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2024-10-08
1. 监督、指导、协调客房部的日常工作,为住客提供规范化、程序化、制度化的优质服务。
2. 负责制定客房部年度的财务预算,包括清洁用具、日常消耗品、用品等。
3.协助并指导区域内客房领班、客房服务员、PA 按标准完成各项工作任务;检查房态及预测开房率,制定工作计划,分派任务,协助查房,做房。
4.处理紧急事故、事件,客人投诉及当天各岗位、各区域发生的特殊情况。
5.每天巡视客房布置、清洁卫生、服务质量保持正常稳定水平等。
2024-10-08
岗位职责:
1、制订所管辖设备的检修计划,按时按质按量地完成,并填好记录表格。
2、及时进行设备的维修保养,质量要保证,记录要完整并存档保管。
3、严格执行设备管理制度,做好日夜班的交接班工作。
4、交班时发生故障,上一班必须协同下一班排除故障后才能下班,没有处理完发生事故时不得离岗。
5、每月进行一次分管设备的维修保养工作。
6、管理好负责好大楼设备,并使设备经常处于良好的技术状态,保持优质高效、安全运行。
7、熟悉给排水系统(各种水泵、管道、阀门、控制设施)和各种机械设备、供气供水设备的情况,掌握操作规程和维护保养知识,按要求正确使用。保证系统处于良好运转状态。
8、当班期间及时巡视检查上下系统设备和其他设备的运转情况,并做好巡检记录。
岗位要求:
1、20-50岁,身体健康,电子、电气、机电、供配电等专业中专以上学历。
2、需持有高压电工证、低压电工证等从业资格证书,无此二证请勿投递简历。
3、能吃苦耐劳,责任心强、善于学习;精通强、弱电,熟悉楼宇智能化技术。
4、1-3年工作经验、退伍军人或会修空调优先。
5、能接受外勤工作。
岗位职责;
1.协助工程主管进行设备保养、运行、维护;
2.负责所辖区域的各项设施设备、运行系统进行维修保养;
3.负责对所有设施设备及运行系统进行有效监控,掌握各设备的工作状况,及时处理隐患,履行抢修职责;
4.及时响应所辖区域内客户单元和公共区域设备的维修工作,保证客户正常需求,提升客户满意度;
5.负责协助对工程人员的日常工作操作、指导、规章制度管理;
6.完成领导交办的其他工作。
任职要求:
1.中专或以上学历,具有暖通、机电等相关专业优先;
2.具有3年以上物业工程维修经验,且具备中央空调末端维修、保养等工作经验;
3.熟悉工程值班工作流程,有较强的管理能力、沟通能力,熟悉各强电、给排水、空调、土建及弱电等设施系统基本知识。
2024-10-02
程女士
岗位职责: 1.全面管理:全面主持日常管理工作,负责巡查监督和各项任务的落实和实施,努力营造康养基地良好内外部环境; 2.团队管理:做好康养基地内人员分工管理工作;对团队人员进行相关的培训、课件准备和讲解工作,提升团队,努力打造优秀的服务团队; 3.成本管控:监督产品成列、有效期的管控;监督康养基地易耗品损耗管理,把握易耗品使用尺度、控制成本。 4.日常维护:掌握康养基地各种设施、设备的维护保养,监督康养基地内外卫生、保卫、防火、防塌方等; 5.顾客维护:维护好顾客的关系和康养基地形象,跟进顾客反馈,改进顾客体验,提高顾客满意度; 6.其他技能:其他临时性工作 岗位要求: 1....
约 4 个岗位

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南宁青秀区 餐饮前厅经理/领班招聘工资

¥ 3887
元/月平均工资
薪酬区间: 3K - 7K,最多人拿:4K
  • 35.2%
    3K
  • 47.9%
    4K
  • 12.7%
    5K
  • 4.2%
    6K-8K

学历要求分析

  • 不限学历
    100%
南宁青秀区餐饮前厅经理/领班招聘需要什么学历?不限学历占100%。

经验要求分析

  • 不限经验
    95.8%
  • 1-3年
    4.2%
南宁青秀区餐饮前厅经理/领班招聘需要什么经验?不限经验占95.8%,1-3年占4.2%。
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