职位描述
岗位职责：
1.负责部门内全面管理工作、部门下属员工的培训、指导、考核和监督管理，参与本部门关键岗位员工的招聘筛选工作。
2.组织制定公司用工制度、日常人事管理制度、薪资制度、人事档案管理制度、绩效管理制度、培训体系等规章制度、实施细则和人力资源工作流程，并组织实施，监督、协调、检查执行情况。
3.根据公司的整体发展战略规划，组织拟订机构设置、岗位职责设计和定员定编方案，对公司组织架构设计和人员调配提出合理改进方案。
4.组织公司薪酬福利管理工作，监督公司年度薪酬福利计划及薪酬福利调整方案的编制，审核月度薪酬福利发放统计表。
5.监督劳动合同的签订，组织受理劳动争议和员工投诉，并联合相关部门妥善解决。监督各类人事事务工作的开展，考勤、招聘、各类人事档案的归档保管、录用退工、入职离职手续办理等事宜。
岗位要求：
1、大学专科或以上；精通人力资源管理知识，掌握行政管理、法律、绩效管理等知识；管理相关专业；
2、3年以上工作经验，在部门管理岗位上工作2年以上
3、上班时间：8:30-12:00，14:00-18:00、每月休息四天
公司简介
创艺装饰成立于1997年，经过25年的锻造，现已发展成为一个专业从事住宅、别墅、酒店、商铺、写字楼等设计与施工的装饰企业，并揽获家装放心企业，中国优秀施工企业、中国优秀设计企业、诚信企业、中国住宅装饰行业优秀企业、中国住宅装饰行业“百强企业”等近百项殊荣。拥有强大的设计阵容，被业界和众多消费者誉为“大户型专家”、“中高端家装第一品牌”。
创艺装饰南宁公司位于南宁市江南区五一东路7号淡村商贸城1号楼4楼，经营面积8000平米，投资100万元。拥有8000平米的装饰材料展厅，创艺装饰南宁公司在南宁市场大力推广“集成装修”理念，为南宁人民提供省心省力省钱的家装新模式，真正的意义上为客户节约了成本，提供更便捷的装修服务，做到“又好又实惠“的家装。
创艺装饰南宁公司的目标：
要做就做最好！
为做南宁家装的第一品牌而奋斗。
上班地点
工作地址：
南宁市江南区创艺装饰(梦之岛百货江南店)
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HR Manager13000-20000元南宁-邕宁区南宁哈罗礼德高级中学有限公司计算机软件1) 执行总部人力资源制度，建立完善学校各项人力资源管理制度，并有效推进落实； 2) 根据年度编制需求，按时完成外籍教师员工招聘任务，并协助配合完成中方员工招聘任务，制定学校年度外籍招聘预算；负责外籍招聘渠道拓展和维护； 3） 负责学校外籍教师各类工作证件及其相关手续的申请和办理，并带领行政支持团队给予外籍员工提供相应生活辅助支持； 4） 建立健全学校外事管理制度，统筹管理外籍员工关系，确保学校外事管理及制度合法合规； 5) 了解、汇报、执行政府相关政策，确保学校外事等各项政策的执行合法合规； 6) 组织中外籍教职工入职培训，促进团队融入哈罗上海419花坛；协助学部建立师资培训体系，实施完善各项人才培养计划及机制； 7) 进行人力资源开发，制定员工职业生涯规划和人才梯队搭建； 8) 配合总部人力资源部完成行业薪酬福利调研以及薪酬核算发放相关工作； 9) 执行总部年度绩效考核制度，建立完善学校绩效考评标准及要求；协助各部组织实施考核，执行及时沟通反馈，提出合理化建议； 10) 负责带领行政支持团队组织策划及开展校园团队建设活动，体现人文关怀，创建校园文化； 11）负责学校员工商业保险费用缴纳及管理，及入离职员工商业保险参保和退保工作； 12) 配合人力资源团队完成集团及学校上级安排的工作及任务； 13）完成上级安排的其它工作任务，岗位JD将根据学校每学年人力部整体任务情况，适时更新调整。10小时前
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人事助理3000-5000元南宁-兴宁区-绿都商厦广西南宁新特商贸有限公司贸易/进出口工作内容：负责员工的招聘、入职、人事调动、离职等手续，建立人事档案 薪资待遇：3000+全勤+奖金 转 正：3500+奖金+全勤 工作时间：8:30--6：00 上六休一（固定周日休息） 其他福利待遇： 1、免费提供住宿，小区三室一厅 2、包吃，每天有专人做饭 任职资格 反应敏捷，表达能力强，沟通能力强，具有较强的亲和力，活泼开朗，具有良好的学习态度，23岁及以下 1、包吃住 2、接受应届毕业生 公司地址：南宁市兴宁区民生路131号绿都商厦30楼302110小时前
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人力行政经理6000-7000元南宁-西乡塘区广西格利汽车销售服务有限公司汽车及零配件岗位职责： 1: 负责薪资方案设计与流程跟进； 2：负责薪资核算及发放等及各项报表收集工作； 3：负责社保公积金办理及账单制作； 4：负责入离职办理，花名册更新，员工档案管理工作； 5：负责公司物品采买及报销； 6：负责公司保洁，饭堂，店面卫生，维修管理； 7：负责新入职人员跟进。 岗位要求： 大专及以上学历，财会专业，有薪酬体系设计实施经验优先，有车行薪酬核算经验优先；耐心有责任心。2024-12-08
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人事主管5000-6000元南宁-武鸣区广西鸣鸣果园农业科技集团有限公司计算机硬件岗位职责： 1.协助上级建立健全公司招聘、培训、薪酬福利、绩效考核等人力资源制度及日常工作开展； 2.根据人员需求制定招聘计划，组织实施招聘工作，搭建公司人才梯队； 3.协助完善公司培训体系，组织实施各项培训工作，提高员工岗位胜任能力； 4.协助监督各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系； 5.深入业务及生产基地一线，协助生产考核实施及督查。 任职资格： 1.本科及以上学历，人力资源、心理学或管理类等相关专业； 2.3年以上人力资源工作经验，熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，对全盘人力资源工作有较好的理解，能够独立负责其中一到两个工作模块，有参与人力资源体系搭建或优化工作者优先； 3.性格开朗，踏实稳重,工作细心,责任心强；具备良好的职业道德,具有良好的沟通协调能力及较强的组织、策划、执行能力、团队协作精神，良好的文字和公文写作能力； 4.熟练使用办公软件及设备，具备基本的网络知识。 工作地点：南宁市东盟经济开发区（武鸣里建）。2024-12-08
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人力资源/人事主管/人事经理5000-6000元南宁-青秀区广西臣皇服装有限公司服装/纺织/皮革职位描述： 1、制定、实施和完善公司人力资源管理体系； 2、负责岗位分析、岗位说明书的起草与定编工作； 3、组织招聘程序、入职程序以及归档工作等，负责初步面试与筛选； 4、完善培训机制，制定、实施员工培训与发展计划； 5、做好员工关系交流、管理、走访等一系列工作，以便随时了解员工思想动态； 6.负责劳动合同签订、续签或终止工作以及职务任免、调配、辞职、解除等手续的办理； 7、定期对于各岗位人员的考核；组织实施绩效考核与管理，不断完善绩效管理体系 8、负责每月工资的审核与考勤审核 岗位要求： 1、服装行业相关岗位2年以上任职经验 2、具有优秀的职业道德操守，为人客观、公正； 3、有较强的组织协调能力，性格开朗，亲和力好； 4、有良好的沟通能力，有较强的解压能力； 5、有人力资源规划、人才甄选、员工培训考核及薪资福利管理等方面的成功工作经验； 6、有较强的文字功底。 福利待遇：五险,带薪年假,节日福利,生日福利,员工旅游；进修的机会2024-12-08
人事部
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行政人事经理（驻厂）10000-13000元南宁-良庆区-南宁恒大国际中心江苏会建科技有限公司计算机硬件岗位职责 1、负责工厂人力资源六大模块工作； 2、负责工厂制度流程建设； 3、负责统筹工厂行政、后勤工作等； 4、协助总经理对工厂进行日常管理； 5、完成领导交办的其他工作事项。 任职要求： 1、大学本科及以上学历，年龄30-40岁，有5年以上同岗位经验，擅长团队组建和管理； 2、善于人际沟通协调，责任心强抗压能力强，较强的统筹、组织、沟通、协调和推进能力； 3、熟悉劳动法、劳动合同法及本地劳动法律法规； 4、熟悉工厂人事及行政后勤事务（食堂、宿舍、保安），具体事务处理经验丰富，有制造业行业同岗位工作经验优先考虑。 待遇：综合薪资10000-13000，包吃，有五险、节日福利、宿舍等 工作时间：早八晚六，中午两个小时休息，单双休（大小周） 该岗位需驻厂，工作地点在南宁市吴圩镇芳华路3号空港科技产业园B区，若不能接受请勿投。2024-12-08
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2025筑梦生-商管（人力资源管理）7000-9000元南宁-兴宁区-南宁吾悦广场南宁新城吾悦商业管理有限公司文案/策划职位描述 负责招聘、培训、薪酬、绩效、上海419花坛、员工关系等人力资源工作，为企业快速发展提供人力保障。 任职要求 1.2025年应届毕业生，专业不限，人力资源、心理学等专业优先; 2.具有较强的沟通表达能力，逻辑思维能力; 3.在校曾担任社团核心岗位，组织协调及服务意识突出。2024-12-08
南宁市兴宁区金川路7号南宁兴宁吾悦广场
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人力行政经理（宾阳县）6000-8000元南宁-江南区广西金恩药业有限公司计算机软件岗位职责： 1、根据公司发展战略规划，负责组织制定公司人力资源战略规划，并监督执行； 2、善于利用多渠道开展人才招募，以快速精准招纳适用的人才； 3、负责人力资源管理几大模块的建立并贯彻执行，特别是招聘与KPI； 4、指导监督下属完成行政、党建事务； 5、完成领导交办的其他事务。 岗位要求： 1、大专以上学历，人力资源管理、企业管理等相关专业，党员优先； 2、熟悉人力资源模块、劳动法律法规，有连锁企业人力岗经验者优先； 3、有良好的职业素养，OFFICE办公软件操作熟练，有较好的语言表达能力及沟通能力、抗压能力； 4、熟练运用各种招聘渠道快速招聘、擅长上海419花坛建设、组织活动。2024-12-08
罗女士
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行政人力资源部经理8000-12000元南宁-良庆区广西神州环保产业控股集团有限公司电力/水利【岗位职责】 1、在分管领导的领导下，负责行政人力资源部的行政、人力资源管理工作； 2、配合处理公司外部重要公共关系； 3、完成上级领导交办的其他任务。 【任职要求】 1、年龄28-45岁，本科及以上学历，人力资源管理、行政管理等专业； 2、有5年以上人力资源或行政管理经验； 3、具有较强的文字写作及语言表达能力； 4、具有较强的计划、控制及管理能力，及较好的组织协调及分析判断能力； 5、形象良好,善于沟通，亲和力强,,高度责任心及团队精神，能很好的协助分管领导进行综合事务的处理2024-12-08
南宁市良庆区前海人寿金融中心
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人力行政专员4000-5000元南宁-江南区南宁市运泽汽车销售有限责任公司汽车及零配件1、大专以上学历，人力专业优先； 工作内容： 负责4S店内人力行政工作，有车行相关工作经验一年以上，做事细心、积极主动、善于沟通，有招聘经验及熟练开车优先（本岗位月休6天）2024-12-08
人事行政部
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一般项目:工程管理服务;教育咨询服务(不含涉许可审批的教育培训活动);信息咨询服务(不含许可类信息咨询服务);市场主体登记注册代理;信息技术咨询服务;人力资源服务(不含职业中介活动、劳务派遣服务);企业信用管理咨询服务;咨询策划服务;社会经济咨询服务;安全咨询服务;环保咨询服务;税务服务;财务咨询;健康咨询服务(不含诊疗服务);认证咨询;标准化服务;旅游开发项目策划咨询;企业管理咨询;票据信息咨询服务;建筑信息模型技术开发、技术咨询、技术服务;技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流、技术转让、技术推广;知识产权服务(专利代理服务除外);科技中介服务;市场营销策划;招投标代理服务;公共安全管理咨询服务;网络技术服务;招生辅助服务;商务代理代办服务;软件开发;软件销售;建筑材料销售;日用百货销售;文具用品零售;办公用品销售;电子产品销售;服装服饰零售(除依法须经批准的项目外,凭营业执照依法自主开展经营活动)许可项目:建设工程施工;建筑劳务分包;施工专业作业(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动,具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准) -
对建筑业的投资与管理;国内贸易;企业总部管理;房地产租赁经营;文化会议服务;工程管理服务。(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动。) -
安全评价及相关咨询,工作场所职业病危害因素监测、评估,水土保持方案编制,园林绿化工程,环境治理,消防安全评估,消防安全检测服务,工程造价信息咨询,环境影响评价咨询服务,能源科技的研发、技术咨询,建筑工程设计,安防工程设计、职业病防护设施设计,安防工程(以上所有项目凭资质证经营);工程技术咨询、技术推广服务,企业管理信息咨询;无动力除尘设备研发、销售、维修及技术服务(除国家专控产品);计算机信息系统集成;计算机及周边设备设施的销售及售后服务。 -
建筑工程施工总承包，公路工程施工总承包，铁路工程施工总承包，港口与航道工程施工总承包，水利水电工程施工总承包，电力工程施工总承包，矿山工程施工总承包，市政公用工程施工总承包，通信工程施工总承包，机电工程施工总承包，地基基础工程专业承包，起重设备安装工程专业承包，预拌混凝土专业承包，电子与智能化工程专业承包，消防设施工程专业承包，防水防腐保温工程专业承包，桥梁工程专业承包，隧道工程专业承包，钢结构工程专业承包，建筑装修装饰工程专业承包，建筑机电安装工程专业承包，建筑幕墙工程专业承包，古建筑工程专业承包，城市与道路照明工程专业承包，公路路面工程专业承包，公路路基工程专业承包，公路交通工程专业承包，铁路电务工程专业承包，铁路电气化工程专业承包，河湖整治工程专业承包，输变电工程专业承包，环保工程专业承包，特种工程专业承包，模板脚手架工程专业承包，施工劳务；拆除工程（爆破作业除外）、土石方工程的施工；城市园林绿化工程、景观工程、安防工程、防雷工程的设计与施工；高低压配电柜的安装；销售：机电设备、环保设备、空调设备、五金交电、照明器材、消防器材、花卉盆景、劳保用品、日用百货，碎石加工；承装、承修、承试电力设施（具体项目以审批部门批准的为准）；林木种子生产（具体项目以审批部门批准的为准）。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动。）
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建筑工程、景观工程、安防工程、土石方工程、钢结构工程、市政公用工程、消防设施工程、机电设备安装工程、公路工程、机电工程、通信工程、水利水电工程、城市及道路照明工程、环保工程、地基基础工程、建筑装饰装修工程、电力工程的设计与施工,室内外装饰设计;建筑施工劳务;销售:建筑装饰材料(除危险化学品)、环保设备(除国家专控产品)、木材及制品(具体项目以审批部门批准的为准)、防水材料(除国家专控产品)、机电设备(国家禁止经营的除外)、花卉盆景、水泵阀门、流体控制成套设备及配件、化工产品(不含危险化学品)、电子产品、五金交电(除国家专控产品)、仪器仪表、针纺织品、橡胶制品(除国家专控产品)、通讯器材;金属材料(国家限制或禁止经营的除外)的加工、销售,计算机软硬件的开发和销售;计算机信息系统集成及技术服务。 -
许可项目:建设工程施工;建设工程设计;建设工程监理;公路工程监理;水利工程建设监理;建筑智能化工程施工;建筑智能化系统设计;消防设施工程施工;住宅室内装饰装修;施工专业作业;建筑劳务分包(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动,具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准)一般项目:土石方工程施工;园林绿化工程施工;消防技术服务;消防器材销售;金属制品销售;门窗销售;特种设备销售;五金产品批发;五金产品零售;建筑材料销售;建筑装饰材料销售;防腐材料销售;保温材料销售;工程管理服务;对外承包工程(除依法须经批准的项目外,凭营业执照依法自主开展经营活动)
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有色金属(除稀贵金属)、建筑材料(仅限无仓储销售)、机电设备、五金交电、日用百货、服装的销售(以上项目国家有专项规定的除外);货物或技术进出口(国家禁止或涉及行政审批的货物和技术进出口除外);货物道路运输。
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市政公用工程施工总承包、房屋建筑工程施工总承包、公路工程施工总承包、水利水电工程施工总承包、园林绿化工程施工、地基与基础工程施工、城市及道路照明工程施工、建筑装饰装修工程设计与施工、土石方工程施工、钢结构工程施工、体育场地设施工程施工、金属门窗工程施工、环保工程专业承包、建筑设计、防水防腐保温工程施工、消防设施工程施工、电子与智能化工程施工、建筑幕墙工程施工、模板脚手架专业承包(以上项目凭资质证经营);建筑材料(除危险化学品)、五金交电、建筑机械的销售及售后服务;建筑机械的租赁。
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许可项目：各类工程建设活动；建筑智能化工程施工；施工专业作业；建筑劳务分包；消防设施工程施工（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）一般项目：园林绿化工程施工；土石方工程施工；体育场地设施工程施工；建筑材料销售；电气设备销售；五金产品零售；通信设备销售；涂料销售（不含危险化学品）；专用化学产品销售（不含危险化学品）；门窗销售；建筑工程用机械销售；保温材料销售；防腐材料销售；建筑装饰材料销售（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）
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凭总公司资质联系业务;商品房销售;房屋出租;物业管理信息咨询服务;销售:建筑材料及装潢材料(不含危险化学品及木材)、五金交电、日用杂货(不含烟花爆竹);家政服务。
- 广西南宁市江南创艺装饰工程有限公司
- 所在行业 建筑/装饰
- 成立时间 2年（2022年5月30日）
- 企业性质 有限责任
- 公司规模 30-50人
