1.协助总经理制定企业的年度战略规划、年度工作计划,制定企业的经营目标;
2.在授权范围内处理企业的日常事务和对重大问题做出决策;
3.为总经理提供经营决策分析和支持;
4.负责主持企业例行会议;
5.审定企业的经营管理制度,如有必要则提出修改完善意见;
6.负责进行企业各部门之间的沟通协调工作,以保证各部门之间的工作能顺利进行;
7.协助总经理处理外部关系,为企业树立良好形象;
8.参与管辖部门内部的人员业绩考核以及培训招聘工作。
南宁宾馆总裁/总经理/CEO招聘
共找到
2条
南宁 总裁/总经理/CEO 招聘
职位。好工作,上桂聘
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总经理
8000-13000元2024-11-211、组织制订公司经营开拓方针,并把经营计划和任务目标分解到各部门;
2、负责公司投资项目选定,决定公司各部门人员的聘用任免;
3、对公司的经济效益负责,能承受一定的工作压力,注重时效性;
4、负责制订并落实公司各项规章制度、改革方案、改革措施,提出公司经营理念,主导上海419花坛建设的基本方向,提升企业的向心力、凝聚力、战斗力。
要求:
1、男女不限,35岁以上,本科及以上学历,行政、经济、企业管理等相关专业;
2、5年以上家电销售及团队管理经验,具备出众的领导管理才能。 -
项目总经理/副总经理
20000-30000元2024-11-18董先生、伍小姐岗位职责:
全面负责项目前期策划、项目施工、质量、成本、预算等管理及项目运营、营销等工作;
任职要求:
1、大专及以上学历,工程管理相关专业。
2、8年以上房地产企业、施工企业工程管理工作经验,2年以上大型地产公司同等职位工作经历;
3、熟悉房地产相关业务流程,熟悉房地产行业各部门接口关系。
4、熟悉房地产行业发展现状,了解行业各项相关政策、法规,掌握工程建筑专业知识、施工技术标准和规范,能解决工程技术质量难题。
5、熟悉项目的计划与进度控制、成本控制和质量控制。
6、具有很强的沟通能力、协调能力和管理能力。
7、高级工程师以上职称,持一级建造师资格证书或监理工程师资格者优先。
8、工作地点:广西区内。
约 2 个岗位
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南宁 总裁/总经理/CEO招聘工资
¥
12284
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 200K,最多人拿:1W以上
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2.1%2K
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2.9%3K
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5.9%4K
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6.6%5K
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11.8%6K-8K
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12.5%8K-1W
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58.1%1W以上
学历要求分析
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不限学历99.8%
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大专0.2%
南宁总裁/总经理/CEO招聘需要什么学历?不限学历占99.8%,大专占0.2%。
经验要求分析
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不限经验99.6%
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1-3年0.2%
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5-10年0.2%
南宁总裁/总经理/CEO招聘需要什么经验?不限经验占99.6%,1-3年占0.2%,5-10年占0.2%。