南宁江南区前厅经理招聘
共找到
7条
南宁 江南区 前厅经理 招聘
职位。好工作,上桂聘
-
餐饮前厅经理/领班
7000-10000元2024-11-22江有青1、负责店面服务质量及卫生细节、控制客人浪费情况;
2、店里所有人事管理(人员数量把控、应聘、晋升、辞退、培训、制度宣导、劳务合同签订、保险办理、健康证办理、打卡规范、上海419花坛);
3、采购、供应商把控(供应商管理流程、台账制作),成本控制;
4、外事(与商城、税务、工商、食药局等部门外事沟通),处理客诉;
5、店面设备维修和维护;
6、店面前厅、各区域(玻璃、城上架、桌面、吧台、冰箱、地面、死角卫生、柜子、服务台、设备)、公区(过道,消防通道,***房)、仓库(冻库、饮料库)、宿舍卫生管理;
7、仓库管理,对店里货物负责,严格执行先进先出、最高最低库存量原则,保证仓库进销存一致;
8、保证店面物品、人员的安全,营造安全的工作环境;
9、对店面的毛利和纯利负责,对店面的各个渠道评分负责、提升店面知名度和好评;
10、员工工服发放、库存;
账目对接,保证营业额和实际情况相符 -
安保部领班
3000-4000元2024-11-21A.基本素质:
基本条件:爱岗敬业,具有强烈的事业心和责任感,高尚的职业道德,符合酒店业基本要求。
自然条件:身体健康,精神充沛,无不良嗜好,身高1.68米以上。
文化程度:高中以上(同等)学历,退伍军人。
工作经验:有一年以上酒店保安领班工作经验,工作责任心强、有较强的组织、沟通、协调、培训能力。
B.岗位工作概要:
在部门主管的指导下,负责安保员日常督导工作和酒店安全工作。
C.岗位要求:
1. 执行消防、安全主管及部门经理的工作指令,负责做好酒店内部的各项安全防范工作,向部门经理负责,并报告工作。
2. 直接参与和带领员工做好日常的安全监控工作,发现各种报警信息和可疑情况,立即跟踪监录,并及时报告,迅速高效地做好工作。
3. 接受上级业务主管部门的工作指导,严格执行消防法规,全面做好酒店的防火工作。 -
咨客领班
5000-7000元2024-11-19黄丽娟做好消费宾客的迎、送接待工作
详细做好预订记录
协助主管协调各人员的工作 -
客房领班
3000-4000元2024-11-19沃笙酒店招聘主管岗位职责: 1.传达客房经理下达的各项指令,安排下属班次,布置任务。 2.检查即将入住及已入住重要客人的房间,并抽查其他房间,确保客房的清洁和摆放标准及设备运转正常。 3.处理紧急事故、客人投诉及当天个岗位各区域发生的特殊情况。 4..与其他相关部门进行沟通,协调、密切合作。 5.完成值班经理交给的其它任务。 任职资格 1.中专以上学历,星级酒店同等岗位工作经验者。 2.熟悉客房的各项业务。 3.精通客房的各项接待程序,沟通能力较强,解决工作中的各种疑难,处理各种投诉。 4.性格开朗,有良好的个人修养,工作认真负责,作风正派。 -
酒店前台主管
4000-5000元2024-11-18黄女士1、监督前台员工的仪容仪表和服务态度符合酒店规章制度和部门工作要求,达到最高的服务标准和确保客人的满意。 2、每天检查所有预抵客人的预定,根据房间状态合理分配房间,包括锁房和有一些特殊要求的房间与预订部人员保持亲密的联系,沟通有关团队与散客的用房情况。 3、检查房间的出租情况,尽可能的增加房间收入,提供给管理层一个可参考的数据。 4、确保贵宾到达前的各项准备工作并亲自为其办理入住手续 5、帮助和监督员工为客人办理快速登记入住和结算离店手续,检查登记单的填写及电脑的输入是否准确 -
酒店前厅经理
4000-5000元2024-11-14莫振林岗位职责: 1、负责酒店前台的日常管理与运营; 2、落实酒店的经营决策和各项工作计划; 3、控制前台的对客服务质量,保证日常运转工作正常; 4、负责宾客信息的收集反馈,向店经理提出有利于客房销售的各项建议; 5、努力提高客房收入、平均房价和出租率,完成部门经营目标。 6.制定部门培训计划,并根据计划组织员工进行培训 7,处理重大突发事件以及内部纠纷,客人投诉等 任职要求: 1、大专以上学历,酒店管理专业 2、有连锁酒店工作经验者优先 3、能适应高强度的工作,并保持乐观的精神,善于团队合作 4、形象好,气质佳 岗位福利:底薪4000~5000元+绩效奖+化妆补贴+提成 -
宾阳店领班
3000-4000元2024-11-11陈主管1、大专以上 2、协助店长工作、排班、盘点 3、能适应两班倒(09:00-17:00、17:00-00:00)具体以门店实际经营时间为准 4、薪资范围:3300-4500元/月
约 7 个岗位
用APP更方便
扫码下载桂聘APP
在线聊,入职快
南宁江南区 酒店前厅经理招聘工资
¥
4266
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 6K,最多人拿:4K
-
6.7%2K
-
13.3%3K
-
40%4K
-
26.7%5K
-
13.3%6K-8K
学历要求分析
-
不限学历100%
南宁江南区酒店前厅经理招聘需要什么学历?不限学历占100%。
经验要求分析
-
不限经验100%
南宁江南区酒店前厅经理招聘需要什么经验?不限经验占100%。