1.协助总经理制定企业的年度战略规划、年度工作计划,制定企业的经营目标;
2.在授权范围内处理企业的日常事务和对重大问题做出决策;
3.为总经理提供经营决策分析和支持;
4.负责主持企业例行会议;
5.审定企业的经营管理制度,如有必要则提出修改完善意见;
6.负责进行企业各部门之间的沟通协调工作,以保证各部门之间的工作能顺利进行;
7.协助总经理处理外部关系,为企业树立良好形象;
8.参与管辖部门内部的人员业绩考核以及培训招聘工作。
南宁汽车4s店总经理招聘
桂聘提供2024年12月南宁汽车4s店总经理最新招聘,江南区4条,平均工资约为12322元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,更多汽车4s店总经理汽车4s店总经理总经理招聘,就上桂聘 wozescw.com 筛选工作
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销售经理
15000-20000元2024-12-05黄女士【岗位职责】
1、全面负责销售团队的日常管理工作;
2、协助总经理,结合经销商整体战略目标,制定阶段销售计划、目标;
3、根据年度销售任务为每位首席顾问师制定月度销售计划,并沟通确认监控销售计划完成的进度;
4、对下属的工作进行方向性指导与支持,负责销售部门员工的绩效管理和员工满意度的提高;
5、为销售部门人员提供专业知识与技能培训的条件,建立、培养和完善以客户为中心,训练有素的销售队伍;
6、促进销售部门各业务小组的良好运营和各自指标的顺利完成。
【任职要求】
1、大专及以上学历,5年以上汽车4S店工作经验,其中至少2年以上汽车行业同等职位经验;
2、熟悉汽车相关法规、消费者相关法规和商业惯例;
3、熟悉经销商、行业以及自身工作职责;
4、具备较强的销售技巧及销售经验;
5、具备出色的计划、组织、协调和实施能力;
6、具备良好的沟通合作技巧及丰富的团队建设经验;
7、具备较强的策划能力,熟悉各类媒体合作方式,有大型市场活动推广成功经验;
8、仪表端正,举止大方、形象气质佳,有亲和力。 -
汽车销售经理
20000-25000元2024-12-01人事部黄女士岗位描述:
1、熟悉4S店汽车销售管理流程,具有丰富的汽车营销管理知识;
2、负责展厅秩序管理、优化销售流程、组织实施销售流程并进行实时的监督;
3、通过积极有效的管理激励团队,建立积极的工作环境和氛围;
4、配合总经理负责制定、监督销售价格,并及时做出相应的调整;
5、积极拓展市场,保障公司业绩逐步提升。
任职要求:
1、有2年以上品牌汽车营销管理工作经验,了解汽车销售管理的相关法律法规;
2、熟悉汽车销售渠道开拓和运作流程,较强的市场定位分析能力,对行业发展有前瞻性研究;
3、具备良好的素质,自信并能面对压力,善于激励销售团队,发展他人,注重结果且善于处理矛盾;
4、电脑操作娴熟;
5、持C照以上;
6、注重仪表,具有较强的沟通能力,具备良好的英文基础。 -
福特猛禽-销售经理
15000-20000元2024-11-28岗位职责:
1、熟悉4S店汽车销售管理流程,具有丰富的汽车营销管理知识;
2、负责展厅秩序管理、优化销售流程、组织实施销售流程并进行实时的监督;
3、通过积极有效的管理激励团队,建立积极的工作环境和氛围;
4、配合总经理负责制定、监督销售价格,并及时做出相应的调整;
5、积极拓展市场,保障公司业绩的逐步提升。
任职要求:
1、 3年以上4S店汽车营销管理工作经验,了解汽车销售管理的相关法律法规;
2、 熟悉汽车销售渠道开拓和运作流程,较强的市场定位分析能力,对行业发展有前瞻性研究;
3、 具备良好的素质,责任心强,自信并能面对压力,善于激励销售团队;
4、 熟悉电脑操作;
5、 具有较强的沟通能力,管理能力。
国企全资,岗位一经录用薪酬丰厚,福利待遇任您想象:
1.五险一金
2.包中餐
3.免费工作服
4.年休假期福利
5.节日福利
6.生日福利
7.员工团建
8.高温补贴
9.定期体检
10.停车补贴
11.员工购车优惠政策
12.岗位技能奖励 -
销售部经理(一汽奔腾)
10000-20000元2024-11-27黄经理工作职责: 1、负责销售部全面工作,制定年度工作计划,书面呈报总经理审批后组织实施; 2、制定年度、月度销售目标,向销售人员分解销售任务并实施过程管理; 3、负责与厂家各业务口的关系维系,公司内部的管理工作 …… 对具体负责人指导、监督、执行结果的评估; 6、拟定销售部各岗位的考核、激励方案,会同相关部门实施人员考核; 7、负责销售部客户满意度的提升、改善措施的制定,客户投诉的处理工作; 8、态度积极、认真完成总经理委托的其他工作 …… ; 工作要求: 1、有驾驶执照,能熟练驾驶汽车,熟练使用各办公软件; 2、大专以上学历,3年以上销售管理经验,有同岗位4S店5年管理经验者优先; 3、有较强的沟通、心理承压、销售人员管理、市场开发能力
约 4 个岗位
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南宁总裁/总经理/CEO招聘工资
¥
12322
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 200K,最多人拿:1W以上
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1.8%2K
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3.1%3K
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5.8%4K
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6.7%5K
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11.7%6K-8K
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12.8%8K-1W
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58.1%1W以上
学历要求分析
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不限学历99.8%
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大专0.2%
南宁总裁/总经理/CEO招聘需要什么学历?不限学历占99.8%,大专占0.2%。
经验要求分析
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不限经验99.6%
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1-3年0.2%
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5-10年0.2%
南宁总裁/总经理/CEO招聘需要什么经验?不限经验占99.6%,1-3年占0.2%,5-10年占0.2%。