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岗位职责:
1. 人力资源规划与战略
- 协助制定并执行企业的人力资源战略和规划,确保人力资源工作与企业整体战略相匹配。
- 分析人力资源需求,预测人员需求和流动情况,为企业的发展提供人力支持。
2. 招聘与选拔
- 负责制定并完善招聘流程和标准,确保招聘工作的高效和质量。
- 组织并参与招聘活动,筛选简历,进行面试和背景调查,选拔合适的人才。
3. 培训与发展
- 设计和实施员工培训与发展计划,提高员工的专业技能和综合素质。
- 评估培训效果,根据反馈不断改进培训课程和方案。
4. 绩效管理
- 建立和完善绩效评估体系,制定绩效评估标准和流程。
- 组织绩效评估工作,与部门经理合作,为员工提供绩效反馈和辅导,推动绩效改进。
5. 薪酬与福利管理
- 参与设计企业的薪酬体系,确保薪酬公平合理,具有竞争力。
- 管理员工的福利计划,包括社保、公积金、商业保险等。
6. 员工关系管理
- 处理员工的投诉和纠纷,维护良好的员工关系
7、完成公司领导临时交办的接待任务。
任职要求:
1.全日制大学专科及以上学历,5年及以上同规模企业办公室副主任(人事行政负责人)相关工作经历,熟悉人力资源六大板块等工作内容;
2.形象气质佳,具有较强的策划分析、写作能力、沟通能力和执行能力,抗压力强;
3.善于协调各种关系,有良好的亲和力、职业素质和极强的公关接待能力;
4.踏实稳重,尽忠职守,为人正直,办事公正,工作积极主动,勇于承担责任;
5.中共党员、有政府部门、大型国有企业或大型服务行业集团公司办公室主任(人事经理)工作经验优先。
6.男身高1米72以上,50岁以下,女身高1米62以上,35岁以下,有C1以上驾驶证。
薪资待遇:6000-7000+五险+绩效+年终奖励
上班时间:上午8:30-12:00;下午2:30-6:00(包中餐,每周单休)
上班地点:良庆区玉洞大道9号锦澜大厦17层。
2024-10-08
李先生
岗位职责
1、根据公司的业务要求,撰写各板块相关的软文、编辑图片、视频、微信推广等。
2、在微信公众号等主流平台的内容创作和账号运营工作。
3、负责公司各项目卖点的挖掘、图文编辑等工作。
4、协助完成公司产品的营销活动,包括拟写活动的宣传图片、各实体项目详情页等。
5、负责公司品牌的宣传工作、活动拍照等等。
岗位要求
1、大专以上学历,男女不限,专业不限;
2、2年以上新媒体图片、软文编辑经验,具备较强的文字功底;
3、对文案宣传有一定的执行能力和灵感度;
4、善于学习,高度的敬业与团队合作精神,有责任心和较强执行力,能承受一定工作压力。
5、思维活跃,工作积极主动,乐于沟通,能接受工作挑战。
薪资待遇
1、薪资结构:月薪(5000),转正6000;
2、休假:带薪年假、法定节假日正常休息;
3、公司福利:五险、节日礼包、生日礼品、免费食宿、员工体检、员工旅游……
4、员工活动:员工生日会、每月部门团建聚餐,年会等。
5、上班时间:早上8:30-12:00;下午14:30-18:00。单休
上班地点:良庆区玉洞大道9号锦澜大厦17层整层。
2024-10-08
李老师
岗位职责:
1、认真遵守公司规章制度,按时上下班,不迟到,不早退;
2、坚守工作岗位,熟悉保安岗位的工作内容;
3、认真做好防范工作,发现不安全因素应立即查明原因,采取应急措施,尽快排除险情,并及时向上级汇报;
4、在岗工作时仪容仪表整洁,精神面貌良好,不得在岗抽烟、饮酒、睡岗,不得脱岗。
岗位要求:
1、年龄35-53岁,有3-5年保安经验优先考虑;
2、有保安证优先考虑。

学校维修工

4000-5000元
2024-10-08
李老师
工作内容: 1.负责学校教学楼等水电设备设施的日常运行、维修、维护保养,保证设施设备正常运行; 2.对维修、保养记录进行总结,发现问题及时上报解决; 3.遵守设备操作规程,安全、认真操作。
2024-10-03
陈可凤
一:职位要求: 1、专业:建筑,消防,给排水,电气,暖通,机电,通信等相关专业; 2、证书:有电工,水工,消防设施操作员证,一级注册消防工程师证; 3、工作内容:参与消防项目的查验,检测,维修,保养等工作
2024-10-02
13377138595@189.cn
工作内容: 1、帮助董事管理学校各部门的日常运营和各项事务,并确保各部门之间的紧密结合; 2、组织并协调董事会会议,记录会议纪要并按要求向相关成员和管理层传达决策内容; 3、监督学校各项规章制度的执行情况
约 6 个岗位

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房地产开发(肆级)(凭资质证经营),购销:建筑机械,建筑材料(危险化学品除及木材外),房屋租赁。

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学历要求分析

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经验要求分析

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