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医疗器械销售(柳州)
4000-5000元2024-10-11广西南宁市青秀区金湖路63号金源CBD现代城C座2536、2546、2540室广西各市均有职位。
一、岗位职责:
1、主要负责产品在医院的原有销量的维护工作,完成上级下达的上量指标;
2、既有的客户进行维护的同时,开拓潜在的医院渠道;
3、负责所辖医院的日常拜访计划并落实拜访实施,维护好医院的关系;
4、负责定期收集所辖医院的使用量、库存量等数据及相关信息;
5、负责与所辖医院沟通协调,组织安排科室会等活动,并收集相关材料;
6、负责工作区域的市场状态调查,及时向上级领导反映竟争对手的情况及市场动态;
二、任职要求:
1、中专以上学历,身体健康、五官端正;
2、2年以上工作经验,服从公司工作安排,热爱销售工作,乐于接受挑战,希望在医药营销领域有所作为;
3、有良好的职业操守,为人正直,肯吃苦耐劳,学习能力强,抗压能力强,主动性强,敢于挑战,具备一定的应酬能力,具备敬业精神和团队合作精神;
4、有医疗相关行业销售经验者优先,医学相关专业者优先,有良好的医院资源和销售渠道优先,能接受外派区内城市驻点1年的优先。
三、薪资待遇:
1、提供具有竞争力的薪资水平,底薪+绩效+提成 综合收入4000-20000,提成优厚,TOP销售月收入可超20000;
2、工作突出者,公司给予相应的奖金及福利
四、公司福利:
★ 享受周末双休、国家法定假期。
★ 五险,年度健康体检。
★员工发展:完善的培训体制和晋升体制;线上学习平台;部门分享会。
★股权激励:入职满一年可享受公司赠送干股。
★集体活动:户外拓展、年会等。
★晋升渠道:推广助理-推广专员-主管-销售经理-营销总监。
★公司99%的管理人员由内部选拔产生,公司提供公平公正的发展平台;
工作地点:柳州 -
医药代表(柳州)
6000-8000元2024-10-11广西南宁市青秀区金湖路63号金源CBD现代城C座2536、2546、2540室一、岗位职责:
1、主要负责产品在医院的原有销量的维护工作,完成上级下达的上量指标;
2、既有的客户进行维护的同时,开拓潜在的医院渠道;
3、负责所辖医院的日常拜访计划并落实拜访实施,维护好医院的关系;
4、负责定期收集所辖医院的使用量、库存量等数据及相关信息;
5、负责与所辖医院沟通协调,组织安排科室会等活动,并收集相关材料;
6、负责工作区域的市场状态调查,及时向上级领导反映竟争对手的情况及市场动态;
二、任职要求:
1、中专以上学历,身体健康、五官端正;
2、2年以上工作经验,服从公司工作安排,热爱销售工作,乐于接受挑战,希望在医药营销领域有所作为;
3、有良好的职业操守,为人正直,肯吃苦耐劳,学习能力强,抗压能力强,主动性强,敢于挑战,具备一定的应酬能力,具备敬业精神和团队合作精神;
4、有医疗相关行业销售经验者优先,医学相关专业者优先,有良好的医院资源和销售渠道优先,能接受外派区内城市驻点1年的优先。
三、薪资待遇:
1、提供具有竞争力的薪资水平,底薪+绩效+提成 综合收入4000-20000,提成优厚,TOP销售月收入可超20000;
2、工作突出者,公司给予相应的奖金及福利
四、公司福利:
★ 享受周末双休、国家法定假期。
★ 五险,年度健康体检。
★员工发展:完善的培训体制和晋升体制;线上学习平台;部门分享会。
★股权激励:入职满一年可享受公司赠送干股。
★集体活动:户外拓展、年会等。
★晋升渠道:推广助理-推广专员-主管-销售经理-营销总监。
★公司99%的管理人员由内部选拔产生,公司提供公平公正的发展平台;
工作地点:柳州 -
医药代表(桂平)
4000-5000元2024-10-11广西南宁市青秀区金湖路63号金源CBD现代城C座2536、2546、2540室一、岗位职责:
1、主要负责产品在医院的原有销量的维护工作,完成上级下达的上量指标;
2、既有的客户进行维护的同时,开拓潜在的医院渠道;
3、负责所辖医院的日常拜访计划并落实拜访实施,维护好医院的关系;
4、负责定期收集所辖医院的使用量、库存量等数据及相关信息;
5、负责与所辖医院沟通协调,组织安排科室会等活动,并收集相关材料;
6、负责工作区域的市场状态调查,及时向上级领导反映竟争对手的情况及市场动态;
二、任职要求:
1、中专以上学历,身体健康、五官端正;
2、2年以上工作经验,服从公司工作安排,热爱销售工作,乐于接受挑战,希望在医药营销领域有所作为;
3、有良好的职业操守,为人正直,肯吃苦耐劳,学习能力强,抗压能力强,主动性强,敢于挑战,具备一定的应酬能力,具备敬业精神和团队合作精神;
4、有医疗相关行业销售经验者优先,医学相关专业者优先,有良好的医院资源和销售渠道优先,能接受外派区内城市驻点1年的优先。
三、薪资待遇:
1、提供具有竞争力的薪资水平,底薪+绩效+提成 综合收入4000-20000,提成优厚,TOP销售月收入可超20000;
2、工作突出者,公司给予相应的奖金及福利
四、公司福利:
★ 享受周末双休、国家法定假期。
★ 五险,年度健康体检。
★员工发展:完善的培训体制和晋升体制;线上学习平台;部门分享会。
★股权激励:入职满一年可享受公司赠送干股。
★集体活动:户外拓展、年会等。
★晋升渠道:推广助理-推广专员-主管-销售经理-营销总监。
★公司99%的管理人员由内部选拔产生,公司提供公平公正的发展平台;
工作地点:桂平 -
5K南宁教育咨询师 (不加班)
5000-8000元2024-10-11一、任职要求: 1、男女不限,肯吃苦耐劳,不甘于现状,有无经验均可(新人入职由导师培训,老师傅组长主管手把手带教,上手快收入有保障); 2、大专学历及以上(能力优秀可放宽要求,有教育行业经验优先,有培训能力优先 …… 同时享受内部员工价提升个人的学历(高职升大专,大专升本科); 4、其他福利:年终奖、国内外旅游、不定时团建、不定时下午茶、员工生日福利、节日福利; 四、晋升空间: 晋升全员公开、公平,透明;精英-销售主管-销售经理 …… -事业部总监;优秀者半年晋升主管,一年晋升经理,2年晋升区域负责人,3年晋升事业部总监;(管理层享受公司额外管理津贴及决策) 五、上班时间: 朝九晚六,中间12点到14点休息时间,周末单双休;国家法定节假日放假 -
医药销售代表(桂林)
7000-12000元2024-10-11广西南宁市青秀区金湖路63号金源CBD现代城C座2536、2546、2540室负责所辖医院的日常拜访计划并落实拜访实施,维护好医院的关系; 4、负责定期收集所辖医院的使用量、库存量等数据及相关信息; 5、负责与所辖医院沟通协调,组织安排科室会等活动,并收集相关材料; 6、负责工作区域的市场状态调查 …… ★晋升渠道:推广助理-推广专员-主管-销售经理-营销总监。 ★公司99%的管理人员由内部选拔产生,公司提供公平公正的发展平台; 工作地点:桂林 -
贵港梦之岛高端彩妆销售顾问
3000-8000元2024-10-10卢主管岗位描述: 1、负责化妆品护肤及彩妆日常销售、陈列工作;做好所负责区域的卫生清洁工作; 2、接待顾客的咨询,了解顾客的需求并达成销售; 3、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计报表 …… ; 4、为顾客提供店内产品销售、护肤美容护理; 5、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作; 6、完成上级主管交办的其他任务。 …… 全勤奖300+团队旅游+聚餐; 2、多条晋升线路选择,销售专业/培训管理/销售管理线,管理层直接一线提拔,所有具备专业功底的技术人才(彩妆功底、护肤技术),职业发展方向:BA-MC/销售精英-店长-区域销售主管 …… -区域销售经理-销售总监; 3、系统培训体系,不只是产品知识、销售技巧培训,更多专业技术服务培训,包括彩妆、护肤等,此外管理能力培训,助力快速提升。 -
服装销售经理
8000-12000元2024-10-10颜迪总监销售经理岗位职责: 1、根据公司及营运部经营目标,制定销售部年度/月度工作目标、行动计划及费用预算、并按计划开展工作,确保各项经营指标及计划如期完成; 2、健全完善本部门组织架构,工作流程、工作内容 …… 、人员、晋升、培训、绩效及使用模板等; 3、监控直管店铺业绩目标/折扣/库存等各项KIP指标完成情况,对不理想区域/店铺及时提醒区域人员并分析原因; 注:区域核心店铺/样板店重点跟进; 3、监控各区域销售会议及工作报告 …… ,并跟进落实情况; 4、监控各区域人员动态/主管以上人员工作行程/工作内容、工作计划及工作汇报,监督区域各类工作并及时考评; 5、巡店,监管区域人员/商品/店铺/销售/顾客/市场等方面符合样板店标准并考评 …… ; 6、巡店,及时发现并协助解决区域/店铺问题,辅导培训同事,提升店铺运营/人员业务技能; 7、协助支持直管薄弱区域/店铺,达成并超越业绩目标; 8、督核区域/店铺各项工作真实性(业绩/完成率/个人业绩 -
[代招]网格主管-小米集团新零售
6000-8000元2024-10-05周先生经理岗位名称:网格主管-小米集团新零售 面试方式:线上面试 统一福利:五险一金 餐补大概 600 具体看岗位 【薪资】6-8k 【工作区域】梧州(藤县、岑溪)、贵港(平南)、河池(东兰、巴马、凤山、 …… (负责百色运营商的业务,可以驻点在市区) 【岗位描述和职责】 总的来说就是:管2-3个县份,工作内容:建新店、管客户、管店 1、负责所辖网格内授权店销售指标(SI、SO)的达成,提高产品在所辖区域的市场份额占比 …… 执行市场宣传落地,提升品牌在当地露出度及知名度; 6、负责所辖网格内门店的各项运营指标达成(门店GO/NPS/2%考核); 7、负责所辖区域运营商业务的展开,以及运营商专属产品ST的相关工作。 …… 要求驻县(可以是自己的家乡地)、有车、有通讯行业经验;友商(oppo、vivo、华为、荣耀,厂家or代理商都可以)的县代表、业务经理、销售经理、客户代表都可以考虑,有运营商渠道销售经验和资源的也可以推(
约 8 个岗位
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南宁 销售经理招聘工资
¥
6664
元/月平均工资
薪酬区间: 1K - 50K,最多人拿:6K-8K
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0.1%小于2K
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1.1%2K
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7.4%3K
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14.3%4K
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21%5K
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23.4%6K-8K
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16.2%8K-1W
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16.5%1W以上
学历要求分析
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不限学历97.9%
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高中0.5%
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中专0.2%
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大专1.2%
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本科0.2%
南宁销售经理招聘需要什么学历?不限学历占97.9%,高中占0.5%,中专占0.2%,大专占1.2%,本科占0.2%。
经验要求分析
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不限经验98.5%
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1-3年1.3%
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3-5年0.2%
南宁销售经理招聘需要什么经验?不限经验占98.5%,1-3年占1.3%,3-5年占0.2%。