南宁市场营销人员招聘
桂聘提供2024年11月南宁市场营销人员最新招聘,青秀区20条江南区15条,平均工资约为6077元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,更多市场营销人员市场营销人员市场营销专业招聘,就上桂聘 wozescw.com 筛选工作
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市场拓展员(无责底薪+住房补贴)
6000-8000元2024-11-21岗位说明:
1.负责公司产品市场销售及推广;
2.开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;
3.根据市场营销计划,完成部门销售指标;
4.负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;
5.负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务;
6.管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。
工作要求:
1、无专业限制。
2、年龄35岁以下,有销售管理经验优先,优秀应届生亦可。
3、形象专业、学习能力强、态度端正、对销售管理工作感兴趣、有热情。
4、有上进心和事业心,有较强的团队合作精神。
5、负责公司产品的销售及推广。
6、根据市场营销计划,完成部门销售指标。
7、请求职者前来应聘和上班时形象专业、着正装
【我们将为您提供】
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1、薪资结构:底薪3500+绩效奖金1000+补贴+分红+高提成(平均月薪6000元以上且上不封顶);
2、丰厚福利:全勤奖+优秀员工奖+节日福利+生日关怀+员工季度旅游+带薪培训+年终奖
3、晋升:公开透明的晋升空间(管理层均由内部竞聘产生)(纵向:职业发展方向;销售——主管——部门经理——总经理)
4、专业化系统化培训:业绩优秀人员会送到总部培训学习。!
5、新员工培养期:由公司分部高级销售经验主管直接负责,可帮助新人迅速成长!
6、精英文化:不限定成长时间,能力突出可快速提升!
7、培训:公司提供免费系统专业完善的培训,助您全面提升个人能力!
8、资源共享、团队作战:公司资源共享平台,“黄金搭档”助你快速成长
地址:南宁市江南区亭洪路48-1号江南万达广场A3栋1025室 -
连锁康养理疗店长
4000-9000元2024-11-21杨先生1.经营管理:负责养生连锁机构的日常经营管理工作,制定店铺的经营目标和发展战略,执行相关规章制度和营销方案。
2.人员管理:招聘、培训和管理店铺员工, 确保员工的专业知识和服务水平符合公司要求,合理调配员工的工作任务,确保店铺正常运转。
3.市场营销:负责店铺的销售工作,设置销售目标,制定并执行销售策定制提高销售额和客户满意度。店铺品牌,扩大市场份额, 伙伴保持良好的合作关系。 -
市场总监
10000-15000元2024-11-21徐女士【岗位职责】
1.负责市场渠道开拓及维护,开发和维护设计师、装修公司、材料商等异业渠道,通过异业渠道与目标客户建立联系;
2.负责市场部营销战略制定及计划执行、跟进工作;
3.与客户建立联系后邀约客户到展厅体验,完成团队销售业绩;
4.负责陪同跟进客户签单情况及后续工地对接工作;
5.负责本部门人员管理及工作指导,带领团队完成销售业绩;
6.完成上级领导安排的其它工作任务。
【任职资格】
1.年龄范围:30-40岁
2.学历要求:不限;
3.工作经验:5年以上建材/家居行业市场营销经验,含2年以上销售团队管理经验;
4.善于开拓客户渠道,有固定的客户资源,善于沟通,善于保持客户粘度;
5.具有一定的沟通能力、人际交往能力以及团队管理能力。
【福利待遇】
1.员工福利:五险一金、带薪年假、绩效奖金、年终奖金、国家法定节假日、婚假、产假、丧假、节日福利、结婚/生育贺礼、企业活动、部门团建等。
2.培训机制:公司培训机制完善,晋升通道广阔,注重培养内部人才。根据员工的发展需求可享受专业的入职培训、业务培训、晋升培训、管理培训等。
3.职业规划:激励机制+培训机制+晋升机制。公司将根据员工的发展需求,通过纵向或横向晋升通道,帮助员工实现个人职业发展。 -
销售经理
6000-8000元2024-11-21周小姐岗位职责: 1、 负责案场的日常行政管理及销售管理等全面工作; 2、 市场情况的监控及汇报工作,提出推广、销售方案的建议; 3、 销售部人员的招聘、培训及考核工作; 4、 销售策略的执行及效果汇报 …… 岗位要求: 1、受教育程度:大专以上学历 2、工作经验:5年以上房地产销售管理经验 3、专业能力:熟悉销售流程,熟悉房地产发展趋势;对市场营销工作有深刻认知,受过相关的市场营销、房地产策划培训;具备相应的房地产 -
业务拓展经理
8000-10000元2024-11-21岗位职责: 1.细分行业市场业务营销指标及收入指标,细分行业市场营销活动的营销工作。 2.行业大单标杆、地市试点、案例萃取、经验分享等具体实施工作。 …… 5.及时掌握并参与设计集团内的市场活动,邀请客户人员参与市场活动。 6.制定行业销售计划,分解个人目标。 7.建立客户基本沟通关系,了解客户业务信息化规划,了解客户采购计划,了解客户组织结构。 -
市场支撑岗
8000-10000元2024-11-213.协助市场拓展人员进行市场推广,负责产品及解决方案的宣传。 4.沟通调研客户需求,并积极引导项目需求,熟悉公司的产品特性、功能和解决方案,充分联动公司技术支撑体系与客户充分接触和交流。 …… 9.配合市场营销人员进行项目投标工作,达成营销目标。 10.完成上级领导交办的其他工作。 任职条件: 1、大学本科及以上学历。 -
北海和安区域经理-店长招聘
8000-11000元2024-11-20李立峰区域经理的岗位要求: 教育背景:市场营销、工商管理等大专及以上学历,具备相关的专业知识。 …… 技能要求:熟悉店铺运营、销售管理、库存管理、人员管理,具良好的数据分析能力,制定销售策略与实施、具有商圈竞争分析和经营效益分析能力,具备培训意识和能力,懂得提升店铺人员整体销售技巧、服务技能、货品及陈列等各方面的能力 -
医药招商-梧州
12000-13000元2024-11-19黄女士【任职要求】 1、大专及以上学历,其他行业优秀的营销人员;可接受优秀毕业生;男女不限; 2、沟通表达协调能力强,抗压能力、执行力强; 3、适应出差,能驻地。 …… 4、熟悉招商运营流程,掌握市场营销等方面知识,熟练运用招商技巧和策略、熟练使用自动化办公软件。 -
店长
4000-9000元2024-11-19南宁市兴宁区人民东路210号福莱阁大厦15层整层店长工作职责 1、门店人员组建与管理:门店店员的招聘、入、离职手续办理,培训、带教和评估。 …… 5、接受过市场营销、服装、零售、财务、领导力、高效沟通、团队建设等方面的培训更佳。 -
医药招商-玉林
12000-15000元2024-11-19黄女士【任职要求】 1、大专及以上学历,其他行业优秀的营销人员;可接受优秀毕业生;男女不限; 2、沟通表达协调能力强,抗压能力、执行力强; 3、适应出差,能驻地。 …… 4、熟悉招商运营流程,掌握市场营销等方面知识,熟练运用招商技巧和策略、熟练使用自动化办公软件。 -
医药招商经理-柳州
10000-15000元2024-11-19黄女士【任职要求】 1、大专及以上学历,其他行业优秀的营销人员;可接受优秀毕业生;男女不限; 2、沟通表达协调能力强,抗压能力、执行力强; 3、适应出差,能驻地。 …… 4、熟悉招商运营流程,掌握市场营销等方面知识,熟练运用招商技巧和策略、熟练使用自动化办公软件。 -
医药招商经理
10000-15000元2024-11-19黄女士【任职要求】 1、大专及以上学历,其他行业优秀的营销人员;可接受优秀毕业生;男女不限; 2、沟通表达协调能力强,抗压能力、执行力强; 3、适应出差,能驻地。 …… 4、熟悉招商运营流程,掌握市场营销等方面知识,熟练运用招商技巧和策略、熟练使用自动化办公软件。 -
设计员
3000-4000元2024-11-19包小姐市场营销战略与规划,市场及产品的生命周期、特点(供需特点),制定产品品牌宣传计划,并协助实施。 2. 配合公司年度企划活动,制定相应的(电视、网络、报刊等)宣传推广计划,并协助实施。 3. …… 负责承接公司其它部门人员所需要用到的各种设计工作。 8. 负责各类会议要求的物资广告设计。 9. 负责经销商店面、公司直营店面的配色指导。 -
汽车销售总监
20000-30000元2024-11-18黎经理根据年度销售任务为销售团队制定年度、季度、月度、周销售计划,并沟通确认监控销售计划完成的进度; 4、对下属的工作进行方向性指导与支持,负责销售部门员工的绩效管理和员工满意度的提高; 5、为销售部门人员提供专业知识与技能培训 …… 二、任职要求 1、大专及以上学历,市场营销、工商管理、汽车应用等相关专业; 2、5年以上汽车4S店工作经验,其中至少2年以上汽车行业同等职位经验; 3、熟悉汽车相关法规、消费者相关法规和商业惯例; -
市场部经理(贷款)
5000-7000元2024-11-18张恒昱岗位职责: 1、负责小贷产品的销售及推广; 2、负责组建市场团队,做好人员的增员及培训工作; 3、根据市场营销计划,完成部门销售指标; 4、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围; 5、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划
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南宁 市场营销策划招聘工资
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6077
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 50K,最多人拿:4K
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3.5%2K
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18.1%3K
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19.3%4K
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16.7%5K
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17.2%6K-8K
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9.6%8K-1W
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15.7%1W以上
学历要求分析
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不限学历98.4%
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高中0.2%
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中专0.3%
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大专0.4%
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本科0.7%
南宁市场营销策划招聘需要什么学历?不限学历占98.4%,高中占0.2%,中专占0.3%,大专占0.4%,本科占0.7%。
经验要求分析
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不限经验98.8%
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1-3年1.1%
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3-5年0.1%
南宁市场营销策划招聘需要什么经验?不限经验占98.8%,1-3年占1.1%,3-5年占0.1%。