岗位职责： 1、在办公室坐班，用电话、微信等方式沟通公司提供的优质客源，提供车险政策咨询、报价、续保等服务； 2、前期简单报价，后期协助车险办理，全程线上，无需外出，不找客源； 薪资待遇： 1、提供系统的入职带薪培训； 2、签订劳动合同，给每位员工购买5险1金+商业保险（意外伤害+重疾险） 3、食堂：公司楼下有合作食堂，享有优惠，也可以带饭； 4、薪酬构成： 底薪2175+新人津贴300（前3个月与提成就高发放）+绩效提成+职级津贴（3个月后）+每月激励+年终奖； 入司3个月以上的员工，平均薪资6000-11000元（上不封顶）； 5、交通出行：3号线庆歌路站C出口600余米，楼下公交：W21、15、K118、12、26路等 工作时间：08:50（有活动8点30）-12:00，13:45-18：00，周末双休（会根据业务情况调整） 工作地址：广西省南宁市良庆区体强路与歌韵路之间阳光城·时代中心

1.做好数据管理工作，善于数据分析.优化流程； 2.负责团队日常工作合理分配； 3.有计划的组织团队人员进行专业知识.发货规则、导线流程、系统后台操作等业务技能培训，不断提高团队人员的业务技能，培养优秀人才； 4.能够及时有效做出团队规划，激发团队潜能及日常部门人员思想沟通.情绪疏导； 5.做好数据管理及数据安全工作。 任职要求：1.大专及以上学历，专业不限，数据分析优先； 2.有2年电销/商工作经验和至少一年的团队管理经验，，了解电销行业售后流程者优先；3.电脑操作熟练，掌握基础数据分析方法；3.具有较强的沟通表达能力.危机应变处理能力和领导能力；4.有较好的服务意识和团队意识，耐心细心，抗压能力强。

岗位职责：1. 负责女学生宿舍日常管理, 比如宿舍登记、日常卫生检查、员工纪律管理等；2. 完成校长安排的其他宿舍工作。任职要求：1. 热爱教育事业，身体健康；2. 为人善良，有执行力，善于与人打交道；3. 有学校宿舍管理相关工作经验者。4. 工作地点在东盟里建校区。

职位要求： 1、监督销售现场日常行政工作的管理。 2、负责资料的收集及筛选，档案的整理、归档及保管。 3、负责配合客户资料签约、备案。 4、配合其他岗位工作。 岗位职责： 1、有相关工作经验，人事行政相关专业，大专及以上学历优先。 2、熟练操作办公软件，做好行政、新人招聘、入职、培训的工作。 3、有较强的组织管理能力及沟通协调能力，抗压性及责任心强。 薪酬福利： 1、薪酬架构:丰厚底薪+各种福利

1、完善人事档案管理制度、员工手册等规章制度、实施细则和工作程序组织落地。 2、根据公司需求和岗位任职条件，制定招聘计划，组织面试复试，完成人员配置。 3、组织员工进行培训，提高员工的工作能力，建立具有团队精神和凝聚力的团队。 4、负责工作分析、岗位说明书与定岗定编工作，对公司组织结构设计提出改进。 5、负责组织完成员工的薪酬，劳动关系的管理，并对产生的纠纷及其他相关问题进行妥善处理。 6、组织实施对员工的考勤、晋升、调职、奖惩、辞退等全方位管理。 7、组织编制各项行政管理规章制度，并负责监督各项行政部管理制度的执行情况。 8、负责企业的各种活动以及会议工作，建设上海419花坛，组织员工学习和宣传上海419花坛和企业精神。 9、管理公司设计部、技术部、人事部，三个部门。 任职要求： 1、大专以上学历，人力资源管理、行政管理、文秘、工商企业管理及相关专业，相关工作三年以上。 2、熟悉人力资源管理各项事务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用。 3、具有良好的口头表达能力，有耐心，工作细致认真、谨慎、调理性强，沟通领悟能力强。 4、熟练使用office办公软件及招聘平台相关人事管理软件。 5、能承受较大工作压力，具备解决复杂问题的能力、工作推进能力和极强的执行力。 上班时间：周一到周六8:30-12:00、13:30-18:00 星期天休息，法定节假日正常休息，超长年假12-15天。 公司可提供4菜一汤工作餐+暖心下午茶

负责公司制度的草拟，合同的编写与审核，招聘及安排面试，薪酬的制定及管理，资料的收集归档，上级安排的其他工作，员工劳动合同，社保，桂建云的维护，有建筑公司工作经验优先

数据处理与管理：按照公司内部订单流程，及时编制每日销售日报，及时录入每日进销存数据。负责销售业务相关事项的处理跟进，如销售合同签订及相关客户、项目资料的收集归档。 沟通与服务：负责联络沟通客户及领导，做好相关资料及档案建立。协助销售团队处理日常订单、报价、发货、跟踪等基础销售工作。 内部协调与支持：协助库管管理库房，对库房摆放能合理规划并节约空间，合理安排每日送货事宜，能有效处理送货过程中的问题。 销售政策与信息传递：及时更新公司各个产品的报价表，以及时给销售员传达报价变动。负责收集、整理、归纳市场行情、价格，以及新产品、替代品、客源等信息资料。 文档与档案管理：负责制作各类数据报表、销售资料等。负责整理客户资料、销售协议、合同等存档管理。 其他辅助职责：完成上级领导交待的其他任务。可能还包括帮助销售人员整理出差费用票据等 更多具体内容待遇详情以面谈为主。

工作职责: 1、负责后勤部日常管理工作, 2、负责后勤物资的申购、验收、保管、发放、维修等管理; 3、负责员工食堂管理、员工宿舍管理、安保管理等后勤工作; 4、负责对公司车辆管理及相关保险、年检等工作; 5、负责与物业公司、相关合作单位的沟通协调工作; 6、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、2年以上后勤工作经验,有一定的管理能力; 2、有一定的计划、组织、协调能力,有较强的执行力; 3、熟练使用各种办公软件。

岗位职责： 1、负责销售合同执行、交货、结算，并建立好相应的业务台账，及时更新合同履行情况； 2、建立客户台账，实时更新，为合同签订、发票开具提供准确数据； 3、做好销售分析和总结报告； 4、完成领导交办的其他工作。 任职要求： 1、大专以上学历，专业不限；有相关工作经验者优先考虑。 2、具备良好的协调、沟通能力；做事细心及有耐心；形象气质良好者、语言表达能力强者优先考虑。 3、性格外向，有较强的亲和力，有强烈的进取心和创新意识，有开拓精神，团队意识强烈。 4、持C1驾照，且熟练驾驶优先。 待遇：4000~4500元/月+五险一金，周末双休，享受国家法定假日。 工作时间：09:00-12:00/14:00-17:30 工作地点：广西南宁市

职位要求： 机械类维修或电子类专业；具有较强的动手能力、判断能力、沟通能力、执行能力；2年以上C证驾驶技术；2年以上机械或电子类维修经验优先；年龄25-40岁间，能上夜班，每周至少1个夜班。 工作内容： 1、负责完成提、送、配货物； 2、清洁设备等机械类产品维护、维修、保养等售后服务； 3、协助产品的演示和培训； 4、协助进行公司各类产品的安装调试； 5、公司仓库库存管理及公司展厅管理； 6、香氛业务安装调试和巡场维护，每周1次夜班负责香氛的巡检工作； 等等、跟后勤、设备、维修有关的事宜。 薪资：试用期3300-4300元/月，转正4300-5500元/月，薪酬结构：基本工资+岗位工资+津贴补贴+绩效工资（销售提成）+年终奖，试用期2个月 福利：五险+商业意外险+周末单休+年休。