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酒店客房部经理
6000-7000元2024-09-28岗位职责:1、全权负责客房部的运行与管理,负责计划、组织、指挥及控制所有部门事宜,督导下属管理人员的日常工作。
2、督导、指导、协调部门全部工作,为客人提供具有规范化、程序化、制度化的优质服务。
3、负责督促、指导客房部的员工严格遵守酒店和部门的各项规章制度、严格按照岗位工作流程和服务标准实施服务;
4、配合并监督客房销售控制工作,保证客房最大出租率。
5、负责客房的清洁、维修、保养。
6、保证公共区域达到卫生标准,确保服务优质、设备完好。
7、制定人员编制、员工培训计划,合理分配及调度人手的安排。
8、控制好实际房态,提高客房利用率和对客的服务质量。
9、按时参加酒店会议,传达落实会议决议、决定,及时向总经理汇报。
10、处理投诉,发展同住店客人的友好关系。
11、检查VIP客房,使之达到酒店要求的标准。
任职要求: 1、学历要求大学专科以上,普通话流利。
2、身高要求:男 168cm以上,女 160cm以上。
3、从事星级酒店同职岗位工作三年以上。
4、工作责任心强,能高质量完成上级安排的工作。
岗位福利:底薪6-8K,包食住、工龄奖、全勤奖、生日福利等
约 1 个岗位
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南宁武鸣区 销售经理招聘工资
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6136
元/月平均工资
薪酬区间: 3K - 10K,最多人拿:6K-8K
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12.1%3K
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21.2%4K
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3%5K
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30.3%6K-8K
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12.1%1W以上
学历要求分析
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不限学历97%
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大专3%
南宁武鸣区销售经理招聘需要什么学历?不限学历占97%,大专占3%。
经验要求分析
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不限经验100%
南宁武鸣区销售经理招聘需要什么经验?不限经验占100%。