上海419花坛

职位描述

1.专科及以上学历,23年或24年毕业的学生,对直播行业感兴趣,传媒、表演、声乐、新闻、电商等方向等专业应届生优先;
2.学习能力强、逻辑性强、思路清晰,对数据敏感且有一定的数据分析能力;
3.思维敏捷,有个人想法,有创新意识;
4.能够承受工作压力,有较强的抗压能力;
5.具备良好的理解能力、沟通能力,以结果为导向;
6.对未来有明确的规划、能将自身规划和企业未来相融合;
7.轮岗学习:本岗位前期需要轮岗,语音直播岗--运营岗--最终定岗,以结果为导向,完成岗位对应的工作。
薪资待遇:
1.安心无忧无责底薪4000+社保+对应岗位奖金/提成,综合年薪8-10W;
2.签订正式劳动合同,购买社保;
3.合理且专业的培训,公平公正的晋升通道。

公司简介

鸿仁传媒成立于2015年,是广西大型新型互联网传媒公司,依托于“互联网+经纪传媒”模式,集成以直播间场景设计、直播运营、短视频运营、内容运营与流量变现为一体的一站式运营企业,主要业务包含视频直播、语音直播、游戏直播、带货直播等多种直播类型,是酷狗鱼声、QQ音乐、哔哩哔哩、抖音等多家互联网平台重要合作伙伴。
鸿仁旗下还有南宁擎升文化传媒有限公司(FM语音直播公司),鸿仁宜州分公司、鸿仁平果分公司、鸿仁柳州分公司,鸿仁桂林分公司、鸿仁玉林分公司等多家分公司以及15个直播分部遍布广西,超500个标准直播间,公司员工700+人,签约主播500+人,总直播办公面积超10000㎡。
8年间鸿仁团队以“让直播更有价值”为愿景,不断探索契合用户的直播内容,从业期间已培养超3000名职业直播人员,在多个城市拥有众多成熟的线下直播短视频运营基地,在直播运营上具备成熟的标准化主播培养运营体系和充足的人才储备。

上班地点

工作地址: 南宁 西乡塘区 新阳路

可能感兴趣的职位

2025商业管培生
10000-12000元
南宁-江南区-江南万达广场
一、营运 1、日常经营管理:经营秩序、设备设施、环境卫生、陈列布展等工作检查及督办整改,商户租金、物业费等费项收缴; 2、商户经营辅导:帮助商户改善经营、提高销售,实现稳场;完成促销活动谈判并跟进落实; 3、商户经营分析:整理、分析商户经营状况及消费动态数据,定期对相关品类、品牌进行市场调研; 4、商户进场服务:新商户进场手续办理、装修管控、交接验收工作; 5、顾客投诉处理:协助营运主管处理消费投诉,跟进相应单位落实整改。 二、招商 1、商户经营分析:整理、分析合作商户经营数据,对商户进行预警分级,储备品牌资源;定期完成品牌市场调研工作; 2、品牌资源维护:潜在品牌资源跟进与维护、挖掘新生品牌; 3、广场招商调整:配合招商经理完成广场招商调整任务;参与品牌洽谈,跟进品牌意向签约、招商落位; 4、日常经营管理:配合完成商户日常租金、物业费的收缴工作;参与招商推广方案策划及宣导。 三、市场 1、企划文案撰写:企划活动方案、媒体新闻、宣传稿件等文案撰写; 2、企划活动实施:公关、展会、促销等重大营销活动方案策划和落实,跟进活动效果的数据分析和评估;活动相关系统流程提报和录入,集团VI系统的导入和日常使用维护; 3、物料设计制作:宣传资料、活动物料的设计与制作; 4、异业资源管理:广告、公关公司、媒体机构合作关系维护,扩容异业资源库; 5、市场调研分析:定期对竞争对手、顾客消费行为等进行市场调研;活动文案、图像、影音等行政档案整理归档。
13小时前
南宁-邕宁区
岗位描述 工作内容: 1、负责开拓和维护新客户,并做好管理与销售工作 2、与客户保持良好沟通,实时把握客户需求。为客户提供主动、热情、满意、周到的设计咨询服务,认真贯彻执行公司管理规定和实施细则,努力提高自身业务水平 3、收集一线营销信息和客户意见,对公司营销策略、售后服务、等提出参考意见, 4.邀约客户到实地的项目,协助公司谈判,达成交易。
13小时前
黄良
南宁-江南区-江南万达广场
岗位职责: 1.此岗位是为公司发展储备优秀的管理人才。 2.1-3个月熟悉公司的业务操作流程,具备一定的能力后开始协助部门主管运营管理团队。 3.负责团队日常的管理、业务培训、问题解决、人员沟通、目标的制定及协助团队成员达成目标 4.具备一定的管理能力后开始协助上级经理管理公司日常事物(包括:工商、行政、税务、法务、招聘、面试、仓储、物流及供应链的管理)。 5.表现优秀者,公司提供公平、公开、公正的晋升平台。 基层——>组长——>部门主管——>部门经理——>分公司总经理 岗位要求:愿意从基层业务做起,想全面提升自己者均可(欢迎优秀应届生) (1)年龄20岁以上,有企图心 (2)具有良好的沟通能力、协调能力; (3)具备较强的责任心、结果导向明显,能承受一定的工作压力; (4)具备良好的人际沟通、团队协作能力。 (5)请求职者前来应聘和上班时形象专业、着正装 【我们将为您提供】 1、薪资结构:底薪3000-3500+1000绩效奖金+补贴+提成+管理奖金(平均月薪6000元以上且上不封顶); 2、丰厚福利:全勤奖+优秀员工奖+节日福利+生日关怀+员工季度旅游+带薪培训+年终奖 3、晋升:公开透明的晋升空间(管理层均由内部竞聘产生)(纵向:职业发展方向;基层——>组长——>部门主管——>部门经理——>分公司总经理) 4、新员工培养期:由公司分部高级主管直接负责,一对一指导培训,简单易学可帮助新人迅速成长! 5、精英文化:不限定成长时间,能力突出可快速提升! 6、带薪培训:公司提供免费系统专业完善的培训,助您全面提升个人能力! 7、资源共享、团队作战:公司资源共享平台,“黄金搭档”助你快速成长 公司地址:南宁市江南区亭洪路48-1号江南万达广场A2栋1206室 交通线路:地铁2号线亭洪路站下车C出口即到
13小时前
南宁-江南区-江南万达广场
岗位职责: 1.此岗位是为公司发展储备优秀的管理人才。 2.1-3个月熟悉公司的业务操作流程,具备一定的业务能力、综合能力后开始协助部门主管运营管理团队。 3.负责团队日常的管理、业务培训、问题解决、人员沟通、目标的制定及协助团队成员达成目标 4.具备一定的管理能力后开始协助上级经理管理公司日常事物(包括:工商、行政、税务、法务、招聘、面试、仓储、物流及供应链的管理)。 5.表现优秀者,公司提供公平、公开、公正的晋升平台。 基层——>组长——>部门主管——>部门经理 岗位要求:愿意从基层业务做起,想全面提升自己者均可(欢迎优秀应届生) (1)年龄20岁以上,有企图心 (2)具有良好的沟通能力、协调能力; (3)具备较强的责任心、结果导向明显,能承受一定的工作压力; (4)具备良好的人际沟通、团队协作能力。 (5)请求职者前来应聘和上班时形象专业、 【我们将为您提供】 1、薪资结构:底薪3500+1500绩效奖金+补贴+提成+管理奖金(平均月薪6000~8000收入上不封顶); 2、丰厚福利:全勤奖+优秀员工奖+节日福利+生日关怀+员工季度旅游+带薪培训+年终奖 3、晋升:公开透明的晋升空间(管理层均由内部竞聘产生)(纵向:职业发展方向;基层——>组长——>部门主管——>部门经理) 4、新员工培养期:由公司分部高级主管直接负责,一对一指导培训,简单易学可帮助新人迅速成长! 5、精英文化:不限定成长时间,能力突出可快速提升! 6、带薪培训:公司提供免费系统专业完善的培训,助您全面提升个人能力! 7、资源共享、团队作战:公司资源共享平台,“黄金搭档”助你快速成长 公司地址:南宁市江南区亭洪路48-1号江南万达广场A2栋1206室 交通线路:地铁2号线亭洪路站下车C出口即到
13小时前
南宁-江南区-江南万达广场
储备管理人才! 表现优秀者如通过考核可获得晋升运营主管 可以负责团队运营管理或负责分公司的运营 如: 设立在柳州分公司、桂林分公司、玉林分公司的运营管理工作。 工作范畴:产品运营与管理团队的工作内容,负责一定规模的团队运营,前期需对产品与推广方案以及渠道进行岗位熟悉1一2个月,获取运营与管理的基础经验。 要求: 应届毕业生无经验均可,积极上进,努力好学,态度良好,没有不良习性。 工资待遇: 底薪3000-3500十绩效1000 +300补贴+奖金月均,三个月后综合收入有望过6000/8000元,免费提供一年两次的国内外旅游度假。 一经录用公司提供免费培训上岗,由主管一对一指导上岗。
13小时前
南宁-江南区-江南万达广场
岗位职责: 1.此岗位是为公司发展储备优秀的管理人才。 2.1-3个月熟悉公司的业务操作流程,具备一定的能力后开始协助部门主管运营管理团队。 3.负责团队日常的管理、业务培训、问题解决、人员沟通、目标的制定及协助团队成员达成目标 4.具备一定的管理能力后开始协助上级经理管理公司日常事物(包括:工商、行政、税务、法务、招聘、面试、仓储、物流及供应链的管理)。 5.表现优秀者,公司提供公平、公开、公正的晋升平台。 基层——>组长——>部门主管——>部门经理——>分公司总经理 岗位要求:愿意从基层业务做起,想全面提升自己者均可(欢迎优秀应届生) (1)年龄20岁以上,有企图心 (2)具有良好的沟通能力、协调能力; (3)具备较强的责任心、结果导向明显,能承受一定的工作压力; (4)具备良好的人际沟通、团队协作能力。 (5)请求职者前来应聘和上班时形象专业、着正装 【我们将为您提供】 1、薪资结构:底薪3000-3500+1000绩效奖金+补贴+提成+管理奖金(平均月薪6000元以上且上不封顶); 2、丰厚福利:全勤奖+优秀员工奖+节日福利+生日关怀+员工季度旅游+带薪培训+年终奖 3、晋升:公开透明的晋升空间(管理层均由内部竞聘产生)(纵向:职业发展方向;基层——>组长——>部门主管——>部门经理——>分公司总经理) 4、新员工培养期:由公司分部高级主管直接负责,一对一指导培训,简单易学可帮助新人迅速成长! 5、精英文化:不限定成长时间,能力突出可快速提升! 6、带薪培训:公司提供免费系统专业完善的培训,助您全面提升个人能力! 7、资源共享、团队作战:公司资源共享平台,“黄金搭档”助你快速成长 公司地址:南宁市江南区亭洪路48-1号江南万达广场A2栋1206室 交通线路:地铁2号线亭洪路站下车C出口即到
13小时前
南宁-江南区-江南万达广场
岗位职责: 1.此岗位是为公司发展储备优秀的管理人才。 2.1-3个月熟悉公司的业务操作流程,具备一定的业务能力、综合能力后开始协助部门主管运营管理团队。 3.负责团队日常的管理、业务培训、问题解决、人员沟通、目标的制定及协助团队成员达成目标 4.具备一定的管理能力后开始协助上级经理管理公司日常事物(包括:工商、行政、税务、法务、招聘、面试、仓储、物流及供应链的管理)。 5.表现优秀者,公司提供公平、公开、公正的晋升平台。 基层——>组长——>部门主管——>部门经理 岗位要求:愿意从基层业务做起,想全面提升自己者均可(欢迎优秀应届生) (1)年龄20岁以上,有企图心 (2)具有良好的沟通能力、协调能力; (3)具备较强的责任心、结果导向明显,能承受一定的工作压力; (4)具备良好的人际沟通、团队协作能力。 (5)请求职者前来应聘和上班时形象专业、 【我们将为您提供】 1、薪资结构:底薪3500+1500绩效奖金+补贴+提成+管理奖金(平均月薪6000~8000收入上不封顶); 2、丰厚福利:全勤奖+优秀员工奖+节日福利+生日关怀+员工季度旅游+带薪培训+年终奖 3、晋升:公开透明的晋升空间(管理层均由内部竞聘产生)(纵向:职业发展方向;基层——>组长——>部门主管——>部门经理) 4、新员工培养期:由公司分部高级主管直接负责,一对一指导培训,简单易学可帮助新人迅速成长! 5、精英文化:不限定成长时间,能力突出可快速提升! 6、带薪培训:公司提供免费系统专业完善的培训,助您全面提升个人能力! 7、资源共享、团队作战:公司资源共享平台,“黄金搭档”助你快速成长 公司地址:南宁市江南区亭洪路48-1号江南万达广场A2栋1206室 交通线路:地铁2号线亭洪路站下车C出口即到
13小时前
南宁-青秀区-亿东国际广场
项目管理岗(住宅服务) 岗位说明:负责组织实施物业项目各物业管理阶段的各项经营管理工作,不限于服务品质保障、客户关系维护、社区经营、增值服务等。 市场拓展岗 岗位说明:负责物业项目市场拓展管理工作,不限于渠道开发、市场规划文案撰写、招投标管理、客户关系管理、业务支持等。 职能管理岗 岗位说明:负责各职能线对应工作内容,包含运营、人力、行政、财务、法务、战略、投资、审计、风控、客户研究、数据分析。 传媒销售岗 岗位说明:依托碧桂园服务所辖社区媒体资源,负责客户开发,并为其提供专业的社区媒体一体化服务方案。 本地生活岗 岗位说明:以客户生活需求为核心,通过整合优质的社区服务资源及优质供应链路,构建好物平台,以及为客户提供便捷全面的生活服务,包括零售、洗护、家政服务等。 工作地点:柳州
13小时前
bgygxhr@163.com
南宁-青秀区-航洋国际城
工作职责: 1、基础运营:负责区域门店线上商品运营;根据区域市场实际情况提交平台商品运营规划;负责所辖区域内门店的评价管理(差评及时处理,好评及时回复); 2、新开门店上线:协同完成新开门店的抖快大等平台门店的开通,根据总部政策完成新开门店的活动提报; 3、平台运营:结合主推产品或活动完成短视频拍剪、脚本输出、热点追踪;根据区域主推产品、营销节点,结合区域特色整合资源主导直播带货; 4、平台账号管理:所辖区城抖音账号管理及区域内职人矩阵账号管理。 5、品牌协同:配合总部全国营销活动在区域线上平台的落地 任职要求: 1、本科学历,不限专业,2025届应届毕业生; 2、具备逻辑思维能力、沟通协调能力、学习能力、应变能力; 3、有韧性、自我驱动力强、人际交往能力。 员工福利: 五险一金、带薪年假、年终奖金、餐补、员工旅游、员工培训、定期体检、高低温补贴、生日节日福利、不定期团建、不定期产品试吃、每周一下午茶
上班时间:冬:9:00-12:00 13:30-17:30 夏:9:00-12:00 14:00-18:00 周末大小周轮休(大周休2天,小周休1.5天) 该岗位需要能够接受南宁、柳州、桂林三个城市驻点工作。
13小时前
戴文军
南宁-西乡塘区-广西大学
毕业时间:不限 !!广西语音直播TOP弯传媒公司!!2015年成立至今9年的沉淀厚积薄发,成为南宁传媒行业头部企业。标准直播间超600间,办公面积超过一万多平米。丰厚资金链不拖欠工资!! 【大润发鸿仁语音总部】要求大专以上!入职即签订法定劳动合同,享受无责底薪+高提成,并缴纳社保! 【注意】工作内容:管培生是我们今年重点培养的岗位,未来是往运营管理方向发展的,这个岗位前期要去多个部门轮岗,多个部门轮岗结束之后会定岗到运营管理岗带团队,主要带主播团队,做运营。 【特此说明】无任何培训费!!无任何违约金!!无任何霸王合同 工作地址:广西南宁市西乡塘【可以接受的投投简历】 职位诱惑:社保,高薪提成、每月团建、年假、生日会、聚餐活动、无经验培训更多福利欢迎咨询。 任职要求: 1.对直播行业感兴趣,传媒、表演、声乐、新闻、电商等方向等专业优先 2.接受实习和应届,想往运营直播运营方向发展的 3.学习能力强、思维逻辑性强、目标感强,对数据敏感且有一定的数据分析能力 4.具备良好的理解能力、沟通能力,以结果为导向 5.对未来有明确的规划、能将自身规划和企业未来相融合; 6.本岗位进来由公司高管直带,前期会有1-3个月左右的时间到一线学习直播技巧和业务知识(具体时间根据本人的学习能力定),不接受轮岗学习的勿扰!!! 薪资待遇: 1.综合4000+(轮岗工作结构不同)+高额提成+奖金+福利+社保综合年薪8-10w 2.员工生日礼物和节假日礼品 3.下午茶:霸王茶姬!都市甜心!蜜雪冰城! 4.每月定期团队聚餐、K歌等活动工作时间 上班时间:10:00am-20:00pm(午休12:00pm-2:00pm) 工作地址:广西-西乡塘-鸿仁语音总部公司选择的理由:薪资高、升职快、完善的培训、晋升空间大、逢节必休假 【附近优质房源】公园里123期,大岭路,精装修公寓,优质小区
13小时前
凌风
人事经理
广西鸿仁传媒科技有限公司招聘:公司标志 logo
广西鸿仁传媒科技有限公司
所在行业 传媒/电子/管理咨询
成立时间 9年(2015年4月17日)
企业性质 有限责任
公司规模 500-999人

该公司其他职位

抖音不露脸语音主播·8000-13000元/月

¥8000-13000元

南宁-西乡塘区-广西大学

抖音剧本杀,角色扮演主播

¥9000-10000元

南宁-西乡塘区-广西大学

抖音不露脸语音主播月入1-3w

¥10000-15000元

南宁-西乡塘区-广西大学

传媒管培生—储备直播运营方向-接受无经验

¥5000-9000元

南宁-西乡塘区-广西大学

实习运营助理

¥6000-11000元

南宁-西乡塘区-广西大学
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