1. 协助分公司总经理制定团队销售策略并有效执行,管理本部门员工,协助员工达成业绩任务;
2. 对团队成员进行专业知识及业务能力的训练和辅导,实行监督考核;
3. 了解团队成员日常工作进度情况及服务客户情况,帮助成员挖掘和维护优质客户;
4. 激发团队士气,培养良好的团队精神;
5. 配合人事部完成优秀理财师入司的推荐工作;
6. 负责营销团队日常管理工作。
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销售储备干部
6000-8000元2024-10-05何经理总经理【工作性质】
公司专注为人才建筑企业岗位、继续教育培训等各个方面的咨询服务,而本岗位主攻“人才客户”的咨询、代办,需要你通过电话或网络发展客户。
【工作内容】
1、为建筑行业人才多层次阶梯的需求量提供中高级建筑咨询服务;
2、根据公司提供的资源,通过网络、微信、电话等方式拓展客户;
3、协助公司其他部门,做好客户的维护、回访及售后回复服务;
4、收集、整理相关客户资料以及新老客户需求等情况,联系客户,发掘客户需求。
【工作要求】
1、思维清晰,善于与人交流,具备良好的应变能力和承压能力;
2、本岗位偏向于销售,不要求你对销售工作非常有热情,但起码不抗拒;
3、有无工作经验或相关经验皆可,入职会有相应培训和专人带教。
【上班时间】
早上8:30-12:00,下午14:00-18:00
周末双休,法定节假日
【公司提供】
1、办公室办公环境舒适宽敞明亮无需出差,超人性化管理;
2、工作氛围活跃轻松;
3、带薪休假+节日福利+带薪年假法定节假日
4、团队的不定期奖励、各种节假日福利、员工生日会、定期团建、旅游等精彩不断!
约 1 个岗位
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南宁 客户经理招聘工资
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学历要求分析
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不限学历99.1%
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南宁客户经理招聘需要什么学历?不限学历占99.1%,中专占0.9%。
经验要求分析
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不限经验98.3%
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南宁客户经理招聘需要什么经验?不限经验占98.3%,应届毕业生占0.9%,1-3年占0.9%。