上海419花坛

职位描述

岗位职责
1、能较好完成配镜中心顾客的验光配镜工作
2、负责配合公司眼科专家主任做出产品的推荐和销售:
3、负责分店日常顾客接待、验光、光度投诉等专业技术工作;
4、负责日常门店人、货、场管理工作,完成每月公司业绩任务指标。
任职资格:
1、26-35岁,男女不限,大专及以上学历。
2、3年以上零售,服务行业管理工作经验,管理过6-10人的门店。
3、为人诚信正直,具备良好的专业形象和职业道德,亲和力强,工作具备计划性,执行能力强。
4、高度工作责任心,独立工作能力、工作主动性及团队合作精神,能承受工作压力,服从公司及领导工作安排。 康亮视光中心,创始于1999年,致力于视力普查、预防保健、科普教育、光学矫正、视觉训练、调查研究等服务。目前在南宁邕宁区、经开区、良庆区有 8 家分公司,区内有多个合作点。现成为广西首个最大的视力防控和斜弱视康复中心。

公司简介

康亮眼科视光创始于1999年,集视力普查、预防保健、科普教育、光学矫正、视觉训练、调查研究于一身。致力于青少年眼健康,主攻近视防控和斜弱视康复。目前在南宁有10个服务点,座落于桃源路86-26号的服务点有一千多平方米,是广西最大的视力防控、斜弱视康复基地。我们依托世界眼科协会中国分会、北京同仁医院、海军总医院等眼科专业力量和研究成果,综合国内外先进方法,专注解决青少年视力低下问题。

上班地点

工作地址: 南宁江南区康亮视光中心(蓝鲸世界)广西壮族自治区南宁市江南区金凯路8号负一层02铺

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南宁-青秀区-林海大厦
岗位职责: 1.负责招聘、培训和管理员工,提升团队的专业技能和服务水平。 2.负责展馆整体展示效果的维护与调整,确保展馆运营顺畅。 3.负责带领团队接待顾客咨询,了解顾客需求,参与公司制定短中长期销售目标。 任职条件: 1.大学专科及以上学历,年龄40岁以下。 2.5年以上装修建材等相关行业店长管理经验。 3.责任心强,有较强的组织策划能力、沟通协调能力、公关能力。 4.良好的服务意识、责任心强,性格开朗乐观、阳光。 5.待遇:底薪6000+业绩提成。 6.用工形式:与广西驰林企业管理服务有限公司签订劳动合同,为广西城乡房地产开发有限公司提供外包服务。
2024-12-11
覃先生
南宁-兴宁区-绿都商厦
地址:南宁青秀区爱琴海尔克店 岗位职责: 1、全面主持店面的管理工作,配合总部的各项营销策略的实施; 2、执行领导下达的各项任务; 3、做好门店的分工管理工作; 4、监督商品的上货、补货,做好进货验收、服务质量、销售管理和维护商品陈列等工作; 5、监督门店商品损耗管理,把握商品损耗尺度; 6、掌握门店各种设备的维护保养知识; 7、监督门店内外的清洁卫生,负责保卫、防火等作业管理; 8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾; 要求: 1、男女不限,年龄20岁以上; 2、积极乐观,务实进取,责任心强,执行力强; 3、2年以上店铺管理经验,熟悉店铺运营管理,具有良好的服装营销、陈列、商品管理及团队领导能力。
2024-12-11
人力资源部
南宁-青秀区
岗位职责: 1.全面负责门店的管理工作,配合公司的各项营销策略的实施; 2.执行公司下达的各项任务; 3.做好门店的分工管理工作; 4.监督商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关工作; 5.监督门店商品损耗管理,把握商品损耗尺度; 6.监督门店内外的清洁卫生,负责保卫、防火等作业管理; 7.妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾。 任职条件: 1.高中或中专及以上学历,会简单电脑操作; 2.2年以上零售业管理工作经验,具有较强的店务管理经验; 3.熟悉团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理,物流配送,熟悉店务的各项流程的制定、执行;
2024-12-11
张声洪
南宁-兴宁区-绿都商厦
地点:南宁新世界斯凯奇、回力 岗位职责: 1、全面主持店面的管理工作,配合总部的各项营销策略的实施; 2、执行领导下达的各项任务; 3、做好门店的分工管理工作; 4、监督商品的上货、补货,做好进货验收、服务质量、销售管理和维护商品陈列等工作; 5、监督门店商品损耗管理,把握商品损耗尺度; 6、掌握门店各种设备的维护保养知识; 7、监督门店内外的清洁卫生,负责保卫、防火等作业管理; 8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾; 要求: 1、男女不限,年龄20岁以上; 2、积极乐观,务实进取,责任心强,执行力强; 3、2年以上店铺管理经验,熟悉店铺运营管理,具有良好的服装营销、陈列、商品管理及团队领导能力。
2024-12-11
人力资源部
南宁-兴宁区-绿都商厦
地址:南宁融创茂斯凯奇 岗位职责: 1、全面主持店面的管理工作,配合总部的各项营销策略的实施; 2、执行领导下达的各项任务; 3、做好门店的分工管理工作; 4、监督商品的上货、补货,做好进货验收、服务质量、销售管理和维护商品陈列等工作; 5、监督门店商品损耗管理,把握商品损耗尺度; 6、掌握门店各种设备的维护保养知识; 7、监督门店内外的清洁卫生,负责保卫、防火等作业管理; 8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾; 要求: 1、男女不限,年龄20岁以上; 2、积极乐观,务实进取,责任心强,执行力强; 3、2年以上店铺管理经验,熟悉店铺运营管理,具有良好的服装营销、陈列、商品管理及团队领导能力。
2024-12-11
人力资源部
南宁-西乡塘区
广西健之佳药店连锁有限公司
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岗位职责: 1、组织门店全体员工贯彻公司经营理念,认真抓好门店人员、商品及销售管理,完成门店经营目标和管理目标; 2、认真贯彻执行公司制度流程,对门店商品质量及服务工作质量负主要责任; 3、负责对门店营业指标及其它营运指标的达成; 4、全面负责门店的商品补货和销售管理; 5、负责对店面员工的培养和考核,门店各项安全管理; 任职要求: 1、大专以上学历,医药类、营销类专业优先; 2、热爱零售、服务行业; 3、熟悉通用办公软件及电脑操作; 4、具有亲和力,善于与人沟通和服务意识; 5、工作勤奋,有上进心。 6、适应早晚倒班、轮休工作 请携带简历及相关证件于每周周二下午14:30到本公司面试
2024-12-11
王女士
南宁-兴宁区-绿都商厦
地址:火车站朝阳里斯凯奇店、华南城斯凯奇、首创奥特莱斯斯凯奇 岗位职责: 1、全面主持店面的管理工作,配合总部的各项营销策略的实施; 2、执行领导下达的各项任务; 3、做好门店的分工管理工作; 4、监督商品的上货、补货,做好进货验收、服务质量、销售管理和维护商品陈列等工作; 5、监督门店商品损耗管理,把握商品损耗尺度; 6、掌握门店各种设备的维护保养知识; 7、监督门店内外的清洁卫生,负责保卫、防火等作业管理; 8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾; 要求: 1、男女不限,年龄20岁以上; 2、积极乐观,务实进取,责任心强,执行力强; 3、2年以上店铺管理经验,熟悉店铺运营管理,具有良好的服装营销、陈列、商品管理及团队领导能力。
2024-12-11
人力资源部
南宁-西乡塘区-华西商业城
【工作职责】 1、负责门店经营与管理的各项日常事务; 2、引导并促成门店人员达成各项经营目标,打造门店精英销售团队; 3、配合公司整体市场推广方案的实施,推动门店的市场推广工作 4、负责维持店面正常经营秩序。 【任职要求】 1、年龄40岁以内, 2、热爱销售、沟通能力强。 3、会使用基本办公软件。 4、有零售行业店长或门店管理相关工作经验优先。 【福利待遇】 1、我们提供一对一带教辅导支持; 2、我们提供公平晋升阶梯机制; 3、我们提供成为店铺合伙人的机会; 4、传统节假日福利; 薪资待遇:基本工资+绩效+岗位补贴+全勤+季度奖金+年度奖金 (综合工资4000-8000元+)能力高者上不封顶 工作地点:广西南宁市西乡塘区新阳区妇幼企鹅宝贝
2024-12-11
磨女士
南宁-青秀区
人数:1位 工作地方:贺州市区vivo体验店 一、工作职责: 1、负责团队管理 2、负责门店的运营和管理,实现门店经营目标 3、负责门店日常对接工作 二、招聘要求: 1、有相关管理经验1年以上 2、愿意在手机零售行业长期发展 3、熟悉基础办公软件 4、有相关销售技能 5、学历要求高中及以上 三、薪资待遇:4000-8000元,上不封顶,多劳多得 1、工资构成=底薪+五险+奖金提成+岗位奖励 2、月休4天
2024-12-08
南宁市东葛路118号万达金座2308
专柜店长
5000-10000元
南宁-兴宁区-南宁百货大楼
一、岗位职责: 1. 全面负责专柜的日常运营,监督并评估导购的工作绩效,及时捕捉员工动态,并对导购进行专业培训,同时针对优秀员工制定个性化的发展计划。 2. 负责店铺内货品补齐,商品陈列。 3. 负责盘点、帐簿制作、商品交接的准确无误。 4. 高效组织门店各岗位分工,激发团队工作热情,营造积极向上的购物氛围。 5. 严格监督商品管理,包括进货验收、商品陈列、服务质量等关键环节,确保运营顺畅。 6. 具备新零售销售视野,能够主动引领团队开展直播销售,拓展销售渠道。 7. 积极主动配合公司安排的各项工作任务,确保团队目标的顺利实现。 二、任职资格: 1. 教育背景:大专及以上学历者优先考虑。 2. 营销意识强,具备良好的沟通技巧和人际交往能力。 3. 能够承受工作压力,具备吃苦耐劳的精神。 4. 充满销售热情,学习能力强,乐于接受并适应新事物。 5. 拥有三年以上零售行业管理经验,具备丰富的实战经验和管理能力。
2024-12-08
nnbhzp@nnbh.net
南宁市康亮眼科综合门诊有限公司招聘:公司标志 logo
南宁市康亮眼科综合门诊有限公司
所在行业 医疗器械/眼镜
成立时间 9年(2015年7月16日)
企业性质 有限责任
公司规模 10人以下
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