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南宁拓展招聘

共找到 689条 南宁 拓展 招聘 职位。好工作,上桂聘
【岗位职责】
1.主持商贸板块的生产经营管理工作,组织实施股东会或董事会决议;召集、主持总经理办公会及专题会议,检查工作、督促进度和协调矛盾;
2.组织制定、修改及实施公司年度经营计划;组织实施财务预算方案及利润分配方案,审核公司经营费用开支;
3.建立、健全公司组织体系,建立和完善公司零售、批发贸易、生活供应链运营管理体系、质量体系标准,完善公司基本管理制度与具体规章,优化迭代内控管理体系,指导、协调及考核公司各部室工作,保证公司科学、高效运行;
4.组织行业分析、竞争环境分析等市场调研,制定差异化的业务战略定位;
5.组织对拓展项目进行可行性研究,预测财务需求,分析项目风险;对项目实施进行监控与收益评估,并提出改进意见;
6.组织制定业务流程和风险管控机制,提高零售、批发贸易、供应链业务管理水平;
7.推进公司上海419花坛建设,树立良好的企业形象;
8.根据公司总部战略规划组织开展公司品牌体系建设,制定品牌推广策略并推进落实;
9.负责在公司授权范围内开展公共关系活动,组织处理公司重大突发事件和重大对外关系问题,维护外部良好的社会关系;
10.负责领导建立公司内部良好的沟通渠道,协调各部门关系。
【任职条件】
1.大学本科及以上学历,市场营销、国际贸易相关专业优先;
2.具有10年以上商贸业务运营管理相关经验,有对外贸易、生鲜供应链业务管理工作经验优先,5年以上商贸公司总监或副总经理及以上职位工作经验;
3.熟悉新零售、批发贸易、生活服务供应链行业相关管理知识,精通线下商超、线上电商日常经营管理,具备较强的企业经营管理知识、市场营销知识、消费客群心理知识等,熟悉相关法律法规,对企业运营管理有丰富经验和较强的资源整合能力、组织协调管理能力、团队组建能力以及组织变革能力;
4.年龄不超过45周岁;
5.特别优秀者,条件可适当放宽。
2024-11-22
黄总
1-工程类或者商务管理类专业大专及以上学历。
2-两年以上商务对接,业务拓展,客户维护工作经验。
3-工程监理,工程造价,招标代理相关工作经验优先。

实习销售助理

5000-6000元
南宁-兴宁区-绿都商厦 5人
2024-11-22
实习销售助理
岗位职责:
1、在指定区域和团队成员进行新产品的推广;
2、负责谈判和合同的签订的全过程;
3、维护新市场的稳定和拓展
任职要求:
1、善于与人沟通交流;
2、积极主动,性格开朗,敢于挑战高薪;
3、针对刚毕业的实习生,安排主管一对一手把手的教导销售技巧
资薪福利:
试用期3000+高额提成+个人绩效奖金+日、周奖金;转正3500+高额提成+个人绩效奖金+日、周奖金。
完善的培训系统(销售与管理培训),丰富的晋升机会;
公司提供:免费食宿+入职培训+主管一对一培训+报销差旅费+国内外旅游;保证从入职到离职不收取任何费用、押金、不押任何证件;
公平、公正的提升制度,不断提升自身价值。
2024-11-22
广西壮族自治区南宁市武鸣区
4.渠道拓展与维护:建立和维护与各类招生渠道的良好关系,积极拓展新的招生渠道,提升学校的知名度和影响力。
薪酬福利: 1、无责任底薪+高额提成; 2、五险一金,入职即买五险 3、带薪入职培训、提供良好晋升机会; 4、国家法定节假日、婚假、产假等带薪休假; 5、定期团建、培训及素质拓展运动; 6、

招商主管

5000-6000元
南宁-兴宁区-兴宁路步行街 2人
2024-11-22
岗位职责: 1、协助招商经理完成月度年度招商计划及多经的拓展,确保正常开业及后期商家维护。 2、重点品牌及多经商户关系维护,加强与商户的沟通和联系。 3、严格把关进场商家、品牌的质量。
【任职条件】 1.教育背景:大学本科及以上学历,餐饮管理、酒店管理相关专业优先; 2.从业经验:具有5年以上餐饮行业相关经验,有大型连锁餐饮企业工作经验优先,3年以上餐饮业务市场开发、拓展管理工作经验或餐饮门店运营管理工作经验 …… 资格资质:无要求; 4.专业知识:熟悉餐饮娱乐行业相关管理知识,熟悉门店筹建及日常经营管理知识,熟悉餐饮门店经营管理知识、市场营销知识、消费客群心理知识等,熟悉相关法律法规; 5.专业技能:对业务拓展有一定经验和资源整合能力
2024-11-22
杨小姐
2.2年以上招商、销售类工作经验,能承担较大压力, 3.有敏锐的市场意识、应变能力、独立开拓市场的能力; 4.熟练招商流程、招商技巧、合同条款以及市场操作模式; 5.有出色的客户服务意识、较强的业务拓展和人际交往沟通能力
2024-11-22
牟小姐
工作职责:负责户外照明工程(楼宇亮化、市政照明、灯光字体、施工围挡、LED显示屏)及照明产品销售等业务,负责寻找和跟进项目的实施及客户服务工作,完成上级制定的销售拓展目标。
2024-11-22
南宁市良庆区步步高大厦
人事
6、会CAD制图 岗位职责: 1、南宁项目的商业谈判,并达成预算目标; 2、制定新店计划,并推动实施; 3、战略客户的引入、培养及拓展; 4、负责商圈调查,出具招商规划平面图、负责工程需要的提议及反馈
2024-11-22
兰女士
人事
薪资福利: 1、待遇:4000元底薪+1000元绩效+月度激励奖金+社保+年终奖金+包吃中餐 2、丰富多彩的员工团队活动:员工拓展、旅游,聚餐,公司活动等,工作是为了更好的享受生活。
2024-11-22
赵亮
任职后可享受: 1、无责底薪3000+提成+五险+提供住宿,转正后4000+,综合表现好可以提前转正 2、公司免费提供住宿(空调、洗衣机、厨房) 3、公司不定时组织聚餐、BBQ、野营登户外拓展活动
2024-11-22
赵亮
任职后可享受: 1、无责底薪3000+提成+五险+提供住宿,转正后4000+,综合表现好可以提前转正 2、公司免费提供住宿(空调、洗衣机、厨房) 3、公司不定时组织聚餐、BBQ、野营登户外拓展活动
2024-11-22
何宏云
有团队合作精神; 4、具有亲和力,较强的执行能力; 5、提供免费的代教老师及学习平台 6、 3000底薪+绩效奖金+绩效提成 月薪 5000--1 万以上 7、10000 ㎡实体店面,无需外跑拓展客户
南宁-兴宁区-畅春湖山庄 1人
2024-11-22
拓展优质的海外达人资源,执行有效的红人推广策略,提高转化率。 【任职要求】 1.要求有半年以上Tik Tok小店运营经验。 2.积极开朗,不浮夸,有耐心求真的精神。
2024-11-22
何宏云
有团队合作精神; 4、具有亲和力,较强的执行能力; 5、提供免费的代教老师及学习平台 6、 3000底薪+绩效奖金+绩效提成 月薪 5000--1 万以上 7、10000 ㎡实体店面,无需外跑拓展客户
2024-11-22
王毅
岗位职责: 1.确保各项考核目标任务的圆满完成; 2.服务好已有销售团队及代理人,提高客户满意度; 3.大力开展车保易的宣传、培训、推广使用工作; 4.维护和拓展新业务渠道和代理人,推动业务持续增长
2024-11-22
梁女士
职业发展: 在这里,您不仅能够获得持续的职业成长,更有机会参与定期的培训与拓展活动,包括出国旅游学习等高端培训项目,让您的视野更加开阔,能力更加卓越。
2024-11-22
h.su@xiangyu.cn
任职资格: 1、本科及以上学历,供应链/物流等相关专业,3年以上相关大宗商品产业链产品的物流业务开发拓展经验,1年以上的管理经验; 2、熟悉大宗商品行业政策和法律法规,具备公铁水仓等物流业态资源,熟悉相关大宗商品产品知识 …… 熟悉西南区域物流项目运作; 3、责任心强、学习和总结能力强、细致、善表达,较好的协调能力、逻辑思维能力; 4、具备商业洞察力和市场敏感性,能够识别和把握业务机会;目标意识强,风险意识强,抗压能力强; 5、具备丰富业务拓展经验
2024-11-22
人事部
1.英语可以作为工作语言,有一定的作图构图能力,熟悉各种电脑办公软件 2.工作态度端正,责任心强,有良好的团队协作能力 3.可以接受行业小白,并提供带薪培训 4.乐于接受新事物,愿意跟着公司不断拓展创新
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南宁 市场推广/地推招聘工资

¥ 4677
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 11K,最多人拿:4K
  • 7.3%
    2K
  • 20.1%
    3K
  • 28.5%
    4K
  • 16.2%
    5K
  • 18.4%
    6K-8K
  • 7.3%
    8K-1W
  • 2.2%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历
    91.7%
  • 初中
    0.6%
  • 高中
    2.2%
  • 中专
    2.8%
  • 大专
    2.2%
  • 本科
    0.6%
南宁市场推广/地推招聘需要什么学历?不限学历占91.7%,初中占0.6%,高中占2.2%,中专占2.8%,大专占2.2%,本科占0.6%。

经验要求分析

  • 不限经验
    94.4%
  • 应届毕业生
    0.6%
  • 1-3年
    4.4%
  • 5-10年
    0.6%
南宁市场推广/地推招聘需要什么经验?不限经验占94.4%,应届毕业生占0.6%,1-3年占4.4%,5-10年占0.6%。
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