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南宁酒店客房经理招聘

共找到 10条 南宁 酒店客房经理 招聘 职位。好工作,上桂聘
16小时前
黎小姐
1.协助并指导区域内客房服务员、PA按标准完成各项工作任务;
2.检查房态及预测开房率,制定工作计划,分派任务,协助查房,做房;
3.协助公司的财务部门等做好资产的盘点工作;
4.合理领取、发放客用品、清洁用品,指导和控制服务员合理控制客用品和清洁用品的用;
5.负责对各类物品清点、入库登记以及保管使用等管理,检查并保证客用品的质量;
6.做好库房和安全消防工作,保持清洁、整齐;
7.处理紧急事故、事件,客人投诉及当天各岗位、各区域发生的特殊情况;
8.定期对客房领班、服务员及新员工进行业务培训及相关安全培训。
2024-11-22
陈业强
1.负责客房部整体经营和运行,分配督导员工工作,制定工作计划,为住客提供规范化、程序化、制度化的优质服务
2.定期核算各种物品的消耗量,严控成本,把控好日常用品的损耗,减少浪费
3.根据店内情况,合理制定年度、季度、月度计划卫生工作
4.根据店内运营标准,随时对房间和设施设备及各项物品进行检查
5.巡视各楼层及公共区域,检查员工的工作态度、工作表现,并进行公正的评估,奖优罚劣,确保提供优质的服务和完好的设备
6.组织、主持每周客房例会,听取汇报,布置工作,解决工作中遇到的难题
7.对员工定期培训,指导做房情况
2024-11-22
蓝桂东
一、岗位职责
1、制定日常保洁工作计划合理分配任务,督导楼层服务员按工作标准流程和标准实施客房保洁服务工作;
2、检查客房,确保客房整洁、房间供应品充足;
3、检查房间状况、客房楼层走廊、楼梯、电梯等地方的清洁,防火通道和消防设施设备,完成检查报告,发现问题及时反馈相关部门;
4、向上司报告客人投诉事件,要协助客房经理及店长处理客人投诉事宜;
5、合理配置客用品和清洁用品的消耗,作好成本控制;
6、客人遗失物品及时记录并送交前厅;
7、完成客房经理交办的其它任务;
二、任职资格:
1、有两年以上宾馆酒店、物业或保洁公司工作经验,一年以上同级酒店岗位经验。
2、务实、诚恳、为人正直,服务意识强。
2024-11-21
樊波
岗位职责 1、管理好楼层定额物品,严格控制客用品消耗,做好废品回收。 2、日常安排客房服务员的工作,合理调配好人员使用。 3、保证客房清洁质量及物品补充、摆放达到要求、设施情况良好。 4、负责杯具的清洁与消毒工作。 5、检查客房员工仪表仪容。 6、完成易耗品的每期盘点工作。 岗位要求 1、有一年以上客房主管/客房领班级别以上的工作经验,年龄要求50岁以下 2、身体健康,相貌端正 3、有仓储管理工作经验可加薪另议 4、月休4天,薪资3500-4500,包吃包住,有晋升空间

客房领班

3000-4000元
南宁-江南区-南宁经开区北部湾科技园 1人 管理咨询 会展 酒店
2024-11-19
沃笙酒店
招聘主管
岗位职责: 1.传达客房经理下达的各项指令,安排下属班次,布置任务。 2.检查即将入住及已入住重要客人的房间,并抽查其他房间,确保客房的清洁和摆放标准及设备运转正常。 …… 任职资格 1.中专以上学历,星级酒店同等岗位工作经验者。 2.熟悉客房的各项业务。 3.精通客房的各项接待程序,沟通能力较强,解决工作中的各种疑难,处理各种投诉。
2024-11-14
黎恒
3、按酒店规定标准,检查房间清扫质量,并在工作单上签字。巡视楼层、电梯井、防火通道、工作间,确保责任区安全与卫生。
2024-11-12
杨女士
2、协助客房经理主持早例会,传达部门工作布置。 3、协助客房经理对服务员的业务培训工作。 4、协助客房经理做好布草和易耗品的管理、清洁计划的制定与实施。 …… 6、配合客房经理做好每月的考勤工作。 …… 任职资格: 1、大专以上学历,年龄25-40岁,男女不限; 2、有2年以上酒店客房主管、经理管理经验; 3、为人诚实、有责任心、有良好的沟通、组织协调能力; 4、有良好的团队合作精神及服务意识。
2024-11-10
张少文
1)每天安排客房服务员的工作,合理调配好人员使用; 2)检查员工仪表仪容,督导服务员按操作标准及实施卫生工作; 3)每天仔细检查离店房、住客房、空房,保证卫生清洁质量、物品补充及摆放达到标准、设施情况良好; 4)发现客房或公共区域的设施设备有故障,及时联系工程人员维修,检查维修质量; 5)负责清洁工具、清洁剂的发放和回收工作,指导客房服务员如何安全使用及正确稀释清洁剂的比例; 6)督导服务员做好清洁用具和客房、公共区域的设施设备维护保养工作; 7)完成上级指派的其它任务。
2024-11-10
潘*士
工作要求: 1. 组织和安排客房的清洁工作,严格按照公司标准进行卫生巡查。 2. 协助店长做好客房部的日常管理工作,定期向店长汇报工作。 3. 根据部门工作计划,带领员工积极完成各项接待任务和经营指标。 4. 负责公司固定资产,布草,客房易耗品的管理和盘点。 5. 负责下属员工规范服务和工作流程的检查工作,不断提高客房服务质量。 6. 负责了解宾客对客房服务质量的意见或建议,并及时作出相应的汇报与调整,最大限度地满足宾客的需求。 7. 负责向下属员工下达工作指标和工作任务,并指导其工作。 8. 负责对下属员工进行工作技能培训和考核,提高部门员工的专业工作技能。 任职资格: ...
2024-11-10
1、做好监督工作:接受客房部经理的督导,直接向客房部经理负责,配合并监督客房销售控制工作,保障客房最高的出租率和经济收入; 2、制定年度财务预算:负责制定客房部的年度财务预算,包括清洁用具、日常消耗品、用品等; 3、核算物品:定期核算各种物品的消耗量,严格控制日常用品的损耗,减少浪费; 4、做好清洁工作:负责客房清洁卫生工作和服务工作,掌握客情,合理安排人力,组织和指挥下属员工,严格按照工作规程和要求,做好管区内客房及环境的清洁卫生、宾客迎送和接待服务工作; 5、负责客房用品的管理:负责客房用品的管理,保持仓库物品堆放整齐,领用合理,消耗控制得当; 6、掌握员工作情况发挥主管作用:掌...
约 10 个岗位

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南宁 客房经理招聘工资

¥ 3552
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 10K,最多人拿:3K
  • 7.8%
    2K
  • 47.8%
    3K
  • 31.7%
    4K
  • 8.3%
    5K
  • 3.9%
    6K-8K
  • 0.4%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历
    100%
南宁客房经理招聘需要什么学历?不限学历占100%。

经验要求分析

  • 不限经验
    100%
南宁客房经理招聘需要什么经验?不限经验占100%。

南宁 客房经理百科

...岗位职责
1、确保酒店客房干净和酒店设施的完好;
2、负责组织、安排和协调客房及公共区域的清扫工作;
3、督导、考核下属员工按标准和流程实施清扫与服务工作;
4、提供周到的服务,满足客人的需求;
5、管理客房物品,进行客房的培训工作。
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