南宁人力资源专员助理招聘
桂聘提供2024年12月南宁人力资源专员助理最新招聘,青秀区15条兴宁区9条,平均工资约为3882元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多人力资源专员助理人力资源专员助理人员管理招聘,就上桂聘 wozescw.com 筛选工作
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行政人事专员(防城港项目|)
3000-4000元2024-12-011、负责公司日常行政人事管理运作;
2、办公用品与日常耗材选购,保管,领用,负责后勤事务的处理;监督、执行公司制度,每月做好员工考勤数据汇总;
3、督促员工外出做好登记,负责月度员工考勤原始数据统计;
4、办公用品的采购消耗计划及采购、盘点、保管、发放、统计;年度固定资产采购、盘点、报废管理等工作;
5、负责员工人事档案的存档、管理及员工关系维护;负责员工社保、医保的费用查询和缴费;
6、负责办理员工的招聘、录用、入职、转正、晋升、离职等人事手续;
7、负责整理和保存项目客户资料,以及回访客户、处理客户部分问题等;
7、负责公司重要接待工作协助并完成领导交办的其他工作。
任职资格:
1、表达能力较强,具有亲和力,具备一定的商务礼仪知识;
2、办公软件word、excel、PPT操作熟练,略懂制图软件制作;
3、善于发现、沟通,做到眼里有活;具有认真工作勤奋勤恳的态度,做事主动性强,服务意识强;
4、具备良好的沟通能力和执行能力,有良好的文字表达能力。
工作地点:广西防城港防城区板龙路1号江山半岛国际高尔夫俱乐部项目(白浪滩附近) -
人事专员/助理
3000-4000元2024-12-01安生1、负责部门招聘计划的协助制定,负责招聘渠道的开拓。
2、协助经理管理和发展团队。
3、培训和辅导团队成员,以及协助公司培养人才骨干。
4、完成领导安排的其他工作。
任职资格
1、本科及以上学历,无相关专业要求;
2、具有较好的语言表达能力和沟通能力。
3、有相关经验优先。
周末双休+五险 -
人事专员 双休
3000-4000元2024-12-01吴女士岗位职责:
1、根据招聘需求,及时开展人才储备和招聘工作;
2、负责入职、离职、转正的资料办理和合同签订,更新员工档案信息;
3、负责员工的考勤管理及统计汇总工作;
4、负责钉钉系统的管理,员工入离职的录入与减出;
5、负责新员工入职培训组织和开展;
6、按期完成人力资源相关报表;
7、协助经理建立健全人力资源基础建设。
任职资格:
1、大专以上学历(本科优先),人力资源管理相关专业;
2、1年以上人力资源管理工作经验;
3、熟练使用各类办公软件,要求熟练运用Excel函数;
4、工作积极主动,责任心强,敢于创新,团队协作意识强。
福利待遇:
周末双休、包吃包住、享受法定假期、带薪年假。 -
人力资源专员(偏招聘方向)
3000-4000元2024-12-01庞女士岗位职责: 1.根据公司人力资源战略,制定阶段性招聘计划,并推动实施 2.独立负责主管及以下基本岗位的招聘甄选工作 3.拓展并完善各种渠道,深入挖掘,打造强大的招聘渠道体系 4.建立健全核心人才库,做好关键岗位人才储备 5.完成部门交办的其他工作 任职要求: 1.大专及以上学历,有相关经验者优先 2.优秀沟通表达能力 3.积极主动,责任心强,工作踏实,有较好的抗压能力 4.应届毕业生亦可投 -
人事专员(年薪12-16W)
12000-13000元2024-11-29薛女士任职资格: 1.本科及以上学历,人力资源管理等相关专业; 2.政治面貌为中共党员; 3.2年以上人力资源管理工作经验,熟悉掌握薪酬管理、绩效考核、员工培训、人员招聘、劳资关系管理、人才培养、工资总额预决算管理、干部选拔任用、五险二金缴纳、定编定岗定责等人事工作流程和国资国企人事管理有关规定,有国企人事工作经验者优先考虑; 4.组织、协调、沟通、公文写作能力、抗压能力强。 (符合招聘条件者欢迎详谈薪资待遇~) 工作职责: 主要负责组织开展公司人力资源管理工作,包括薪酬管理、绩效考核、员工培训、工资总额预算管理、干部选拔任用、五险二金缴纳、人事管理制度制定等。 -
人事实习生
3000-6000元2024-11-29工作内容:负责员工的招聘、入职、人事调动、离职等手续,建立人事档案 薪资待遇:3000+全勤+奖金 转 正:3500+奖金+全勤 工作时间:8:30--6:00 月休4天 其他福利待遇: 1、免费提供住宿,小区三室一厅 2、包吃,每天有专人做饭 任职资格 反应敏捷,表达能力强,沟通能力强,具有较强的亲和力,活泼开朗,具有良好的学习态度 1、包吃住 2、接受应届毕业生 公司地址:南宁市兴宁区民生路131号绿都商厦30楼3021 -
人力资源助理实习生
3000-6000元2024-11-29工作内容:负责员工的招聘、入职、人事调动、离职等手续,建立人事档案 薪资待遇:3000+全勤+奖金 转 正:3500+奖金+全勤 工作时间:8:30--6:00 上六休一(固定周日休息) 其他福利待遇: 1、免费提供住宿,小区三室一厅 2、包吃,每天有专人做饭 任职资格 反应敏捷,表达能力强,沟通能力强,具有较强的亲和力,活泼开朗,具有良好的学习态度 1、包吃住 2、接受应届毕业生 公司地址:南宁市兴宁区民生路131号绿都商厦30楼3021 -
人事行政主管
6000-7000元2024-11-28黄亮宇1、有5年以上人力资源主管的管理经验,有处理劳动纠纷的经验。 2、在南宁有自己的招聘人脉,可通过人脉为公司引进管理人才(硬性条件)。 3、负责带领人力部门完成上级下达的月度招聘任务,包括招聘计划的制定、招聘渠道的选择,招聘流程的优化,拓展招聘渠道和维系招聘渠道; 4、负责公司各岗位的绩效管理工作,包括绩效考核内容的制定、绩效考核流程的定制、绩效考核结果的分析,后期绩效考核内容的优化; 5、熟悉劳动法,负者研究和分析人力资源管理相关法律条例,及时调整公司人力资源管理政策,确保公司的人力资源管理符合法律法规的要求,为公司各项决策提供参考; 6、负责监督行政组完成公司布置的工作任务,提高组... -
人事行政综合岗
5000-7000元2024-11-28岗位职责: 一、行政人事管理 1.负责公司的行政管理和日常事务; 2.协助领导做好各部门之间的综合协调,加强对各项工作的监督和检查; 3.负责好公司日常后勤保障工作,包括车辆、环境卫生、会务、接待、办公用品采购、仓库管理等,为各部门做好服务工作; 4.负责员工的考勤管理、统计、汇总、上报; 4.每月绩效考评及薪资核算工作; 5.负责办理新员工入职手续办理、合同签订、续签及保管工作、以及按时办理五险一金缴纳工作; 6.员工档案管理、公司合同及协议保管; 7.负责协助集团制度、上海419花坛及其他文件、政策的贯彻落实; 8.负责公司固定资产的统计及办公用品保管、领用等相关事宜; 9... -
行政人事专员(驻厂)
5000-7000元2024-11-28一、岗位职责 1.负责工厂招聘渠道拓展和管理,利用各种渠道满足工厂人才需求;按计划开展日常招聘工作,维护现有招聘渠道; 2.执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关政策及流程; 3.负责人事档案的建立与管理,收集、完善员工档案资料,持续更新花名册; 4.负责工厂人员的考勤管理、工资核算,及各类人事数据的统计汇总等; 5.负责社会保险及商业保险的办理; 6.负责会议组织安排以及会议纪要; 7.负责宿舍、食堂的管理;行政费用报销与结算; 8.办公用品和办公固定资产日常采购与管理;后勤基本日常管理; 9.负责各类证照的申办、年检、变更、注销,并分类归档,对公司档案、合同进行管理;... -
人事行政经理
6000-8000元2024-11-28岗位职责: 1、负责公司人事行政工作; 2、负责组织起草、修改和完善行政、人事制度和工作流程; 3、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜; 4、负责组织编写各部门职位说明书; 5、定期进行人力资源数据分析,提交公司人力资源分析报告; 6、根据行业和公司发展状况,协助制定公司薪酬体系、激励体系并负责实施; 7、协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系; 8、协助推动公司理念及上海419花坛的形成; 9、协助制定公司人力资源整体战略规划; 10、负责部门的日常事务管理工作,协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作,公司安排的其他工... -
人力资源专员
4000-5000元2024-11-28刘女士(一)岗位职责 1、负责招聘、培训; 2、整理、统计员工日常考勤资料; 3、及时更新维护员工人事信息系统; 4、完成上级交给的其它事务性工作。 (二)任职资格 1、大专以上学历,不限专业; 2、了解人力资源管理运作流程,并能实际操作运用; 3、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,良好的沟通、协调能力,有团队协作精神; 4、熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识。 (三)薪资 发展 学习 福利 活动 假期 员工薪资:基本薪资2000-2500 绩效奖 工龄奖 各种福利 津贴或补贴 奖金,(月综合收入3K以上)通过录用提供住宿; 管理薪资:基本薪资 年终效益... -
行政人事专员(双休 13薪)
4000-6000元2024-11-28一、工作描述: 1.员工入、转、调、离手续的办理。 2.员工人事档案更新、维护。 3.员工社保增减员、费用申报、缴费等管理 。 4.员工考勤报表制作 ; 5.员工薪酬核算,薪酬调整及薪酬相关问题解答。 6.员工福利方案的制作以及落实发放,如端午、中秋节、春节等福利的采买。 7.内部红头文件的编写下发,包括但不限于公告、组织架构变更、制度、通报处罚等发文。 8.办公用品购买、入库、发放等管理。 9.日常水电、物业费、房租、宿舍费、宽带费等行政费用的缴纳。 10.领导交办的其他工作。 二、任职要求 1.年龄25-35岁,大专以上学历,行政管理或人力资源管理相关专业; 2.... -
人事行政主管
6000-8000元2024-11-28原小姐工作内容 1、主要负责盛天汇商管、酒店人事行政工作 2、大专以上学历,有酒店、商管相关工作经验者优先; 3、擅长上海419花坛建设、员工培训、员工活动; 4、较强的沟通组织协调能力,工作责任心强、原则性强且热爱本岗工作; 5、性格活泼开朗,积极向上; 工作地点:西乡塘区盛天汇 -
办公室人事行政专员(工业院)
4000-5000元2024-11-28粟小姐人事主管1.公司人员招聘及相关人事行政管理工作,包括考勤管理,请假管理等工作; 2.公司固定资产、办公用品、低值易耗品的管理工作。 岗位要求: 1.5年及以上人事经验,熟悉人事行政工作内容; 2.熟练使用钉钉、OA及常用办公软件,能熟练书写基本公文者优先。
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南宁人力资源专员/助理招聘工资
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3882
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 12K,最多人拿:3K
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37.5%3K
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15.8%5K
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6.5%6K-8K
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1.6%8K-1W
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0.7%1W以上
学历要求分析
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不限学历94%
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初中0.9%
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高中0.5%
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中专0.9%
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大专3.2%
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本科0.4%
南宁人力资源专员/助理招聘需要什么学历?不限学历占94%,初中占0.9%,高中占0.5%,中专占0.9%,大专占3.2%,本科占0.4%。
经验要求分析
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不限经验95.1%
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应届毕业生0.7%
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1-3年4.2%
南宁人力资源专员/助理招聘需要什么经验?不限经验占95.1%,应届毕业生占0.7%,1-3年占4.2%。