南宁旅游公司人力资源经理/主管招聘
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人事专员
4000-5000元2024-11-26广西南宁市青秀区岗位职责:
1.负责公司的人事管理工作,包括招聘、薪酬福利、员工关系、绩效管理等方面;
2.协助制定并执行人力资源政策和规章制度,确保各项工作符合公司的发展战略和法律法规;
3.负责员工档案的建立、维护和管理,包括入职手续、职工培训、考勤管理等:
4.负责日常人事事务的处理和协调工作,如劳动合同签订、离职手续办理等;
5.协助上级进行员工绩效考核、评定,绩效工资和员工晋升、调动等工作;
6.处理员工的投诉和纠纷,协调解决各类人事问题:
7.协助负责组织并开展员工活动,提升员工工作积极性和凝聚力。
任职要求:
1.大学专科及以上学历,人力资源管理、行政管理等相关专业优先考虑;
2.具备3年以上人事行政工作经验,熟悉劳动法律法规和人力资源管理流程:
3.具备良好的团队合作精神和沟通能力,具备较强的组织协调能力;4.具备较高的责任心和抗压能力,能够独立处理各类人事行政事务;5.熟练使用办公自动化软件及办公设备,包括但不限于Word、Excel、PPT等。
约 1 个岗位
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南宁旅游公司人力资源经理/主管招聘最新投递
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韦小姐投递了 广西老木棉投资有限公司 的 人事专员 职位2024-11-22
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南宁人力资源经理/主管招聘工资
¥
4590
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 20K,最多人拿:3K
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5.8%2K
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27.3%3K
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26.8%4K
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17.8%5K
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13%6K-8K
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6.3%8K-1W
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3%1W以上
学历要求分析
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不限学历97.8%
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初中0.1%
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高中0.1%
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中专0.1%
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大专1.6%
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本科0.2%
南宁人力资源经理/主管招聘需要什么学历?不限学历占97.8%,初中占0.1%,高中占0.1%,中专占0.1%,大专占1.6%,本科占0.2%。
经验要求分析
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不限经验97.8%
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1-3年1.7%
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3-5年0.5%
南宁人力资源经理/主管招聘需要什么经验?不限经验占97.8%,1-3年占1.7%,3-5年占0.5%。