南宁市场区域经理招聘
桂聘提供2024年12月南宁市场区域经理最新招聘,青秀区7条良庆区5条,平均工资约为6050元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,更多市场区域经理市场营销专业市场营销管理招聘,就上桂聘 wozescw.com 筛选工作
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网络大客户销售经理年薪20万起
8000-13000元2024-11-21黄军斯工作内容:
1,开发客户,利用培训到的技能和自己的能力开发,公司提供部分老客户资源。
2,工作具体内容,电话销售,市场开拓,陌拜,老客户维护,信息管理,外出拓展。
3,白纸一张也不要担心,我们有整套的培训内容,商业地产教科书,5-7天即可上手独立开展工作,当然,前期会有老员工手把手教学,老员工不分成!
4,团队80%员工均有3-5年一手商业地产销售经验!经理级别超过8年商业地产销售经验,有一套完善的培训体系。
工作待遇:
1,底薪4000,提成40-60%,一般员工月入1.5-3%万,努力的3-5万,优秀的5-10万。
2,国内外旅游,每季度一次,完成业绩即可参与,每次设定公司60%人员可参与。我相信您是那60%的部分!
3,项目奖励,带看奖励,头炮奖励,重炮奖励!
4,买社保
关于晋升:
能者上,中者用,庸者下,底层开始培养,公司等级简单明了,预设营业经理50万年收入,部门经理100万年收入,区域经理200万年收入,营销副总300万年收入。最快半年晋升营业经理,一年晋升部门经理。
关于团队:
平均年龄25岁,全部都是一群年轻人,我们提倡有房有车有存款,更提倡豪宅豪车巨额存款,所以,有家才能安心工作,有车更加方便工作,甚至还可能在这里邂逅您的另一半!
老板想说:
工作没有哪个又容易又赚钱的,除非你爸是富豪,所以,这里有一个可以让你年入百万的机会,你为什么不敢去尝试?人生中有很多个一个月,你敢花一个月的时间去博一下么?万一这真的就是你想要的呢?大不了一个月你觉得做不来那就退出,但是你做好了呢?是不是一年超人家三年甚至10年,迈开你的脚步,走出来你可能认为的世界,或许,你会感谢你今天的决定! -
电话销售专员
6000-10000元2024-11-20邹庆岗位职责 1、负责公司产品的市场推广与销售、能够签单回款,拟定销售计划,进行商务谈判,达成销售目标和回款目标任务 2、了解,分析和引导客户需求,能够配合技术团队,为客户提供产品解决方案,推动成效,达成销售目标; 3 做好新老客户关系开发和维护,提供涵盖售前、售中、售后的专业服务;4、贯彻执行公司的销售策略,维护企业形象,保守企业机密。
岗位要求: 1、23周岁以上,形象气质好,专科及以上学历,自动化、电子、电气技术、机器人等相关专业,做过工业自动化产品或机器人、无人机产品销售经验者优先考虑(优秀的应届毕业生可适当放宽条件);2、口齿清晰、普通话标准,热爱销售工作,商务形象佳,有良好的市场开拓和商务谈判能力。3、有强烈的进取心,能在压力下工作 ;4、性格开朗,思维灵活,具有高度团队合作精神,易于交流沟通,有激情。5、有较强的事业心、责任心,能够承受较大的工作压力。6、能够接受公司派遣,适应项目需求出差。
其它说明:
1、薪资待遇:无责任底薪(面谈)+提成+绩效奖金,试用期三个月,底薪增长按工作年限、工作能力、业绩完成情况逐年增长。
2、上班时间:9:00-12:00 13:30-18:00 严格按照国家法定节假日休息
3、提成:按销售完成金额、合同回款进度发放提成
4、社保:按国家规定进行缴纳。
5、体检:每年一次
6、公司业务类型:自动化无人化控制系统、工业机器人产品研发销售和技术改造服务。
7、其他:公司配手提电脑,所有因业务而发生的开销由公司承担,包括:手机话费、交通费、差旅住宿费、出差补贴、业务应酬费等。
8、晋升空间:销售经理—区域经理--部门主管—部门经理—市场总监 -
北海和安区域经理-店长招聘
8000-11000元2024-11-20李立峰销售管理:负责制定销售策略和销售计划,确保团队能够达成销售目标。他们需要分析市场趋势和竞争情报,确定适当的销售策略,并监督销售人员的绩效。
团队管理:负责招聘、培养和管理销售团队,包括制定培训计划,为新员工提供必要的培训,以确保他们具备销售技巧和产品知识。同时,激励和激发团队成员的工作激情,确保团队保持高效和协作。
店铺管理:监督和管理所辖地区的店铺运营,包括定期检查店铺的陈列、产品质量和客户服务质量,以确保店铺按照品牌标准运营并提供良好的购物体验。与店铺经理合作,制定并执行促销活动,以吸引更多客户并提升销售额。
客户关系管理:建立和维护良好的客户关系,与高级客户保持联系,并亲自处理重要客户的问题和投诉。同时,收集反馈意见和市场情报,并将其传达给总部团队,以改进产品和服务。
报告和分析:定期向上级领导汇报销售业绩和市场趋势,准备详细的销售报告和分析,评估销售策略的有效性,并提供改进建议。
区域经理的岗位要求:
教育背景:市场营销、工商管理等大专及以上学历,具备相关的专业知识。
工作经验:五年以上珠宝品牌同岗位工作经历,业绩提升,团队建设及营运统筹管理能力强,或具备5年连锁经营管理(经理、总监)工作经验。
技能要求:熟悉店铺运营、销售管理、库存管理、人员管理,具良好的数据分析能力,制定销售策略与实施、具有商圈竞争分析和经营效益分析能力,具备培训意识和能力,懂得提升店铺人员整体销售技巧、服务技能、货品及陈列等各方面的能力,统筹协调及沟通能力良好。
个人素质:心态积极乐观,执行力强,能够应对各种挑战和压力。 -
区域经理 店长 主管 珠宝零售门店(包住)
8000-12000元2024-11-20李立峰珠宝门店区域经理岗位职责 1、区域客户开发与维护: 负责区域内客户的开发和维护工作,建立并维护良好的客户关系。 定期进行客户拜访,了解客户需求,提供产品信息和销售支持。 …… 分析市场趋势和竞争对手情况,调整销售策略以应对市场变化。 3、经销商管理: 管理辖区内的经销商,促进经销商的成长和拓展能力,控制其销售范围和拓展方向。 …… 岗位要求: 1、工作经验: 珠宝门店区域经理需要有丰富的珠宝行业工作经验和团队管理经验。 珠宝门店店长需要具备珠宝销售行业工作经验和店务管理经验。
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韦女士投递了 广西沃尔多机器人有限公司 的 电话销售专员 职位2024-11-23
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南宁市场营销策划招聘工资
¥
6050
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 50K,最多人拿:4K
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17.4%6K-8K
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9.6%8K-1W
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15.4%1W以上
学历要求分析
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不限学历98.4%
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高中0.2%
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中专0.3%
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大专0.4%
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本科0.7%
南宁市场营销策划招聘需要什么学历?不限学历占98.4%,高中占0.2%,中专占0.3%,大专占0.4%,本科占0.7%。
经验要求分析
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不限经验98.8%
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1-3年1.2%
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3-5年0.1%
南宁市场营销策划招聘需要什么经验?不限经验占98.8%,1-3年占1.2%,3-5年占0.1%。