莱因电力科技有限公司计算机硬件一、工作描述: 1.员工入、转、调、离手续的办理。 2.员工人事档案更新、维护。 3.员工社保增减员、费用申报、缴费等管理 。 4.员工考勤报表制作 ; 5.员工薪酬核算,薪酬调整及薪酬相关问题解答。 6.员工福利方案的制作以及落实发放,如端午、中秋节、春节等福利的采买。 7.内部红头文件的编写下发,包括但不限于公告、组织架构变更、制度、通报处罚等发文。 8.办公用品购买、入库、发放等管理。 9.日常水电、物业费、房租、宿舍费、宽带费等行政费用的缴纳。 10.领导交办的其他工作。 二、任职要求 1.年龄25-35岁,大专以上学历,行政管理或人力资源管理相关专业; 2.3年以上同岗位同内容工作经验(不符合请勿投递简历,以免浪费双方时间); 3.做过100人以上人员薪酬核算工作,能熟练应用各类函数公式; 4.责任心强、做事谨慎细心,做事积极主动。 三、薪资待遇 1、薪资:试用期2个月,薪资4000+全勤奖100;转正底薪5000+岗位补贴300+全勤奖100,年13薪。 2、上班时间:9:00-12:00 14:00-18:00, 周末双休 3、提供工作餐(中、晚餐) 四、公司办公地址:南宁市西乡塘区卢仙岭路28号A区1栋11-14号10小时前
-
人事行政主管6000-8000元南宁-西乡塘区广西盛弘酒店管理有限公司酒店/旅游工作内容 1、主要负责盛天汇商管、酒店人事行政工作 2、大专以上学历,有酒店、商管相关工作经验者优先; 3、擅长上海419花坛建设、员工培训、员工活动; 4、较强的沟通组织协调能力,工作责任心强、原则性强且热爱本岗工作; 5、性格活泼开朗,积极向上; 工作地点:西乡塘区盛天汇10小时前原小姐
-
办公室人事行政专员(工业院)4000-5000元南宁-青秀区南宁昌泰置业投资有限公司计算机软件1.公司人员招聘及相关人事行政管理工作,包括考勤管理,请假管理等工作; 2.公司固定资产、办公用品、低值易耗品的管理工作。 岗位要求: 1.5年及以上人事经验,熟悉人事行政工作内容; 2.熟练使用钉钉、OA及常用办公软件,能熟练书写基本公文者优先。10小时前粟小姐人事主管
-
人力资源专员4000-5000元南宁-西乡塘区百洋产业投资集团股份有限公司计算机软件岗位职责: 1、根据集团各项人力资源制度,协助上级推进落实公司人力资源工作; 2、根据战略发展协助上级制定公司人员编制及各部门招聘需求协调,推进招聘工作和质量管控; 3、协助上级参与公司各层级人才的梯队建设,协助组织开展员工培训管理工作; 4、协助上级落实公司绩效考核管理工作; 5、协助上级做好员工薪酬福利的管控,人力成本的控制; 6、协助上级公司员工关系的维护,劳动纠纷的预防及处理; 7、其他上级交待的行政及人力相关工作。 任职资格: 1、人力资源或相关管理专业大专及以上学历; 2、能够熟练操作word、execl、power point软件; 3、对人力资源管理的基础知识有一定程度的了解; 4、工作细致认真,主动积极,有工作责任心和团队协作意识; 5、有良好的沟通协调的能力和独立解决问题的能力,乐于学习; 6、身体健康,能适应和承受一定的工作强度和工作压力 工作地点:南宁市江南区吴圩镇明阳工业区10小时前招聘负责人
南宁相关热门岗位
- 广西和煦阳光医药有限公司
- 所在行业 化妆品/批发/医药
- 成立时间 21年(2003年4月11日)
- 企业性质 有限责任
- 公司规模 --