南宁西乡塘区行政主管/办公室主任招聘
桂聘提供2024年12月南宁西乡塘区行政主管/办公室主任最新招聘,平均工资约为4880元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,更多行政主管/办公室主任行政主管/办公室主任公司主管招聘,就上桂聘 wozescw.com 筛选工作
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办公室主任
4000-5000元2024-12-071、熟悉办公室工作,擅长上传下达,沟通协调。
2、负责实施总经理对机构设置及人员岗位设置的落实组织与质量有关人员的年度考核和资格确认工作以及各类文件的管理。
3、组织、协调企业年会、员工活动、市场类活动及各类会议,负责外联工作及办理企业所需各类证照,管理企业重要资质证件。
4、负责起草及管理企业相关管理文件,负责文件的收发和档案管理。
5、负责质量方针目标和各类规章制度的落实和考核工作。
6、负责对企业各岗位人员培训及健康管理,负责员工的健康查体工作。协助质量负责人对人员进行评定。对有关人员进行卫生安全教育,每年进行健康查体。
7、负责收集顾客满意信息,组织开展售后服务等活动,负责消费者投诉受理。负责收集有关食品安全风险的信息。
8、负责建立和完善人力资源管理体系(招聘、培训、绩效、薪酬、员工发展等),制定和完善人力资源制度。 -
办公室主任
5000-6000元2024-12-03韦先生职位职责:
1. 负责公司日常行政管理工作,包括文档处理、会议安排、日程协调等;
2. 管理办公室设施与资源,确保办公环境的高效运作;
3. 协助上级领导进行内部和外部沟通,包括准备报告、演讲稿和会议记录;
4. 组织公司内部活动和会议,提升员工士气与团队凝聚力;
5. 监督行政团队成员的工作,提供指导和培训以提高工作效率;
6. 制定和执行办公室政策与程序,确保所有管理活动符合公司标准;
7. 管理部门预算,跟踪开支并确保成本效益最大化;
8. 作为管理层和员工之间的桥梁,处理员工关系问题。
岗位要求:
1. 本科及以上学历,行政管理、商业管理或相关专业优先;
2. 至少3年以上相关工作经验,有在大型企业或快速增长公司工作的经历者优先;
3. 出色的组织、计划和领导能力;
4. 良好的沟通技巧,能够在多任务环境中有效工作;
5. 熟练使用各种办公软件;
6. 解决问题和冲突的能力,能够在压力下保持冷静。 -
办公室主任——外派
6000-8000元2024-11-28谢武珍岗位职责:
1、全面负责公司行政、人事管理工作。
2、协助参与公司行政、人事管理规划、协调各部门关系,积极配合做好内部管理工作。
3、协助组织制定行政、人事管理规章制度及督促、检查制度的贯彻执行制定公司人力资源发展战略。
4、对各部门的行政和人力资源管理进行指导与管控。
5、负责公司外联行政事务,负责与相关单位的协调。
6、负责来客的接待、招待、住宿安排,完成公司领导交办的有关事务。
岗位要求:
1、本科以上学历,3年以上相关工作经历。
2、形象气质佳,写作功底较强,具有较强的组织力、沟通力、执行力和抗压力。
3、善于协调各种关系,有良好的职业素质和极强的公关接待能力。
4、熟悉现代企业的管理并有实际操作经验。
5、26-35岁,硬性条件:能接受外派,外派时间:1-3年不等。
福利待遇:购买五险一金、餐饮补贴、生活津贴、驻外津贴
约 3 个岗位
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南宁西乡塘区行政经理/主管招聘工资
¥
4880
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 10K,最多人拿:4K
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2.7%2K
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14.7%3K
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33.3%4K
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18.7%5K
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21.3%6K-8K
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5.3%8K-1W
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4%1W以上
学历要求分析
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不限学历100%
南宁西乡塘区行政经理/主管招聘需要什么学历?不限学历占100%。
经验要求分析
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不限经验100%
南宁西乡塘区行政经理/主管招聘需要什么经验?不限经验占100%。