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南宁酒店其他销售职位招聘

共找到 7条 南宁 其他销售职位 招聘 职位。好工作,上桂聘
2024-11-22
黄经理
一、【职位描述】
按照服务流程和规范为宾客提供高效率、优质的餐饮服务。
二、【招聘岗位】
餐厅服务员、咨客员、地哩员
三、【职位要求】
精神面貌佳,服务意识强,工作麻利;
四、【薪资标准】
基本底薪+每月全勤+销售提成+工龄奖
五、【福利待遇】
包吃包住、月休六天、购买五险、带薪年假、节日福利、带薪培训、无限发展空间
六、【面试地址】
面试地址:南宁市青秀区长湖路65号南宁天龙湾璞悦酒店
联系方式:黄女士:***********(微信同号)

前厅部经理

5000-8000元
2024-11-20
杨女士
工作简介:
1、负责酒店前厅部的全面工作,有效率的完成上级领导安排的工作;
2、了解酒店行业市场并具备基本收益管理知识,促使客房收益化;
3、督导部门主管、领班委派工作任务,明确岗位责任,随时调整工作部署;
4、负责部门员工素养、工作效率、服务水准、系统业务管理和培训,协调与纠正部门之间的工作矛盾和偏差。
5、保持良好的对客关系,能独立有效地处理宾客投诉;
6、协助酒店管理层处理突发事件。
任职资格:
1、有星级酒店同职位工作经验3年以上优先;
2、熟悉酒店前厅的经营管理工作,具有较强的工作责任感和敬业精神;
3、有较强的协调管理能力,具有一定的销售能力;
4、全面掌握前台收银方面的财务基础知识,能处理日常服务环节中所涉及到的财务方面的问题。

酒店店长

5000-10000元
南宁-兴宁区-大嘉汇酒店用品批发市 1人 餐饮 酒店 烟草
2024-11-19
张立
1、实时关注酒店营业数据指标,及时调整营销策略。
2、监督、跟进和协助酒店各部门执行落实公司经营政策。
3、定期维护保养酒店设施设备。
4、协助公司完成销售计划指标,并合理控制酒店运营成本。
职位招聘1-2人

酒店储备店长

4000-6000元
南宁-兴宁区-大嘉汇酒店用品批发市 1人 餐饮 酒店 烟草
2024-11-19
张立
4、协助公司完成销售计划指标,并合理控制酒店运营成本。 职位招聘9-10人
2024-11-18
潘*士
职位要求: 1、大专及以上学历 2、有酒店销售经验1-2年 3、有一定的客源群体 4、了解客户需求并针对市场情况作出调整方案 工作内容: 1、 根据集团及酒店近期和远期经营目标,综合市场情况负责提出并参与制定酒店对外销售以及开发客源的计划 …… 2、调查和掌握国内市场动态和客户的潜在需求,汇集整理对外销售策略,定期向总经理提交书面报告 3、 建立完整的客户资料,维系良好顾客关系,稳定客源,完成销售指标、提高销售业绩 4、 制定门店销售部工作计划 …… 5、 维护公司形象,积极提高服务意识 6、 积极开拓客源,确保销售计划和销售指标的完成,定期向酒店总经办汇报工作 7、 负责重要客户的拜访维护工作,征求客户意见,增进了解,加强合作 8、 保持同网络公司
2024-11-18
原小姐
1、大专以上学历,酒店管理、市场营销等相关专业; 2、5年以上酒店销售管理经验,3年以上星级酒店同职位经历; 3、制定对重要客户及潜在客源的销售策略和工作计划; 4、提供预算方案,提出销售目标建议
2024-11-18
潘*士
职位要求: 1、大专及以上学历,拥有1-3年以上酒店管理岗经验,连锁酒店经验者优先 2、熟悉酒店运营管理及地方相关政策法规 3、乐观积极、工作敬业、责任心强 4、有良好的职业道德,较强的沟通协调能力和应变能力 …… ,有较强管理和团队管理建设能力 5、原则性强,执行力好,有良好的抗压能力 工作内容: 1、完成公司制定的销售任务及各项经营指标,并能有效控制运营成本 2、遵守门店运营的工作规定和服务标准,并依照相关制度开展日常管理和基础服务
约 7 个岗位

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南宁 其他销售职位招聘工资

¥ 5370
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 10K,最多人拿:6K-8K
  • 6.8%
    2K
  • 13.6%
    3K
  • 18.2%
    4K
  • 15.9%
    5K
  • 27.3%
    6K-8K
  • 13.6%
    8K-1W
  • 4.5%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历
    59.1%
  • 初中
    2.3%
  • 高中
    20.5%
  • 中专
    2.3%
  • 大专
    15.9%
南宁其他销售职位招聘需要什么学历?不限学历占59.1%,初中占2.3%,高中占20.5%,中专占2.3%,大专占15.9%。

经验要求分析

  • 不限经验
    61.4%
  • 应届毕业生
    2.3%
  • 1-3年
    34.1%
  • 3-5年
    2.3%
南宁其他销售职位招聘需要什么经验?不限经验占61.4%,应届毕业生占2.3%,1-3年占34.1%,3-5年占2.3%。

南宁 其他销售职位百科

...岗位职责
  1.根据分支行的发展战略目标,负责制定支行的经营目标和工作计划;
  2.确定经营目标和工作计划后,负责领导和组织实施,并监督实施情况;
  3.管理支行的日常事务,发展业务,实现支行销售目标。
  4.负责支行的内部管理、制度建设和团队建设;
  5.开展新业务试点,实现可持续发展战略;
  6.全面开发也无,开拓市场,开发和维护客户;
  7.进行支行员工培训,提高员工的工作质量和效率。

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