1.工作时保持正确的仪表仪容,举止行为要规范,要符合服务用语要求,严格按程序工作;
2.对客人应礼貌问候,并为客人引路至总台登记,然后将客人送至客房,将其行李放在行李架上,介绍房内设施,最后有礼貌地道别;
3.对团队行李应严格按程序进行装卸、收取与运送,认真填写各种行李单;
4.保管客人临时寄存的行李;
5.为来访者寻找要找的人,完成客人委托代办事项(如邮件递送、购物等等);
6.注意大厅内的整洁与安全,发现问题及时反馈至有关部门;
7.完成领班交给的任务,听从其安排,接受其监督。
南宁邕宁区酒店招聘
桂聘提供2024年11月南宁邕宁区酒店最新招聘,平均工资约为2946元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,更多酒店酒店前台接待酒店前台收银招聘,就上桂聘 wozescw.com 筛选工作
-
酒店客房服务员
3000-4000元2024-11-22黎恒酒店的客房提供清洁及为住户提供生活帮助的服务人员。其主要工作包括:清洁并检查客房、补充用品、为客人提供服务 、清洁用品使用及保养、检查客人遗留物及客房内贵重物品、确保工作区域的安全。 -
酒店值班经理
4000-5000元2024-11-22黎恒1、负责前厅部的全面工作,对店长负责。
2、对员工素质、工作效率、服务水准等负有管理和培训。
3、主持部门业务会议,进行业务沟通。
4、检查在岗人员仪表、仪态和工作质量,检查前台设施是否布置有序、整洁美观。
5、检查房间预订情况,了解和掌握房态。
6、参与前厅接待工作,有效地解决客人投诉和本部门的有关问题,搞好与有关部门的协调及联系。 -
民宿房源拓展
5000-10000元2024-11-19汪祥职责:
1、负责寻找并拓展新的民宿房源,确保房源质量与市场需求相匹配;
2、与潜在合作伙伴进行洽谈,达成合作协议,扩大公司民宿业务;
3、维护现有房源关系,确保服务质量,提升客户满意度。
要求:
1、具备良好的沟通能力和谈判技巧,能够有效拓展新房源;
2、对民宿行业有浓厚兴趣,能够准确把握市场动态;
3、具有团队合作精神,能够与团队成员共同努力,实现目标。
4、有房产中介,装修销售,置业顾问等销售经验优先; -
民宿运营管家
4000-6000元2024-11-19汪祥岗位职责: 1. 负责民宿的日常运营管理,确保服务质量 2. 与团队成员协作,提升客户满意度 3. 持续优化运营流程,提高工作效率 任职要求: 1. 具备出色的沟通能力,能够有效处理客户需求 2. 能够在团队中发挥作用,与同事共同努力 3. 具有学习能力,不断提升个人及团队技能 岗位经验: 有酒店服务管理优先 -
民宿市场业务专员
3000-8000元2024-11-19汪祥1、联系业主能有效的沟通,达成民宿合作签约 2、良好的销售和服务意识,细心解决客户的疑问 3、有高收入挣钱欲望,工作认真负责 4、稳定求发展,有相关地产,房屋中介公司经验优先 -
民宿租赁管家
3000-8000元2024-11-19汪祥岗位职责:敬业爱岗,有责任心,吃苦耐劳,负责每月公司下达任务目标 任职要求:开发民宿市场,房源信息收集与业主谈合作签约 岗位福利:收益公平公正,保证准时发放工资福利,有五险 (该职位属于销售岗位,不接受,勿投递,谢谢关注!) -
民宿租赁运营管家
2000-4000元2024-11-14汪祥岗位职责:负责公司民宿运营管理及完成民宿长短租的任务 任职要求:20-45岁,有良好的沟通表达能力,有较强的服务意识。 岗位经验:有相关经验优先,无经验的优秀者公司培训上岗。 岗位福利:收益公平公正,保证准时发放工资福利,有五险 (该职位属于销售性质的、有外勤工作,不接受者,请勿投递,感谢!)
约 7 个岗位
南宁相关热门岗位
酒店前台接待酒店前台收银酒店前台领班酒店前台主管酒店前台文员酒店前台收银接待酒店前台经理酒店前台兼职酒店前台(夜班)酒店前台客服夜班酒店前台酒店前台专职夜班酒店酒店管理酒店运营酒店运营管理酒店经理酒店营销酒店前台酒店预订酒店前厅酒店客房酒店主管酒店总经理酒店店长酒店ota酒店区域管理酒店管理总经理酒店客房服务酒店领班酒店前厅接待酒店服务员酒店前厅经理酒店保洁酒店ota运营ota酒店运营酒店预定员酒店前厅主管酒店客房服务员酒店销售酒店电工酒店业务经理酒店管理经理酒店客房领班酒店预订客服酒店销售部经理酒店工程维修酒店内保酒店销售主管酒店厨师酒店销售经理预定员前厅部员工前厅礼仪酒店前厅接待员酒店前厅收银酒店接待员总机前台总机接待酒店总机酒店前厅领班总机主管酒店管家前台夜班酒店吧员公寓前台接待酒店夜班前台酒店客服管家酒店专职夜班酒店公寓前台接待前台接待经理
南宁邕宁区酒店招聘最新投递
-
黄先生投递了 南宁宿美酒店管理有限公司 的 民宿租赁运营管家 职位2024-11-19
用APP更方便
扫码下载桂聘APP
在线聊,入职快
南宁 酒店前台招聘工资
¥
2946
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 8K,最多人拿:3K
-
19.2%2K
-
69.4%3K
-
10.1%4K
-
0.9%5K
-
0.3%6K-8K
-
0.1%8K-1W
学历要求分析
-
不限学历99.5%
-
高中0.3%
-
大专0.3%
南宁酒店前台招聘需要什么学历?不限学历占99.5%,高中占0.3%,大专占0.3%。
经验要求分析
-
不限经验99.6%
-
应届毕业生0.1%
-
1-3年0.3%
南宁酒店前台招聘需要什么经验?不限经验占99.6%,应届毕业生占0.1%,1-3年占0.3%。