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南宁地王大厦薪资经理招聘

共找到 15条 南宁 地王大厦 薪资经理 招聘 职位。好工作,上桂聘
南宁-青秀区-金源CBD现代城 8人 中专以上 咨询
  • 五险
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
  • 接受毕业生
5小时前
植女士
人事专员
一、工作内容:
1、通过电话外呼的形式,礼貌提醒银行信用卡逾期的客户及时还款;
2、进行良好的语言沟通,灵活运用不同的谈判策略引导客户正确还款方式,以及如何保持个人良好信用记录等;
3、公司提供客户资源,无需推销。
二、薪资构成:
1、无责底薪2800+高于同行业提成+银行奖金+职级工资(1000-5000)+个人绩效+工龄奖金+社保
试用期(2-3个月)综合薪资平均为5000-7000元,转正后综合薪资平均为7000-10000元,高者可达10000-15000元以上;
2、培训:专业的岗前培训及职中专人一对一辅导;
三、工作时间:9:00-18:30,中午休息2小时,周日单休,国家法定节假日正常放假;
四、晋升渠道:
催收员-组长-主管-分公司经理
注:工资待遇高于同行水平,欢迎有意向的应聘者在线了解或电话咨询
五、工作地点:
广西南宁市青秀区金源CBD现代城B座16楼1638室
六、职位福利:五险、定期团建、节日福利、带薪年假、员工旅游、餐补、绩效奖金、职级奖金
人性化管理的上海419花坛,专业而不压抑的工作氛围,有活力的团队和敬业负责的管理层;
购买五险、带薪培训、节假日福利、生日福利、带薪年假;
每年一次优化评级晋升、每年一次员工旅游、高雅艺术欣赏;
有趣的节假日活动,如包场看电影、户外烧烤、聚餐等;
2024-11-23
黄先生
工作职责:
1、负责撰写项目材料、分析整理项目数据、配合市场销售经理及技术支撑经理,完成项目落地过程中的招投标及采购流程;
2、在项目进行过程中能与客户有效沟通、妥善处理商务需求对接问题;
3、根据项目需要做好客户拜访及接待的准备工作;
4、完成上级交办的其它工作。
任职条件:
1、大专以上学历,女,160以上,1年以上相关工作经验,形象佳;
2、有较强的沟通能力及良好的客户服务意识;
3、性格开朗、工作严谨、有很强的责任心和执行力;
4、学习能力强,能迅速掌握和公司业务相关的各种流程知识;
5、善于归纳和总结,有一定的文字撰写能力;
6、能接受出差。
薪酬福利:
1、底薪 + 五险 + 年底双薪 + 交通及通讯补贴
2、薪资范围 3-5k,具体***
南宁-青秀区-金源CBD现代城 1人 18-33岁 大专以上
  • 五险
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 项目提成
  • 培训提升
  • 接受毕业生
2024-11-22
冯女士
主管
职位描述
一、岗位职责:
1、接受银行的委托,通过入职培训掌握相关的法律、业务知识,为其处理银行信用卡逾期欠款的诉前调解、协商等事宜;
二、任职资格:
1、专业不限,法律、经济、金融、财经、营销、等专业优先、有过电话客服经验或销售经验的也可以,具备基本的电脑运用知识,可接收应届毕业生;
2、普通话标准并善于沟通,逻辑思维清晰。
3、良好的谈判沟通能力、承压能力,良好的协调、分析和管理能力;
4、无不良从业记录,退伍军人优先。
三、工作时间:9:00-12:00、14:00-18:30,国家法定节假日正常放假;
四、薪酬福利:
1、薪资构成:
试用期:无责底薪2800+高于同行业提成+银行奖金+职级工资+绩效工资+高于同行业提成+个人绩效+奖金+工龄;
试用期(2-3个月)综合薪资平均为5000-7000元,转正后综合薪资平均为7000-10000元,高者可达10000-15000元以上;
2、培训:专业的岗前培训及职中专人辅导;
3、其他福利:
人性化管理的上海419花坛,专业而不压抑的工作氛围,有活力的团队和敬业负责的管理层;
带薪培训、节假日福利、生日福利、带薪年假、年终奖;
每年一次优化评级晋升、每年一次员工旅游、高雅艺术欣赏;
有趣的节假日活动,如包场看电影、户外烧烤、聚餐等;
舒适的办公环境,优美的办公条件;
五、晋升渠道:催收员-催收组长-主管-分公司经理
注:工资待遇高于同行
2024-11-22
人事部
、进取心和责任感强 (三)职业素质: 1、性格开朗大方,健谈 2、仪容仪表端庄,有气质,个人素养好,男女不限,女士优先 3、能吃苦耐劳,为人诚实稳重,服从上级的工作安排、管理 福利待遇: 薪资 …… 3、晋升渠道:一级营业员——二级辅导员——三级协理员——四级储备店长——店长——销售助理——销售经理——大区经理——销售总监,所有员工均有竞聘店长、经理的同等机会,所有工作(包括专业知识及销售技能)提供专门系统的培训及指导
2024-11-22
人事部
岗位职责: 1、负责产品在店面内的推广、宣传及销售工作,完成销售目标并努力创造最佳业绩; 2、维护与老顾客之间良好的关系; 3、按公司要求执行各项促销活动; 福利待遇: 薪资:4400~10000 …… 3、晋升渠道:一级营业员——二级辅导员——三级协理员——四级储备店长——店长——销售助理——销售经理——大区经理——销售总监,所有员工均有竞聘店长、经理的同等机会,所有工作(包括专业知识及销售技能)提供专门系统的培训及指导
2024-11-22
人事部
、沟通能力、进取心和责任感强 (三)职业素质: 1、性格开朗大方,健谈 2、仪容仪表端庄,有气质,个人素养好,男女不限 3、能吃苦耐劳,为人诚实稳重,服从上级的工作安排、管理 福利待遇: 薪资 …… 1、入职导购岗位(导购考核期1-2个月),试用期无责薪资3500+500(住宿补贴),1-2个月之后表现优异者可享有公司平等的晋级和晋升机会,后享有国家规定购买的五险。 …… 3、晋升渠道:导购——一级营业员——二级辅导员——三级协理员——四级储备店长——店长——销售助理——销售经理——大区经理——销售总监,所有员工均有竞聘店长、经理的同等机会,所有工作(包括专业知识及销售技能
2024-11-22
人事部
岗位职责: 1、负责产品在店面内的推广、宣传及销售工作,完成销售目标并努力创造最佳业绩; 2、维护与老顾客之间良好的关系; 3、按公司要求执行各项促销活动; 福利待遇: 薪资:4400~10000 …… 3、晋升渠道:一级营业员——二级辅导员——三级协理员——四级储备店长——店长——销售助理——销售经理——大区经理——销售总监,所有员工均有竞聘店长、经理的同等机会,所有工作(包括专业知识及销售技能)提供专门系统的培训及指导
2024-11-22
人事部
掌握扎实的销售知识和灵活的销售技巧 (三)职业素质: 1、具有较高的敬业和团队合作精神 2、观察力与应变能力强,善于与店员沟通交流,善于改进工作方法 3、能吃苦耐劳,为人诚实稳重,服从上级的工作安排、管理 福利待遇: 薪资 …… 3、晋升渠道:一级营业员——二级辅导员——三级协理员——四级储备店长——店长——销售助理——销售经理——大区经理——销售总监,所有员工均有竞聘店长、经理的同等机会,所有工作(包括专业知识及销售技能)提供专门系统的培训及指导
2024-11-22
人事部
2.推广社区ea量化信号源 3.促成社区信号源合作 【职位要求】 1.20-40岁,男女不限,学历高中以上,有团队精神,有无经验均可,经理一带一学习。 2. …… 【薪资待遇】 津贴+高提成+绩效奖金+旅游奖励+带薪培训+带薪年假+生日福利+年终奖+晋升机会。 【工作时间】9:30—12:00,13:30—18:00。
2024-11-22
人事部
掌握扎实的销售知识和灵活的销售技巧 (三)职业素质: 1、具有较高的敬业和团队合作精神 2、观察力与应变能力强,善于与店员沟通交流,善于改进工作方法 3、能吃苦耐劳,为人诚实稳重,服从上级的工作安排、管理 福利待遇: 薪资 …… 3、晋升渠道:一级营业员——二级辅导员——三级协理员——四级储备店长——店长——销售助理——销售经理——大区经理——销售总监,所有员工均有竞聘店长、经理的同等机会,所有工作(包括专业知识及销售技能)提供专门系统的培训及指导
2024-11-21
nn_lxm@cebvendor.com
4.单位待遇: (1)月薪资:底薪+绩效提成,4000-10000+(上不封顶); (2)购买五险一金,享受电话、交通等补贴; (3)每年享有年终奖、5-15天带薪年假、法定节假日、双休、节日福利 …… 5.发展平台: (1)公平晋升平台,快速成长:分期运营经理岗>>分期拓展团队长岗>>分期业务室经理; (2)多岗位锻炼,助你职业发展:分期运营经理岗>>其他职能管理岗>>支行客户经理岗>>分行其他岗位锻炼和晋升
2024-11-19
黄丽梅
【晋升空间】 1.管理线:员工-组长-主管-经理-高管/创业合伙人 2.专家线:员工-精英....后面的还没建设好 二. …… 【薪资介绍】 1.无责任底薪+提成+奖金+分红 2.业绩毛利提成15-30%,业绩越高提成点越高。 …… ①新员工试用期无责底薪2000,转正底薪2500; ②二八定律:80%普通老员工月均薪资3-4K左右,20%努力的精英员工月均薪资8K以上; ③组长底薪3000+个人业绩提成+小组提成 ④按以往数据 …… ,组长月均薪资在6K-10K左右,因为要带人,所以没那么多精力搞个人业绩,薪资有时不如精英员工高。

售后站长

6000-7000元
2024-11-18
售后站店长/服务经理 岗位内容 1、负责直营店售后日常事务,制定计划.目标.完成上级下达的既定任务; 2、处理接待售后事故车保险理赔; 3、全面负责的售后工作; 4、完成领导交代的其他事宜。 …… 薪资待遇:根据各人能力而定 上班时间:9-18:00 单休 福利待遇:五险、节日福利、生日福利、专业培训、餐补、不定期团建活动等
2024-11-15
nn_lxm@cebvendor.com
4.单位待遇: (1)月薪资:底薪+绩效提成,4000-10000+(上不封顶); (2)购买五险一金,享受电话、交通等补贴; (3)每年享有年终奖、5-15天带薪年假、法定节假日、双休、节日福利 …… 5.发展平台: (1)公平晋升平台,快速成长:分期运营经理岗>>分期拓展团队长岗>>分期业务室经理; (2)多岗位锻炼,助你职业发展:分期运营经理岗>>其他职能管理岗>>支行客户经理岗>>分行其他岗位锻炼和晋升
2024-11-13
人力资源部
任职要求: 1、20-35岁,大专及以上相关专业学历,热爱旅游行业; 2、1年以上有(国内、出境)旅游OP实操经验优先考虑; 薪酬福利: 1、周末双休、带薪年假、按国家法定假日休息; 2、薪资待遇 …… 职业发展通道: 专员-主管-经理-部门负责人-副总(主管级及以上即可参与公司股权分红) 工作地点:金湖路26-1号东方国际商务港A座19楼(整层),地铁3号线“埌西站”G出口直达
约 15 个岗位

青秀区附近热门公司

广西新润生物科技有限公司
许可项目:药品零售;药品批发;第三类医疗器械经营。(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动,具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准)一般项目:生物基材料技术研发;生物化工产品技术研发;技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流、技术转让、技术推广;第一类医疗器械销售;机械设备销售;通讯设备销售;医学研究和试验发展;专用化学产品销售(不含危险化学品);专用化学产品制造(不含危险化学品);化工产品销售(不含许可类化工产品);仪器仪表销售;计量技术服务;终端计量设备销售;电线、电缆经营;计算机软硬件及辅助设备零售;化妆品零售;食用农产品初加工;食用农产品零售;食用农产品批发;国内贸易代理;日用家电零售;家具销售;健身休闲活动;第二类医疗器械销售;广告设计、代理;机械电气设备销售。(除依法须经批准的项目外,凭营业执照依法自主开展经营活动)
南宁优才网络科技有限公司
网络技术开发、计算机软硬件的技术开发、技术咨询、技术服务、技术转让,计算机系统集成,网络综合布线;销售:计算机软硬件、电脑耗材、电子产品(除国家专控产品外)、通讯产品(除国家专控外)、配套设备、办公设备、五金交电、消毒用品(除危险化学品)、医疗器械(涉及许可的,具体项目以审批部门批准的为准)。(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动。)
广西汇久投资管理有限公司
一般项目:以自有资金从事投资活动;企业管理咨询;企业管理;信息咨询服务(不含许可类信息咨询服务);商务代理代办服务;市场营销策划;财务咨询;企业形象策划;破产清算服务;电子产品销售;二手车经销;二手车鉴定评估;二手车经纪;租赁服务(不含出版物出租);软件销售;安防设备销售;建筑装饰材料销售.
南宁市八邦商务信息咨询有限公司
一般项目:信息咨询服务(不含许可类信息咨询服务);工程管理服务;社会经济咨询服务;财务咨询;商标代理;商务代理代办服务;知识产权服务(专利代理服务除外);教育咨询服务(不含涉许可审批的教育培训活动);组织文化艺术交流活动;企业形象策划;组织体育表演活动;市场调查(不含涉外调查);市场营销策划;以自有资金从事投资活动;国内贸易代理;法律咨询(不含依法须律师事务所执业许可的业务);日用百货销售;家用电器销售;食品销售(仅销售预包装食品);企业信用管理咨询服务;农副产品销售;游艺及娱乐用品销售;食用农产品零售;新鲜水果零售;新鲜蔬菜零售;针纺织品销售;服装服饰零售;劳务服务(不含劳务派遣);金属门窗工程施工;土石方工程施工;园林绿化工程施工;五金产品零售;保温材料销售;建筑材料销售;金属制品销售;五金产品批发;广告设计、代理;广告发布;图文设计制作;文艺创作;礼仪服务;会议及展览服务;鞋帽零售;鞋帽批发;服装服饰批发;工艺美术品及收藏品零售(象牙及其制品除外)。(除依法须经批准的项目外,凭营业执照依法自主开展经营活动)
碧桂园生活服务集团股份有限公司南宁分公司
提供物业管理及与物业管理相关的咨询服务、家居清洁及维修服务(不含特种设备修理)、绿化养护管理业务;物业租赁;体育场地经营管理及服务(经营范围中涉及行政许可的项目需凭有效的许可证或批准证经营);房地产中介、水上娱乐项目(水上摩托艇、沙滩泳场,涉及许可证管理的,凭许可证经营);家庭服务;职业中介服务(具体项目以审批部门批准的为准);洗衣服务;养老服务(具体项目以审批部门批准的为准);生活清洗、消毒服务;护理服务(不涉及提供住宿、医疗诊断、治疗及康复服务);庆典礼仪服务;会议、展览及展示服务;翻译服务;创业空间服务;文体活动服务;票务代理;园区管理服务;停车场服务;公路管理与养护;电梯维修保养;市政设施管理;城乡市容管理;公园景区管理;住宿服务、餐饮服务(以上具体项目以审批部门批准的为准);交通设施安装;公共电汽车客运(具体项目以审批部门批准的为准);汽车租赁;城市规划设计管理,节能工程施工,园林绿化工程施工,环境监测服务,自然生态系统保护管理、水污染治理、大气污染治理、固体废物治理、噪声与振动控制服务,空气检测与治理(以上具体项目凭总公司资质证经营);市政道路保洁、垃圾收集和转运(具体项目以审批部门批准的为准);研发、销售电子元器件、智能照明器具;智能设备、设施研发、安装;应用软件运行维护服务、信息系统集成;计算机产品的开发、销售、安装;计算机软件技术开发、技术转让、技术咨询服务;大数据信息咨询服务;研发、销售物联网软硬件产品;提供上述产品进出口业务,但国家限定或禁止进出口的商品及技术除外。(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动。)
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南宁青秀区 薪酬绩效招聘工资

¥ 5303
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 25K,最多人拿:4K
  • 1.6%
    2K
  • 18.3%
    3K
  • 26.2%
    4K
  • 17.8%
    5K
  • 22.7%
    6K-8K
  • 6.3%
    8K-1W
  • 7.2%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历
    99.8%
  • 大专
    0.2%
南宁青秀区薪酬绩效招聘需要什么学历?不限学历占99.8%,大专占0.2%。

经验要求分析

  • 不限经验
    99.8%
  • 应届毕业生
    0.2%
南宁青秀区薪酬绩效招聘需要什么经验?不限经验占99.8%,应届毕业生占0.2%。
企业服务
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客服邮箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
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