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南宁客户营运经理招聘

共找到 2条 南宁 客户营运经理 招聘 职位。好工作,上桂聘
2024-11-22
姜凤美
一.岗位职责
1.认真接待顾客的咨询与购物,了解顾客的需求并达成销售与服务,提供优质的顾客服务,协同店长完成销售任务;
2.店面会销、促销等营销活动及促销产品销售的活动执行。
3.负责拓展新客户,负责维护和巩固客户关系,给老顾客提供优质的服务,做好售后跟踪服务;
4.负责连锁门店产品质量管理,熟悉门店的产品优势、卖点,能够自信推荐顾客购买,以及拓展新会员客户;
5.负责门店来货验收、商品陈列摆放、及时补货、退货、防损等日常营业工作,以及负责设备保养与维护,保证门店环境干净整洁;
6.熟悉门店开店运营的工作流程,包括售前、售中及售后,保证门店正常运行;
7.负责门店安全管理和紧急事件处理,超出职责范围的及时汇报解决;
8.协助店长做好其他相关工作。
二.岗位要求:
1.20-45岁,学历不限制,连锁运营管理、市场营销等专业优先;
2.有一定的销售工作经验、会销经验优先考虑,有营养食品行业、保健品行业、保险行业、健康行业以及旅游行业等工作经验优先考虑;
3.严格遵守规章制度,按业务流程办事,公私分明,具有较强的沟通能力、谈判能力,以及很好的服务意识与服务态度;
4.性格活泼开朗,学习能力强,能吃苦耐劳,努力勤奋;
5.相貌端庄,普通话标准,有亲和力,熟悉一定的商场礼仪,有较好的形象。
三.快速晋升通道:
店员——店长——区域经理——城市营运经理
公司有完善的职业发展规划与完整的培训体系。
 
四.薪资待遇:
综合收入8000-15000元以上,上不封顶
五.上班时间
8:00-12:00 14:30-18:00,月休4天,法定节假日放假
2024-11-20
李立峰
销售管理:负责制定销售策略和销售计划,确保团队能够达成销售目标。他们需要分析市场趋势和竞争情报,确定适当的销售策略,并监督销售人员的绩效。
团队管理:负责招聘、培养和管理销售团队,包括制定培训计划,为新员工提供必要的培训,以确保他们具备销售技巧和产品知识。同时,激励和激发团队成员的工作激情,确保团队保持高效和协作。
店铺管理:监督和管理所辖地区的店铺运营,包括定期检查店铺的陈列、产品质量和客户服务质量,以确保店铺按照品牌标准运营并提供良好的购物体验。与店铺经理合作,制定并执行促销活动,以吸引更多客户并提升销售额。
客户关系管理:建立和维护良好的客户关系,与高级客户保持联系,并亲自处理重要客户的问题和投诉。同时,收集反馈意见和市场情报,并将其传达给总部团队,以改进产品和服务。
报告和分析:定期向上级领导汇报销售业绩和市场趋势,准备详细的销售报告和分析,评估销售策略的有效性,并提供改进建议。
区域经理的岗位要求:
教育背景:市场营销、工商管理等大专及以上学历,具备相关的专业知识。
工作经验:五年以上珠宝品牌同岗位工作经历,业绩提升,团队建设及营运统筹管理能力强,或具备5年连锁经营管理(经理、总监)工作经验。
技能要求:熟悉店铺运营、销售管理、库存管理、人员管理,具良好的数据分析能力,制定销售策略与实施、具有商圈竞争分析和经营效益分析能力,具备培训意识和能力,懂得提升店铺人员整体销售技巧、服务技能、货品及陈列等各方面的能力,统筹协调及沟通能力良好。
个人素质:心态积极乐观,执行力强,能够应对各种挑战和压力。
约 2 个岗位
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南宁 商家运营招聘工资

¥ 5034
元/月平均工资
薪酬区间: 3K - 13K,最多人拿:3K
  • 29.3%
    3K
  • 24.1%
    4K
  • 17.2%
    5K
  • 12.1%
    6K-8K
  • 8.6%
    8K-1W
  • 8.6%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历
    100%
南宁商家运营招聘需要什么学历?不限学历占100%。

经验要求分析

  • 不限经验
    100%
南宁商家运营招聘需要什么经验?不限经验占100%。

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