1、 店铺整体运营管理 ,人员管理,销售目标设定、销售方案拟定。
2、 开发客户资源、拓展销售渠道、建立并维护客户关系。
3、 店铺销售团队建设、管理。
4、 完成上层领导交办的其它任务。
南宁小米门店店长招聘
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南宁 小米门店店长 招聘
职位。好工作,上桂聘
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小米汽车-零售店长
20000-35000元2024-11-15岗位描述:
1. 认可小米汽车品牌文化,具有创业精神;
2. 高效管理门店零售团队,通过客户服务、产品知识讲解和门店推广等来驱动业务发展,对销售业绩目标负责;
3. 负责计划、执行和跟进门店运营任务和项目,包括但不限于店外市场活动及销售渠道拓展活动;
4. 落实公司制定的运营政策和流程满足客户需求;
5. 管理、优化零售业务流程,保证客户在购买过程中的良好体验;
6. 以积极正向、职业成熟的方式管理、培训和发展员工,并帮助他们达到业绩标准。
职位要求
1. 新能源汽车行业一线成长经验,销售经验不少于5年,其中管理经验不少于2年,有初创团队搭建经验者加分;
2. 优秀的团队合作和沟通能力;
3. 极强的自驱力、学习能力、抗压能力;
4. 优秀的销售管理能力、辅导能力、数据分析能力、有商务拓展能力者加分;
5. 持有有效中国驾照(C1及以上),2年以上实际驾龄,且能够独立的在公共道路进行安全和熟练的车辆驾驶,无不良行驶记录。
约 1 个岗位
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南宁 门店店长招聘工资
¥
5374
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 35K,最多人拿:5K
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0.6%2K
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10.7%3K
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26.9%4K
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27.1%5K
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21.5%6K-8K
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7.9%8K-1W
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5.3%1W以上
学历要求分析
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不限学历98.5%
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初中0.1%
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高中0.3%
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大专1%
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本科0.1%
南宁门店店长招聘需要什么学历?不限学历占98.5%,初中占0.1%,高中占0.3%,大专占1%,本科占0.1%。
经验要求分析
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不限经验97.9%
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1-3年1.9%
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3-5年0.3%
南宁门店店长招聘需要什么经验?不限经验占97.9%,1-3年占1.9%,3-5年占0.3%。