上海419花坛

2024-10-08
韦女士
待遇:(8000-12000/月)股份分红,享受所辖区域门店股份,年薪12-25万;
工作地点:南宁市、河池市、百色市、崇左市等周边及其下属各县城。
任职资格:
1、男女不限,95后,大专及以上学历,能接受出差;
2、有3年以上零售连锁(化妆品、药店、超市、便利店、服装、鞋店、皮具、手机等)行业主管管理经验者优先考虑;
3、具有良好的沟通表达力、执行力、学习能力及组织管理能力与责任感。
岗位职责:
1、负责所管辖门店日常管理工作、运营管理工作;
2、年度规划的制定、月度销售任务分解与达成;
3、严格执行公司制度与项目销售计划,定期对门店销售数据进行分析总结,找出问题点对店长进行沟通培训,确定调整并跟进调整结果,推动门店月度销售任务的达成;
4、定期完成管辖门店的卫生、陈列、货品、店面形象等巡查工作,跟进问题点调整结果;
5、跟进所辖门店员工的培训带教及各项工作指导,定期对员工进行沟通协调,推动门店团队建设;
6、跟进所辖门店的货品管理及各类物料与赠品的使用;
7、跟进门店快讯与专场活动的执行效果,对异常情况及时反馈并完成跟踪处理;
无相关工作经验者勿扰
2024-10-06
人事部
岗位职责:
1、指导门店的日常运营工作,对区域店铺人员进行指导和培训,提升店铺人员服务态度等综合能力;
2、制定门店改善计划、同时做好监督,确保店铺形象,价格体系、陈列、货品保存及公司政策得到有效执行;
3、门店员工的岗位技能培训与考试;
任职资格:
1、25周岁以上,责任心强,性格稳重,外向,较高的服务意识和目标导向。
3、熟练使用ppt、能独立编写课件
4、从事过零售行业店铺店长、区域主管、店铺终端培训的优先
薪资福利:
月薪:7K-12K,缴纳五险
南宁-青秀区-云景山语城 1人 1年以上 大专以上 网络 互联网 民营 创业公司
  • 五险
  • 公积金
  • 周末双休
  • 期权
  • 岗位晋升
2024-10-05
周先生
经理
本岗位为桂聘受委托代招岗位。
岗位名称:网格主管-小米集团新零售
面试方式:线上面试
统一福利:五险一金 餐补大概 600 具体看岗位
【薪资】6-8k
【工作区域】梧州(藤县、岑溪)、贵港(平南)、河池(东兰、巴马、凤山、天峨)、柳州(融水、融安、三江)、百色(负责百色运营商的业务,可以驻点在市区)
【岗位描述和职责】
总的来说就是:管2-3个县份,工作内容:建新店、管客户、管店
1、负责所辖网格内授权店销售指标(SI、SO)的达成,提高产品在所辖区域的市场份额占比;
2、负责网格内门店、共建店长日常管理工作,针对门店业绩提升做指导性管理,提升门店营业额及利润;
3、负责所辖网格内各级客户的客情关系维护;
4、负责所辖网格内阵地拓展,按照公司要求开发并建设新的门店阵地;
5、负责区域内培训、市场活动跟进、落地执行工作;通过培训执行落地提升门店整体素养。执行市场宣传落地,提升品牌在当地露出度及知名度;
6、负责所辖网格内门店的各项运营指标达成(门店GO/NPS/2%考核);
7、负责所辖区域运营商业务的展开,以及运营商专属产品ST的相关工作。\\\"
【岗位要求】
35岁以下,大专及以上学历。要求驻县(可以是自己的家乡地)、有车、有通讯行业经验;友商(oppo、vivo、华为、荣耀,厂家or代理商都可以)的县代表、业务经理、销售经理、客户代表都可以考虑,有运营商渠道销售经验和资源的也可以推(注意区分是运营商销售条线、技术条线不合适)
2024-10-04
陈小丽
公司的产品为:收银纸、购物袋、托盘、保鲜膜、奶茶杯、奶茶盖等一次性耗材品); 2、负责区域内新客户的开发;(产品覆盖的范围非常广泛,除了超市跟餐饮外,水果店,母婴店,药店,生鲜配送中心等都会用到) 3、负责区域老客户的维护 …… 巩固老客户的产品销售和产品种类的不断增加和提高,及时处理客户反馈的问题,保证友好合作关系 (目前在合作的客户有:蛙小侠、三品王、粉之都、柳螺香、人人乐、大康惠、大润发、广百家、广百汇等,服务客户以连锁系统/门店为主) 4、及时收回区域客户的应收帐款 …… 男女不限,学历不限,性格开朗,喜欢跟人打交道,对自己目前的收入现状不满意; 2、反应敏捷、表现欲强,具有亲和力; 3、吃苦耐劳,态度端正,有责任心,有团队协作精神; 4、经验不限、具有快消品行业或零售等销售工作经验者优先 …… 销乃至企业管理者: 最优的薪酬待遇:每月高达7000的底薪+每月高达4000元绩效+每月高提成10%+每月丰厚的奖金+每月津贴+每年按业绩直接提点年终奖,努努力月入过万,并且公司有新人扶持:老带新的模式,主管经理一带一带教培养
2024-10-04
陈小丽
工作内容: 1、负责公司产品的销售及宣传推广; 2、跟进所负责区域的顾客情况; 3、发展新客户,增加产品销售范围; 4、负责区域老客户的维护,及时处理客户反馈的问题,保证友好合作关系; 5、及时收回区域客户的应收帐款 …… 任职职责: 1、男女不限,学历不限,性格开朗,热爱销售工作; 2、经验不限,具有快消品行业或零售等销售工作经验者优先; 3、具有较强的语言表达能力及交际技巧,具有亲和力,良好的客户服务意识; 4 …… 一路指引你走向优秀的top销乃至企业管理者: 最优的薪酬待遇:每月高达7000的底薪+每月高达4000元绩效+每月高提成10%+每月丰厚的奖金+每月津贴+每年按业绩直接提点年终奖,公司有新人扶持:老带新的模式,主管经理一带一带教培养
2024-10-04
陈小丽
工作内容: 维护负责区域内已合作的客情关系,对老客户进行回访和日常维护,巩固老客户的产品销售和产品种类的不断增加和提高,及时处理客户反馈的问题,保证友好合作关系,发展区域新客户,提高市场占有率,及时维护好区域内客户款项 …… 只要能用上我们公司的产品都可以去合作 任职职责: 1、男女不限,学历不限,性格开朗,喜欢跟人打交道; 2、反应敏捷、表现欲强,具有亲和力; 3、吃苦耐劳,态度端正,有责任心,有团队协作精神; 4、经验不限、具有快消品行业或零售等销售工作经验者优先 …… top销乃至企业管理者: 最优的薪酬待遇:每月最高达7000的底薪+每月最高达4000元绩效+每月高提成10%+每月丰厚的奖金+每月津贴+每年按业绩直接提点年终奖,并且公司有新人扶持:老带新的模式,主管经理一带一带教培养
2024-10-04
陈小丽
工作内容: 维护负责区域内已合作的客情关系,对老客户进行回访和日常维护,巩固老客户的产品销售和产品种类的不断增加和提高,及时处理客户反馈的问题,保证友好合作关系,发展区域新客户,提高市场占有率,及时维护好区域内客户款项 …… 男女不限,学历不限,性格开朗,喜欢跟人打交道,对自己目前的收入现状不满意; 2、反应敏捷、表现欲强,具有亲和力; 3、吃苦耐劳,态度端正,有责任心,有团队协作精神; 4、经验不限、具有快消品行业或零售等销售工作经验者优先 …… 销乃至企业管理者: 最优的薪酬待遇:每月高达7000的底薪+每月高达4000元绩效+每月高提成10%+每月丰厚的奖金+每月津贴+每年按业绩直接提点年终奖,努努力月入过万,并且公司有新人扶持:老带新的模式,主管经理一带一带教培养
2024-10-04
陈小丽
工作内容: 1、负责公司产品的销售及宣传推广(收银纸,购物车购物栏购物袋,货架标签,保鲜膜,连卷袋等耗材); 2、负责区域老客户的维护:对老客户进行回访和日常维护,巩固老客户的产品销售和产品种类的不断增加和提高 …… ,及时处理客户反馈的问题,保证友好合作关系; 3、跟进所负责区域的顾客情况,开发新客户,增加产品销售范围; 4、及时收回区域客户的应收帐款; 任职职责: 1、男女不限,学历不限,性格开朗,喜欢跟人打交道 …… ,对自己目前的收入现状不满意; 2、反应敏捷、表现欲强,具有亲和力; 3、吃苦耐劳,态度端正,有责任心,有团队协作精神; 4、经验不限、具有快消品行业或零售等销售工作经验者优先; 加入我们你将得到 …… 销乃至企业管理者: 最优的薪酬待遇:每月高达7000的底薪+每月高达4000元绩效+每月高提成10%+每月丰厚的奖金+每月津贴+每年按业绩直接提点年终奖,努努力月入过万,并且公司有新人扶持:老带新的模式,主管经理一带一带教培养
跟进所辖门店的货品管理及各类物料与赠品的使用; 7、跟进门店快讯与专场活动的执行效果,对异常情况及时反馈并完成跟踪处理; 任职资格: 1、男女不限,年龄25-31岁,大专及以上文凭; 2、有3年以上零售连锁 …… (化妆品、药店、超市、便利店、服装、鞋店、皮具、手机等)行业主管管理经验者优先考虑; 3、具有良好的沟通表达力、执行力、学习能力及组织管理能力与责任感。 …… 待遇:前期8-14K,年终奖金/股份分红,后期享受所辖区域门店股份分红,年薪20-40万; 工作地点:南宁市、河池市、百色市、崇左市等周边及其下属各县城。 无相关工作经验者勿扰
2024-10-02
人事部
岗位职责: 1、日常区域店面巡检工作,包括店铺形象、货品陈列、促销方案制定等,指导门店的日常运营工作,对区域店铺人员进行指导和培训,提升店铺人员服务态度等综合能力; 2、巡查店铺,并制定改善计划、同时做好监督 …… 3、熟练使用ppt、能独立编写课件 4、从事过零售行业店铺店长、区域主管、店铺终端培训的优先 薪资福利: 月薪:8K-12K,缴纳五险
马云创业的第一平台,大家都知道淘宝天猫是国内做零售的平台,阿里国际站是国际做批发的平台。 B:你可以获得什么? …… 公司规模: 我们有3个分公司,分别是南宁 桂林 柳州,在2023年7月份会加开两个子公司 2023年结束,公司人数规模50人 晋升制度清晰,培养主管 区域经理是我们2023主要目标,不在乎年龄, …… 岗位晋升通道: M(管理线)管理系列:平台服务顾问- 主管-营销总监-区域合伙人-集团合伙人 P(销售线)专业系列:平台服务顾问-平台服务高级顾问-平台服务专家-平台服务资深专家-跨境贸易合伙人。 …… 工作职责: 1.负责本区域阿里巴巴国际站本地团队招聘及赋能,有带to B团队的经验 2.快速了解区域客户,制定区域市场的销售策略。 3.具备一定的政府和商圈的BD能力 4.
2024-10-02
磨女士
1、监督和跟进门店基础营运工作,监督巡检门店陈列、货品、店面形象和整改,负责所管辖区域门店人员管理、执行门店规章制度; 2、根据公司制定的销售计划,全面负责所辖区域门店销售任务的分解与执行; 3、所辖区域营销活动的执行 …… 5、负责所管辖区域各种突发事件的协调、处理,对相关数据分析,制定对应时间预防改进方案,并对门店进行指导与培训。 6、门店盘点计划的监督执行,异常数据通报,对门店商品进行不定期抽盘。 …… 2、有3年以上零售连锁(化妆品、药店、超市、便利店、服装、鞋店、皮具、手机等)行业主管管理经验者优先考虑; 3、熟悉掌握门店营运情况,对门店标准化、陈列和库存管理有一定的认知; 4、熟练掌握Office
约 12 个岗位
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南宁 区域负责人(辖多个分公司)招聘工资

¥ 6729
元/月平均工资
薪酬区间: 1K - 30K,最多人拿:6K-8K
  • 0.4%
    小于2K
  • 1.3%
    2K
  • 6.3%
    3K
  • 13.8%
    4K
  • 20.8%
    5K
  • 22.8%
    6K-8K
  • 14.2%
    8K-1W
  • 20.6%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历
    99.8%
  • 大专
    0.2%
南宁区域负责人(辖多个分公司)招聘需要什么学历?不限学历占99.8%,大专占0.2%。

经验要求分析

  • 不限经验
    99.6%
  • 1-3年
    0.4%
南宁区域负责人(辖多个分公司)招聘需要什么经验?不限经验占99.6%,1-3年占0.4%。
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