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南宁区域人力资源经理招聘

桂聘提供2024年11月南宁区域人力资源经理最新招聘,江南区1条西乡塘区1条,平均工资约为4597元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,更多区域人力资源经理区域人力资源经理人事主管/人事经理招聘,就上桂聘 wozescw.com 筛选工作
2024-11-18
许敏勇
沃尔玛招聘人力资源经理(工作地点:防城港)
职位描述:
1、根据店内的实际情况,建立并实施人力资源方针和行动计划,支持营运达到业绩目标;
2、维护及建立公司有效沟通渠道,为商店管理层提供人力资源专业意见;
3、管理商店人力资源部,发展下属,持续提高部门工作效率和服务水平;
4、保证与区域人力资源部的紧密沟通,负责人力资源项目在店内的实施。
任职要求:
1、本科或以上学历,熟悉人力资源相关法律法规;
2、5年大型外企或综合型企业人力资源工作经验;
3、出色的分析问题和解决问题能力,良好的沟通协调能力,优秀的项目管理能力,有亲和力。
岗位职责:
1、公司员工福利、办公用品等物资采购及管理;
2、负责考勤管控、办公室环境卫生及员工行为规范等职场管理工作;
3、负责组织公司各项重要会议并输出会议纪要,及督办会议安排事项;
4、负责区域内各分子公司资质证照管理工作,保证公司合规合法经营;
5、负责各类行政合同、采购合同、用印文件等行政类合同文件的归档管理;
6、负责协助招聘及其他基础人事工作;
7、领导交办的其他工作事项。
任职资格:
1、本科及以上学历,人力资源管理、汉语文学、新闻学等相关专业;
2、1-3年以上相关工作经验,具备大中型人力行政工作经验优先;
3、扎实的文字功底、较强的沟通协调能力、良好的工作统筹、活动组织、解决问题能力。
福利待遇:五险一金、法定假日、交通补贴、餐饮补贴、差旅补助、生日福利、节日福利、定期体检、员工培训等各项优厚福利待遇
工作时间:5天工作制,日工作时间:8:30-12:00 14:00-17:30
工作地点:南宁市江南区那洪大道12号
约 2 个岗位

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南宁 人力资源经理/主管招聘工资

¥ 4597
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 20K,最多人拿:4K
  • 5.9%
    2K
  • 26.7%
    3K
  • 27%
    4K
  • 17.9%
    5K
  • 13.4%
    6K-8K
  • 6.1%
    8K-1W
  • 3%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历
    97.9%
  • 初中
    0.1%
  • 高中
    0.1%
  • 中专
    0.1%
  • 大专
    1.5%
  • 本科
    0.2%
南宁人力资源经理/主管招聘需要什么学历?不限学历占97.9%,初中占0.1%,高中占0.1%,中专占0.1%,大专占1.5%,本科占0.2%。

经验要求分析

  • 不限经验
    97.9%
  • 1-3年
    1.7%
  • 3-5年
    0.5%
南宁人力资源经理/主管招聘需要什么经验?不限经验占97.9%,1-3年占1.7%,3-5年占0.5%。
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