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南宁汽车销售公司其他销售职位招聘

桂聘提供2024年12月南宁汽车销售公司其他销售职位最新招聘,青秀区103条江南区29条,平均工资约为5397元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,更多其他销售职位招聘,就上桂聘 wozescw.com 筛选工作
2024-12-05
黄女士
【岗位职责】
1、全面负责销售团队的日常管理工作;
2、协助总经理,结合经销商整体战略目标,制定阶段销售计划、目标;
3、根据年度销售任务为每位首席顾问师制定月度销售计划,并沟通确认监控销售计划完成的进度;
4、对下属的工作进行方向性指导与支持,负责销售部门员工的绩效管理和员工满意度的提高;
5、为销售部门人员提供专业知识与技能培训的条件,建立、培养和完善以客户为中心,训练有素的销售队伍;
6、促进销售部门各业务小组的良好运营和各自指标的顺利完成。
【任职要求】
1、大专及以上学历,5年以上汽车4S店工作经验,其中至少2年以上汽车行业同等职位经验;
2、熟悉汽车相关法规、消费者相关法规和商业惯例;
3、熟悉经销商、行业以及自身工作职责;
4、具备较强的销售技巧及销售经验;
5、具备出色的计划、组织、协调和实施能力;
6、具备良好的沟通合作技巧及丰富的团队建设经验;
7、具备较强的策划能力,熟悉各类媒体合作方式,有大型市场活动推广成功经验;
8、仪表端正,举止大方、形象气质佳,有亲和力。
2024-12-01
lujiefang@nnsummit.com
【职位描述】
1.负责跟进联系公司网站、汽车网站留下信息的潜在客户,邀约客户来店购车;
2.邀约客户到店交于销售顾问洽谈,只负责邀约;
3.上级经理指派的临时性其他工作。
【任职要求】
1.普通话清晰,学习能力强;
2.有相关电话邀约工作经验或销售工作经验。
【薪资福利】
薪资福利:底薪+绩效奖金(6k-15k)+13薪+六险一金+餐补+厂家/集团/店内培训+个人住院医疗补助等福利待遇,月休5天。
2024-12-01
广西南宁市江南区南站大道33号(南站大道与洪运路交汇处)
职位价值描述:
为了增强客户关系维系及管理,提升客户满意度,根据部门工作计划及服务质量要求,有效执行客户活动,开展客户满意度调查和结果分析工作。
职责范围:
1-客户满意度调查
1.负责销售和售后服务的现场满意度调查工作
2.完成销售和售后服务的客户满意度电话回访
2-客户档案资料、信息管理
店内客户满意度调查的整理、存档工作
3-信息收集和传递
1.负责客户来电记录、来信、来函的收集,并将信息向相关部门传递
2.负责来自主机厂及其它部门的信息接收、登记、传递及管理,并负责信息反馈工作
4-其他工作
1.定期提报业务报表
2.完成直属上级委派的其他临时性工作
其他要求:
1. 声音甜美、有同岗工作经验者优先;
2. 较强的客户沟通能力;
3. 具有统计数据、分析数据、归纳总结的能力。
2024-12-01
TERUAKI SATO
职位描述: 1、负责接听和外呼网络线索电话,了解客户信息来源,系统录入; 2、电话跟进客户,对购买意向客户邀约来店,客转销售顾问接待促成成交; 3、负责有效的整合客户资源,分流有效线索和长期潜客跟进 …… 岗位要求: 1、较强的沟通能力,学习能力强; 2、有相关电话邀约工作经验或销售工作经验优先。 公司福利:月休6天,六险一金、带薪年假、年终奖、节日福利、包工作餐、定期体检、享有法定产假、育儿假等
2024-11-25
黄女士
并通过平台努力去传播成功、经典的“林肯时刻”; 6、负责顾客体验战略、顾客满意度目标达成; 7、负责展厅各项设施、各环节的体验点,达到林肯厂家检查标准; 【任职要求】 1、大专及以上学历,3年及以上同等职位经验 …… 、丰富的团队管理经验、豪华品牌从业经验; 2、熟悉并掌握汽车经销商的销售流程、服务流程; 3、具有出众的仪表,形象与气质极佳,具有极高的品味以及高质量生活品质追求; 4、具有出色的分析问题解决问题的能力
约 5 个岗位

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南宁其他销售职位招聘工资

¥ 5397
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 10K,最多人拿:6K-8K
  • 7.3%
    2K
  • 12.2%
    3K
  • 17.1%
    4K
  • 17.1%
    5K
  • 29.3%
    6K-8K
  • 12.2%
    8K-1W
  • 4.9%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历
    56.1%
  • 初中
    2.4%
  • 高中
    22%
  • 中专
    2.4%
  • 大专
    17.1%
南宁其他销售职位招聘需要什么学历?不限学历占56.1%,初中占2.4%,高中占22%,中专占2.4%,大专占17.1%。

经验要求分析

  • 不限经验
    61%
  • 应届毕业生
    2.4%
  • 1-3年
    34.1%
  • 3-5年
    2.4%
南宁其他销售职位招聘需要什么经验?不限经验占61%,应届毕业生占2.4%,1-3年占34.1%,3-5年占2.4%。

南宁 其他销售职位百科

...岗位职责
  1.根据分支行的发展战略目标,负责制定支行的经营目标和工作计划;
  2.确定经营目标和工作计划后,负责领导和组织实施,并监督实施情况;
  3.管理支行的日常事务,发展业务,实现支行销售目标。
  4.负责支行的内部管理、制度建设和团队建设;
  5.开展新业务试点,实现可持续发展战略;
  6.全面开发也无,开拓市场,开发和维护客户;
  7.进行支行员工培训,提高员工的工作质量和效率。
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