上海419花坛

职位描述

1、协助部门负责人执行开展日常工作事务;
2、参与人力资源各模块工作,并熟悉和了解各项工作流程及运作;
3、协助进行招聘工作的面试邀约,面试流程的组织等工作;
4、协助配合部门重点工作、重大活动的组织和开展工作。

公司简介

深科技桂林公司位于桂林市经济开发区秧塘园,占地700亩、总投资50.6亿。公司专业从事智能通讯终端、消费电子产品等研发、生产及服务的高科技国有控股企业,是中国电子信息产业集团(CEC)旗下核心上市企业深圳长城开发科技股份有限公司全资控股子公司。

深科技追求卓越运营和共同发展,并赢得了全球各地客户的广泛认可,深科技志在成为值得信赖并受人尊敬的企业。

 公司使命

提供优质的电子产品研发制造服务,为社会创造价值,为员工提供发展平台。

公司愿景

成为全球电子信息产业链中关键产品、技术及服务的重要提供商,2015年跨入全球EMS企业前列。

公司价值观

共同发展、稳健财务、以人为本、服务社会、追求卓越、勇于创新、团队合作、诚实诚信。

授权广西无穷大人力资源管理有限公司招聘普工。

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可能感兴趣的职位

管培生
6000-9000元
南宁-良庆区
岗位描述 培养路径①:管培生-实施顾问-项目经理 1.根据产品规划,协同产品经理组建和管理满足产品开发的项目团队; 2.遵循公司结构化产品开发流程,确定项目过程,制定项目计划,组织项目组按计划进行进行开发; 3.负责产品项目质量过程体系建设和持续优化工作,按照质量计划对产品研发过程和研发结果进行检查与审计; 4.负责供应链端到端产品生产交付全流程统筹工作,拉通内部资源协调,管理客户关系,按时保质交付产品; 培养路径②:管培生-实施顾问-产品助理-产品经理 1.收集行业应用相关信息,针对市场趋势,研究客户行为模式和业务需求,进行产品创新性设计参与工作,促进业务发展,提升客户体验; 2.参与项目组内用户体验、研发、设计、测试等相关协同工作,共同完成产品的设计研发过程; 3.参与或支持产品的市场运作、日常运营及对外合作拓展等工作; 4.持续监测产品运行情况,给出阶段性总结分析和改进、提升计划,完成业务目标。 培养路径③:管培生-市场方向(运营/营销/商务)-内部管理岗 1.负责市场策划方案前期的调研工作,需要对相关产品进行深度调研,进行数据及资料的收集、整理、分析,并建立数据库; 2.负责相关业务的洽谈和沟通,进行客户管理和联系; 3.负责公司产品营销策划方案的制定、标准制定及落地执行流程; 4.完成市场部其他的工作事项; 任职要求 1.24/25届应届毕业生,可接受符合岗位要求的非应届生; 2.统招全日制及本科以上学历,985/211优先,专业不限; 3.致力于往互联网软件行业发展,有数据库、计算机基础优先; 4.喜欢与人沟通,具有较强的人际交往应变能力,情商高,协调、组织能力突出,有一定的抗压能力; 5.有学生会、社团活动、社会实践经历者优先考虑,尤其是班干部、学生会主席、社团主席经验优先; 个人收获和提升 1.项目管理能力、数据处理能力、互联网行业经历,产品业务经验; 2.获得培训和轮岗经历,如:项目管理历练、商务招投标、数据处理技术等; 3.公司业务主要面向政府部门和学校等,业务稳定,可获得政府部门相关业务经验; 公司福利 五险一金,带薪休假,双休,年终奖,各项法定假日福利,月度两次团建活动,年度两次旅游
张乾
南宁-江南区
要求:心理学类专业,硕士及以上学历,熟悉心理个体咨询及团体辅导工作,有三级心理咨询资格者优先。
韦老师
hrbp管培生
3000-5000元
南宁-良庆区-春天产业园
通过各部门的轮岗学习,支持业务部门完成工作任务,实现公司目标。 岗位内容: 1. 负责制定、实施和监督人力资源政策,规划和开展组织建设工作; 2. 参与业务部门的招聘、培训、绩效考核等日常管理工作; 3. 管理员工入职离职、薪酬待遇、社保福利等方面的人事事务; 4. 协助领导开展人力资源管理相关工作。 任职要求: 1. 专科及以上学历,人力资源管理、工商管理等相关专业,有相关经验优先,应届生亦可。 2. 熟悉用人单位各项劳动法律法规,具备较强的人际沟通、协调能力; 3. 具有良好的组织、计划、分析、解决问题的能力; 4. 品行端正、责任心强,能够承受一定的工作压力。 5、可接受每月7天左右 出差工作。
张小波
教务处干事
3000-4000元
南宁-江南区
工作职责:教务处日常事务性工作。 岗位要求:1. 硕士研究生及以上学历,专业不限; 2. 电脑操作熟练,沟通能力强; 3. 有教务处工作经验者优先考虑。
韦老师
南宁-兴宁区-港丰大厦
1.无责任底薪3000(2500+200餐补+200交通+100服装)+1000到1500的绩效+奖金(转正薪资根据个人工作能力***); 2.端午、中秋、带薪休假,生日等礼金发放;爱心基金 3.提供住宿+五险 4.接受无经验,岗前带薪培训,岗位晋升发展空间大。 5.定期团队活动(庆功会、生日会、公司旅游、体育活动等) 岗位职责: 1、前期会有轮岗学习(人力资源+行政管理+市场营销+仓储物流),学习公司运作管理等; 2、负责拓展新公司运作的管理,协调高层主管对各部门的培训工作; 3、协助部门经理完成日常相关工作;负责人员的安排,工作的分配; 4、完成部门经理临时交办的其他任务。 5、前期从市场学起,有教有人带,有系统化培训。 任职要求: 1.愿意从基层做起,有吃苦耐劳的精神; 2.有责任心,能承受一定的工作压力,有团队协作精神; 3.积极进取,有志于从事管理方面的工作。 晋升途径: 储备干部——组长——主管——高管——见习副理-——副理——经理 郑重承诺:公司不收任何费用,无需经验,实行带薪培训。一经录用提供员工住宿,为员工提供很好的发展平台与晋升机会。
祁锋
南宁-邕宁区
岗位描述 工作内容: 1、负责开拓和维护新客户,并做好管理与销售工作 2、与客户保持良好沟通,实时把握客户需求。为客户提供主动、热情、满意、周到的设计咨询服务,认真贯彻执行公司管理规定和实施细则,努力提高自身业务水平 3、收集一线营销信息和客户意见,对公司营销策略、售后服务、等提出参考意见, 4.邀约客户到实地的项目,协助公司谈判,达成交易。
黄良
南宁-青秀区
岗位职责: 海外项目各部门管理人员储备,服从公司安排 任职资格: 1、本科及以上学历,接受应届毕业生; 2、化学化工类或语言专业(小语种,印尼语、越南语专业优先); 3、接受长期派驻海外(东南亚国家),服从安排; 4、具备诚实守信、吃苦耐劳的品质,乐观积极的生活态度。 薪酬待遇: 年收入8-12万/年)+驻外补贴;五险一金。
南宁-青秀区
一、培训方向 运营序列:营运主任、招商业务、采购业务 营销序列:网商运营、营销策划、美工设计 财务序列:会计、财务文员 二、培训机制 大学生训练营系统培训+导师制岗位带教 三、任职资格 1、优秀25届毕业生,本科以上学历; 2、专业不限(财务/人力/信息技术岗位除外); 3、学习能力强,思维活跃,热爱创新,有上进心企图心; 4、开朗外向,责任心强,善于团队协作,具备较好的计划组织能力,在校期间在班级或学生会担任过管理职务者; 5、热爱零售行业,有志于在百货零售行业发展的。 四、福利待遇 月薪3500-5000元 其他福利:五险一金+餐贴+国家法定假日+带薪假期+学习考察机会 五、工作地点:南宁市、百色市、贵港市、钦州市、梧州市
曹女士
南宁-青秀区
岗位职责: 1、集团储备管理岗,愿意接受从基层做起 2、此岗位前期主要职责:负责招生服务和课程咨询与销售工作,维护学员和家长满意度。 3、优秀者作为主管培养,往市场运营管理方向发展,带团队及管理人员。 任职要求: 1、本科以上学历,有强烈的进取心,责任心,沟通能力强,性格开朗; 2、有良好的服务和团队意识,有事业心,喜欢挑战,喜欢教育行业。 员工发展通道: 市场运营管理发展线: 教育顾问--单位主管--战区总监--地区总监--大区总经理--军团总经理 市场运营组织发展线: 员工级--主管级--经理级--总监级--总经理级 员工福利:完善的五险一金福利保障;员工旅游活动;生日Party和节日礼物;系统专业培训;半个月带薪春节假期;意想不到的晋升发展通道;高比例的年终分红;员工及家属学习英语可享受最大优惠。
南宁市青秀区青秀万达甲1栋
储备干部
6000-8000元
南宁-青秀区-太平洋世纪广场
1:储备干部,是我们重点培养的对象!因为我们公司所有的领导层都是面试进来,从基础做起,学习健康知识,销售沟通,团队管理,一步步提升起来的。我们的晋升标准是公平公正公开的,能者居上。 2:25岁以下,能吃苦,有上进心,态度端正 3.公司福利:实行五天工作制,周末双休,节日惊喜,生日福利,团队定期旅游,提供免费工作餐,小区住宿 职位福利:包住、员工旅游、创业公司、周末双休、定期团建、带团队 职位亮点:晋升快
广西无穷大人力资源管理有限公司招聘:公司标志 logo
广西无穷大人力资源管理有限公司
所在行业 人力资源/中介
成立时间 7年(2017年8月21日)
企业性质 有限责任
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