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南宁员工关系经理招聘

共找到 1条 南宁 员工关系经理 招聘 职位。好工作,上桂聘
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2024-10-01
吴明
1、健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度,员工手册上海419花坛宣传;
2、符合劳动法规及公司规定,负责员工入职、试用、转正、升迁、轮岗、离职等环节的手续办理;
3、新员工试用期的管理,包括实习计划的安排、跟踪与评估,以确保录用人员满足岗位需求;
4、安排员工培训,培训金管控缴纳,存档;
5、计算考勤、工资,缴纳员工的各类社会保险并编制各类保险报表,维护好劳动关系;
6、监督各部门经理绩效考核过程监督,不断的完善集团绩效考核管理体系;
7、固定资产管理: 办公设备采购,消防设备管理;维护修缮采购领用,管理费用开支管控。
8、组织员工的各种集体活动,以建立良好的员工关系,确保员工的工作满意度达到公司的要求;
9、监督各部门日常劳动纪律。
10、公司证照及时九大印章管理: 印章设专人管理,登记、系统及时录入,使用统一的印章登记本。
11、车辆管理: 保养,监督使用、借用,登记及时完整,并有部门经理签字方可借用。
上班时间:9:00-12:00,14:00-17:30
约 1 个岗位

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南宁 员工关系招聘工资

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