1、 店铺整体运营管理 ,人员管理,销售目标设定、销售方案拟定。
2、 开发客户资源、拓展销售渠道、建立并维护客户关系。
3、 店铺销售团队建设、管理。
4、 完成上层领导交办的其它任务。
南宁旅行社公司门店店长招聘
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南宁 门店店长 招聘
职位。好工作,上桂聘
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旅游门店店长(扶绥)
3000-8000元2024-11-11陈女士工作内容:
1、做好店面工作计划,带领团队完成当月目标任务。
2、店面日常报表统计和管理。
3、日常会议主持和安排
4、店面日常工作的管理。
5、处理顾客反馈意见,不断优化店内工作,提高顾客满意度。
6、负责团队招聘、面试、培训、员工日常工作管理和督促跟进等
岗位要求:
1.有店面管理相关工作2年,形象良好
2.能主持中大型会议
3.较强的团队管理能力和沟通能力,能够承受较大的工作强度和工作压力;
4.、具备良好的沟通、组织、协调能力;
5、为人诚信、有上进心,工作努力,良好的抗压力。
福利待遇:
底薪+提成+绩效+补贴+年终分红,综合薪资6k-1.5k看自己能力,月休四天
上班时间:8:30-12:00, 14:00-17:30
约 1 个岗位
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南宁 门店店长招聘工资
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5386
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 35K,最多人拿:4K
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学历要求分析
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不限学历98.5%
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初中0.1%
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高中0.3%
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大专1%
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本科0.1%
南宁门店店长招聘需要什么学历?不限学历占98.5%,初中占0.1%,高中占0.3%,大专占1%,本科占0.1%。
经验要求分析
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不限经验97.9%
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1-3年1.9%
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3-5年0.3%
南宁门店店长招聘需要什么经验?不限经验占97.9%,1-3年占1.9%,3-5年占0.3%。