上海419花坛

13小时前
刘老师
我们不是培训机构,我们是由南宁教育局批准成立的民办学校,具有教育局颁发的【中华人民共和国民办学校许可证】
来我们这享受比公办学校老师更好的待遇!
待遇标准:月薪 5000-10000元/月(购买五险一金)
一、 新媒体运营专员
  岗位职责:
  1、负责官方抖音、微信等平台的日常内容的撰写和运营;
  2、校区课程海报及校区宣传小视频的制作。
  3、负责活动方案的策划、创意、执行、运营以及汇报和总结。
2024-10-12
韦大沛
晋升方向:
运营专员—运营助理—运营经理
岗位职责:
1、负责协助运营经理做好集团运营管理工作;
2、负责集团下属所有酒店店总日、周、月/季度等相关运营管理数据的收集整理汇总等工作;
3、协助运营经理下店巡店质检工作;
4、协助运营经理分管部分门店线上运营督促工作。
任职资格:
1、年龄在18-28周岁, 需有酒店前台工作经验;
2、专科学历、性格活泼开朗、独立性强,有主见;
3、能吃苦耐劳、有敬业精神,有激情及服务意识;
4、有亲和力和抗压能力;
5、态度端正,有上进心责任感好,有团队合作精神。
薪资待遇:
1、无责底薪3000+业绩1000+(出差补贴),月薪4000-5000元左右,能者多劳多得;
2、公司提供社保+免费培训+提供 3 餐;
3、新入职新人有专业管理人员跟踪带岗,更快融入工作团队;
4、国家法定假日正常放假(清明、五一、端午、中秋、国庆、元旦、春节);
5、获得公司提升、重点培养的机会;
2024-10-12
兰女士
一、职位概述
直播运营专员负责策划、组织和执行直播活动,以提高品牌知名度、促进产品销售和增强用户互动。通过对直播流程的精细管理和数据分析,不断优化直播效果,提升用户体验。
二、岗位职责
1. 直播策划与筹备
• 根据品牌定位和市场需求,制定直播策略和计划。
• 协助主播确定直播内容和主题,策划具有吸引力的直播脚本。
• 负责直播所需的设备、场地、道具等资源的准备工作。
2. 主播管理与培训
• 招募、筛选和管理直播主播,建立主播人才库。
• 为主播提供培训和指导,提升其直播技能和表现能力。
• 跟踪主播的直播表现,进行绩效评估和反馈。
3. 直播推广与营销
• 制定直播推广方案,利用各种渠道进行直播宣传和引流。
• 与社交媒体团队合作,进行直播相关的内容推广和互动。
• 策划并执行直播中的促销活动,提高产品销售转化率。
4. 直播数据分析
• 收集和分析直播数据,如观看人数、互动率、销售额等。
• 根据数据分析结果,提出改进建议和优化方案。
• 制作直播数据报告,向上级汇报直播运营效果。
5. 粉丝互动与维护
• 监控直播评论和弹幕,及时回复用户提问和反馈。
• 组织粉丝活动,增强粉丝粘性和忠诚度。
• 建立和维护粉丝社群,促进粉丝之间的交流和互动。
6. 合作与资源整合
• 与供应商、合作伙伴进行沟通和协调,获取直播所需的资源和支持。
• 探索与其他品牌、主播的合作机会,扩大直播影响力。
7. 其他工作
• 完成上级领导交办的其他与直播运营相关的工作任务。
三、任职要求
1. 本科及以上学历,市场营销、传媒、电子商务等相关专业优先。
2. 具有[1]年以上直播运营经验,熟悉直播行业的流程和规则。
3. 具备良好的策划能力、数据分析能力和沟通协调能力。
4. 对市场动态和用户需求有敏锐的洞察力。
5. 熟练使用各类直播工具和社交媒体平台。
6. 具有较强的团队合作精神和责任心,能够承受工作压力。
2024-10-08
朱寒
阿里巴巴国际站运营专员 工作职责: 1、全面负责指导客户提升阿里巴巴国际站B2B外贸平台的新产品发布,关键词优化、P4P操作、模板内页提升等项运营技能工作,定期展开培训工作。 …… 2.节日慰问:公司在春节、端午节、中秋节、儿童节、圣诞节等重大节日为员工发放节日慰问品; 3.员工活动:每月为当月员工组织生日party,每季度举行公司内部和云桂区域集体团建活动; 4.晋升培训:分阶段为员工组织系统培训 …… ,实行1对1师傅制指导,双H的管理和精英晋升渠道,每季度优秀员工有机会到杭州总部公费培训
约 4 个岗位
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南宁 培训招聘工资

¥ 5275
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 40K,最多人拿:4K
  • 1.4%
    2K
  • 14.2%
    3K
  • 26.8%
    4K
  • 22.1%
    5K
  • 22.6%
    6K-8K
  • 10.1%
    8K-1W
  • 2.8%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历
    98.9%
  • 高中
    0.3%
  • 大专
    0.6%
  • 本科
    0.3%
南宁培训招聘需要什么学历?不限学历占98.9%,高中占0.3%,大专占0.6%,本科占0.3%。

经验要求分析

  • 不限经验
    99.7%
  • 3-5年
    0.3%
南宁培训招聘需要什么经验?不限经验占99.7%,3-5年占0.3%。
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