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南宁人事绩效专员招聘

桂聘提供2024年12月南宁人事绩效专员最新招聘,青秀区1条,平均工资约为5221元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,更多人事绩效专员人事绩效专员薪资招聘,就上桂聘 wozescw.com 筛选工作
2024-12-07
一、岗位职责:
1、集团考勤统计及核算、绩效、薪酬福利数据进行统计、分析;
2、全集团绩效考核实施,月报表收集、月绩效考核数据统计,并进行汇总与分析;
3、完成上级领导安排交待的其他的工作事务。
二、任职条件:
1、性别不限,年龄28岁~35岁,大专及以上学历,人力资源管理或相关专业;
2、3-5年以上人力资源考勤、薪酬核算及绩效统计工作经验;
3、熟练使用WORD、PPT,精通操作EXCEL等现代化办公软件,对数字敏感,执行力强,效率高;
4、服从领导指挥,有较强的责任心和敬业精神,良好的组织协调能力及沟通能力,较强的分析及解决问题的能力。
约 1 个岗位
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南宁薪酬绩效招聘工资

¥ 5221
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 26K,最多人拿:4K
  • 2.3%
    2K
  • 19.1%
    3K
  • 25.3%
    4K
  • 20.4%
    5K
  • 19.1%
    6K-8K
  • 7.1%
    8K-1W
  • 6.7%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历
    99.5%
  • 高中
    0.1%
  • 中专
    0.2%
  • 大专
    0.3%
南宁薪酬绩效招聘需要什么学历?不限学历占99.5%,高中占0.1%,中专占0.2%,大专占0.3%。

经验要求分析

  • 不限经验
    99.6%
  • 应届毕业生
    0.1%
  • 1-3年
    0.3%
南宁薪酬绩效招聘需要什么经验?不限经验占99.6%,应届毕业生占0.1%,1-3年占0.3%。
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