1.协助总经理制定企业的年度战略规划、年度工作计划,制定企业的经营目标;
2.在授权范围内处理企业的日常事务和对重大问题做出决策;
3.为总经理提供经营决策分析和支持;
4.负责主持企业例行会议;
5.审定企业的经营管理制度,如有必要则提出修改完善意见;
6.负责进行企业各部门之间的沟通协调工作,以保证各部门之间的工作能顺利进行;
7.协助总经理处理外部关系,为企业树立良好形象;
8.参与管辖部门内部的人员业绩考核以及培训招聘工作。
南宁证券公司总裁/总经理/CEO招聘
桂聘提供2024年12月南宁证券公司总裁/总经理/CEO最新招聘,青秀区43条兴宁区21条,平均工资约为12091元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,更多总裁/总经理/CEO总裁/总经理/CEO总经理招聘,就上桂聘 wozescw.com 筛选工作
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营业部总经理
3000-4000元2024-12-11陈宣坊【岗位职责】
1)制定营业部经营目标和计划,并落实具体的市场开发计划和方案,完成既定经营指标;
2)负责部门人员的招募与甄选、辅导与管理;
3)负责期货营业部日常工作以及客户营销和维护工作;
4)配合公司战略规划,做好辖区各项目标工作;
5)负责营业部监管落实,合规管理,负责协调当地的监督管理机构;
6)主持制定并完善内部管理制度,做好日常和年度考核工作;
7)管理团队建设,指导下属开展营销创新模式;
8)领导交办的其他工作。
【任职要求】
1)全日制本科及以上学历,金融相关专业,具备证券、基金、投资咨询资格,年龄35岁以下(特别优秀者可适当放宽);
2)具有五年及以上证券公司、银行私行、基金公司、期货公司等相关金融领域工作经验;有高端客户开发、销售及服务经验,具有一定的优质客户资源及项目资源;
3)具有优秀的业务拓展能力,团队管理能力,组织实施能力,风险防控能力。
工作地点:钦州
约 1 个岗位
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南宁总裁/总经理/CEO招聘工资
¥
12091
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 200K,最多人拿:1W以上
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1.6%2K
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2.8%3K
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5.3%4K
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9.2%5K
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11.6%6K-8K
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13.2%8K-1W
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56.3%1W以上
学历要求分析
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不限学历99.8%
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大专0.2%
南宁总裁/总经理/CEO招聘需要什么学历?不限学历占99.8%,大专占0.2%。
经验要求分析
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不限经验99.6%
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1-3年0.2%
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5-10年0.2%
南宁总裁/总经理/CEO招聘需要什么经验?不限经验占99.6%,1-3年占0.2%,5-10年占0.2%。