1、组织现生产过程/0km/三包部品质量问题的处置,以及原因分析、措施跟踪和效果检验工作
2、供应商PPAP报告方案的提交策划,评审以及跟踪验证。
3、根据新项目或量产产品的质量要求,对供应商进行审核,并跟踪验证。
4、负责完成供应商质量业绩评价,质量数据统计。
5、协助解决重大、批量的供应商质量问题。
6、对助理工程师,产品检查人员及供应商进行业务指导、培训。
7、参与新供应商的选择评价及确定,必要时进行供应商质量开发。
8、对新供应商的项目进度,质量问题进行跟踪,验证和控制。
南宁西乡塘区质量管理/测试招聘(有加班补贴)
共找到
4条
南宁 西乡塘区 质量管理/测试 招聘
(有加班补贴)职位。好工作,上桂聘
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检验员
4500-6500元2024-11-25张主管招聘主管1. 本地上班,不用外出
1、招聘长期工、临时工,月综合工资【4500-6500】,包吃包住,无需经验
2.每个月准时发工资,坐班提供吃住工作轻松,入职带薪培训
3、包吃包住,提供员工餐(自由搭配),免费住宿2-4人一间,公寓式宿舍,配备空调,热水器,洗衣机,衣柜齐全;
4、经济困难的做满一周可预支1000元,人性化管理。活动期间入职奖励3000元
5、岗位多可选自己喜欢的岗位做
6、技术类、管理类7000-9000
7、面试通过当天安排宿舍,需要住宿的带上行李过来
【任职 】
1、无夸张纹身和染发
2、能吃苦耐劳、服从领导安排、做事认真负责;
工作内容:要生产手机扬声器、喇叭、耳塞、手机振动马达
检查外观、检查成品、扫码,贴标签、仓库产品出货,入库,扫描等等
【车间环境】
1、车间配有:饮水机,休息间。
2、坐班工作轻松,免费工衣
3、上班气氛好,管理宽松,工厂内有中央空调,冬暖夏凉,空气流通无异味
4、工作轻松,坐班不累。工作环境无异味,无危害性气体,无身体伤害 -
质量管理
5000-6500元- 五险
- 公积金
- 周末双休
- 提供住房
- 期权
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
- 接受毕业生
2024-11-25罗主管主管大量招聘正式工购买五险一金+13薪
1.主要生产电脑显示器,电视显示屏
2.工作内容:质检岗检查屏幕质量(点灯岗)
3.要求:18-40周岁 男女不限 接受无尘服车间,两班倒,走动式站班,会26字母会打字。
4.宿舍环境:公寓式宿舍两房一厅(5人)单人床+两个卫生间+独立阳台+Wi-Fi+空调+生活区 环境优美
5.薪资:2100底薪+100全勤+300绩效+500伙食补贴+夜班补贴20元/晚+300-1200岗位补贴+50住宿水电补贴+五险+加班费
综合工资5000-6500元
6.工作地址:北海市海城区东北大道 -
生产质量管理
4000-5000元- 五险
- 公积金
- 周末双休
- 提供住房
- 期权
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
- 接受毕业生
2024-11-25罗主管主管岗位职责:
1、负责首件产品物料核对;
2、负责产线产品的外观检验及尺寸量测、性能测试
等;
3、负责来料检验及物料异常处理;
4、负责产线异常反馈;
5、完成上级领导临时给与的其它事项。
岗位要求:
1、有电脑显示器、一体机、电视品质工作经验优先;
2、视力良好,身体健康;
3、男女不限,年龄18-48岁,学历不限。
工资:4000-5000
车间环境:全空调,坐班/站班/不固定
住宿:免费提供住宿:4人/间,独立卫生间,提供空
调、热水,床上用品请自备,水电均摊;办理入职当
天可安排入住 -
电子厂质量测试员
4000-5000元- 五险
- 公积金
- 周末双休
- 提供住房
- 期权
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
- 接受毕业生
2024-11-25罗主管主管西乡塘高新区招聘临时工 工作轻松自由,有独立坐岗,上班可带手机 做小风扇的组装,包装的,工作时间宽松 一,1、无明显纹身,无案底 2、工资 :月薪4000-4500,每周可预支300-500元。做满15天奖励300元 二,1、恒温车间坐班两班倒,一个月倒一次班 2、公司提供饭卡先吃后扣 3、每个月12号发上个月工资
约 4 个岗位
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南宁西乡塘区 质量管理/测试招聘工资
¥
4285
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 10K,最多人拿:3K
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1.8%2K
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32.7%3K
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29.1%4K
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21.8%5K
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10.9%6K-8K
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1.8%8K-1W
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1.8%1W以上
学历要求分析
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不限学历96.4%
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中专1.8%
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大专1.8%
南宁西乡塘区质量管理/测试招聘需要什么学历?不限学历占96.4%,中专占1.8%,大专占1.8%。
经验要求分析
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不限经验98.2%
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1-3年1.8%
南宁西乡塘区质量管理/测试招聘需要什么经验?不限经验占98.2%,1-3年占1.8%。